Работодатели должны создавать безопасные условия труда для персонала. Часть издержек на предупредительные меры можно компенсировать за счет средств ФСС РФ. В 2021 г. действуют особые правила обеспечения профилактических мероприятий, утвержденные постановлением Правительства РФ РФ № 2375 от 30.12.2020.
Можно ли отстранить работника ввиду отсутствия у него после прививки антител? Роструд на этот счет дал свои разъяснения - нельзя. А вот наличие антител особых прав для невакцинированных граждан на добавляет. Даже для посещения заведений общественного питания или массовых мероприятий в Москве справки о наличии антител будет недостаточно.
25 июня текущего года в онлайн-режиме прошел круглый стол, обсуждавший перспективы принятия и реализации Конвенции МОТ № 190 в РФ. Его организовали МОТ, Конфедерация труда России (КТР), Центр социально-трудовых прав (ЦСТП) и Федерация независимых профсоюзов России (ФНПР).
Главная новость заключается в том, что во вторую неделю сентября в России пройдет два совершенно разных и независимых мероприятия «Всероссийская неделя охраны труда»: первое по крылом Минтруда в Сочи, а второе в Москве. Кто-то в недоумении, кто-то активно ищет любую информацию по данным мероприятиям, кто-то не может определиться на чем остановить свой выбор. Новостей минимум, но это лучше, чем ничего.
В азиатских странах наблюдается интересный социальный эксперимент: на контрольно-пропускных пунктах некоторых предприятий установлены специальные видеокамеры, пропускающие на рабочие места только улыбчивых сотрудников.
Вакцинация от COVID-19 в России становится фактически обязательной. Соответствующие распоряжения главных санитарных врачей уже появились во многих субъектах РФ. Министр труда А.Котяков указал, что если у сотрудника нет объективных причин для отказа от вакцинации, то на весь период эпидемии его можно отстранить от работы без сохранения оплаты труда (зарплаты). Однако такое поведение работника не является поводом к его увольнению. В то же время М.Шмаков, председатель Федерации независимых профсоюзов России, считает, что отказ работника от прививки при подобных обстоятельствах является нарушением техники безопасности, а значит, вполне допустимо и увольнение такого сотрудника.
Принят закон, предполагающий модернизацию интернет-портала «Работа в России» и наделяющий большинство работодателей обязанностями по размещению информации об имеющихся у них вакансиях на портале "Работа в России".
В мае 2021 г. стартовала 109-я Международная конференция труда, которая проходит из-за пандемии COVID-19 в онлайн-формате. Ранее ее сессия уже была перенесена по аналогичной причине с 2020 на 2021 год. 19 июня завершается летний этап конференции, вторая часть состоится осенью 2021.
Стало известно, что в Москву прибыл один из активистов Горно-металлургического профсоюза РФ, который доставил в столицу около 500 писем от сотрудников промышленных предприятий. В них содержится просьба изменить ставший резонансным законопроект в ТК РФ. Обращения были переданы депутатам Госдумы Т. Сапрыкиной и А. Ветлужских. Есть надежда , что обращения от народа не останутся без внимания законодателей и повлияют на сохранение справедливых норм в главном законе о труде - Трудовом кодексе РФ.
Согласно данным статистики, в России за последние 5 лет наблюдается серьезное снижение количества несчастных случаев на производстве. Такой прорыв многие связывают с эффективной работой Роструда и Департамента условий и охраны труда Минтруда РФ, со своевременными изменениями в правовом регулировании сферы охраны труда. Однако некоторые ученые периодически позволяют себе усомниться такой радужной динамике.
Тема многострадальных поправок в Трудовой кодекс РФ, которые никак не может принять Госдума подробно освещается нашим порталом. На минувшей неделе мы писали о крайне негативной позиции по отношению к поправкам в ТК РФ, инициированным Правительством РФ в части охраны труда, представителей профсоюзов горно-металлургической отрасли. И вот на повестке дня появилось еще одно событие, которое может приблизить день принятия долгожданных поправок.
