Минтруд РФ разъяснил необходимость проведения внеплановой специальной оценки условий труда в связи с рядом изменений, которые могут происходить на любом предприятии и организации.
Внеочередная проверка знаний по ОТ должна проводиться в отношении сотрудников в случае, если изменения, которые вводятся вновь принятыми положениями НПА связаны с их трудовыми обязанностями. В связи с приобретением юридической силы 1 сентября 2022 года новыми НПА по охране труда работодатели должны самостоятельно принимать решение о необходимости внеочередной проверки знаний требований ОТ своего персонала в объеме новых нормативных актов по ОТ, регулирующих трудовые функции сотрудников.
Бывшие руководители предприятий, а также лица, утратившие статус индивидуальных предпринимателей, нарушившие требования трудового законодательства могут привлекаться к административной ответственности. Важным условием привлечения к ответственности выступает действие срока давности, который составляет по административным делам один год.
Минтруд РФ подготовил информационное письмо от 1 июня 2022 года №14-4/10/В-7208, содержащее ответы на возможные вопросы, связанные с применением правительственного постановления от 30 марта 2022 года №511. Среди прочего работодателям разъясняется, какие мероприятия по охране труда необходимо проводить временно нанятым сотрудникам и какие документы нужно для этого оформлять.
Работодатель обязан выдать работнику документы о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ). К такому выводу пришел седьмой кассационный суд общей юрисдикции, решение от 21 апреля 2022 года №8Г-4444/2022 [88-6076/2022]. Позиция Роструда при ответе на аналогичный вопрос также схожа с решением судебной инстанции.
Минтруд РФ дал свои разъяснения в новом письме от 3 июня 2022 года. Проблема трактовки сроков хранения документов по охране труда в последнее время похоже превращается в одну из самых животрепещущих. Ведь совсем недавно наш портал сообщал о предыдущем письме Минтруда от 25 февраля 2022 года, в котором также разъяснялся порядок хранения документации по ОТ.
Суд подчеркнул, что для принятия решения об отсутствии грубой неосторожности пострадавшего, что напрямую влияет на размер компенсации застрахованного работника, достаточно выявленного факта необеспечения процедуры обучения по охране труда.
Роспотребнадзор в очередной раз напомнил россиянам о риске поражения клещевым вирусным энцефалитом (КВЭ). Последствия могут быть самые разнообразные — от полного излечения до инвалидности и даже летальных исходов. Полный список эндемичных территорий в РФ содержится в письме ведомства.
Вы, наверное, обращали внимание как многие люди, журналисты, руководители, чиновники порой взаимозаменяют термины «охрана труда» и «техника безопасности». А ведь эти термины не считаются тождественными. Минтруд разъяснил разницу между ними.
В пятницу 23 апреля 2021 года президент издал указ, в соответствии с которым ради здоровья россиян дни с 4 по 7 мая 2021 года объявляются нерабочими, при этом за сотрудниками предприятий и организаций сохраняется заработная плата. Чтобы исключить лишние домыслы и неоднозначные трактовки решения президента Минтруд РФ подготовил рекомендации по поводу майских нерабочих дней.
