Обучение по охране труда работников

3.2.Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знанийтребований охраны труда не реже одного раза в три года.
3.7.Работнику, успешно прошедшему проверку знаний требований охраны труда, выдаетсяудостоверение за подписью председателя комиссии по проверке знаний требованийохраны труда, заверенное печатью организации, проводившей обучение по охранетруда и проверку знаний требований охраны труда, по форме согласно приложению N 2 к Порядку .

Категория ИТР?

категория следующая: конструктора, бухгалтера, секретари и т.д

Здравствуйте!
Должен ли зам. ген. директора по общим вопросам и начальника производства проходить обучение в специализированном учебном центре или их можно обучить своей комиссией, члены которой обучены в учебном центре?
Можно ли после обучения зам. ген. директора по общим вопросам своей комиссией включить в комиссию по проверки знаний требований охраны труда для руководителей и специалистов?
В Постановлении Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29 "

С работниками рабочих профессий регулярно проводятся инструктажи на рабочем месте, при необходимости - внеплановые. Никакого другого обучения по охране труда, также как и выдача удостоверений не требуется. Однако, по профессиям и видам работ, для которых правилами, подконтрольными РТН, повышенные требования по безопасности, необходимо проведение профессиональной подготовки по программам курсового обучения в УЦ, с последующей ежегодной проверкой знаний по безопасности соответствующих работ в комиссии организации. Прохождение проверок знаний отмечается в удостоверении.

system,
О многих нестыковках в П 1/29 писалось неоднократно, так что с выводами нужно подходить осторожно. Обучение по ОТ должны проходить все, однако по разному. Инструктаж на РМ указан в разделе 2 "Порядок обучения по охране труда" и является одним из видов обучения. Да Вы и сами об этом пишете. И содержание обучения в разделах 2.1. и 2.2 по сути не отличается - это безопасные методы и приемы выполнения работ. Завершается любое обучение проверкой приобретенных работником знаний и навыков безопасных приемов работы, стажировкой и допуском к работе. Но в разделе 2 .2 установлены особые требования к обучению для двух групп рабочих: тех, кто не имеет профессии и кто принимается на работу с вредными или опасными условиями труда. Для них сроки обучения увеличены и проверка знаний проводится в форме экзамена. Как правило, вторая группа - это рабочие, к которым предъявляются повышенные требования по безопасности и на них распространяются требования специальных правил: электротехнический персонал, гальваники, строители, сварщики, водители, операторы, шахтеры, металлурги и т. п. Причем П 1/29 не устанавливает для этих групп порядок, сроки, форму обучения. Кстати, они проходят не аттестацию, а проверку знаний правил по охране труда в объеме ИОТ.

Проверка знаний у рабочих проводится в соответствии с п.3.1 П 1/29, поэтому удостоверения им не нужны. Но если хочется, то можно организовать их выдачу

По закону надо, но по разуму нет

Голова кругом. в этом году проверка ГИТ. Обязательно будут проверять обучение руководителей.
Раньше члены комиссии, СОТы обучились в УЦ создали свою комиссию и всё ОК.
ГИТ считает, что "всех в сад!" . В смысле в УЦ. В качестве аргумента привёл письмо .Да где ж таких денег взять то? надо обучить порядка 200чел. это 500т.р.
Что думаете по поводу письма?