Андрей (Все сообщения пользователя)

правильно ли я понимаю, что лифтер нужен в любом случае, будь то автоматические или неавтоматические двери, согласно пп.И п.17?

коллеги, добрый вечер
нужна помощь.
у нас имеются грузовые лифты (гп 5тн). при загрузке и выгрузке, а так же при перемещении груза между этажами, груз сопровождает лифтер.
встал вопрос по замене лифтов на новые и соответственно о необходимости содержания в штате лифтеров.
заказали лифты на одном из заводов изготовителей, где нам пояснили, что если лифт будет с автоматическими дверями, то лифтер не требуется и сопровождать груз может любой сотрудник.
действительно ли это так? в правилах по ОТ ничего конкретного по данному вопросу  не нашел
в каком случае, лифтер не требуется, при эксплуатации лифта и какие требования для этого необходимо выполнить?

[QUOTE]Геннадий Кузянин написал:
[QUOTE][URL=/ssot/user/30487/]Андрей[/URL] написал:
приходил врач фтизиатр с тубдиспансера.[/QUOTE]
Вы записали его приход в "Журнал учёта проверок юридического лица..."?)[/QUOTE]
нет

по дезинфекции врач оставил номер станции сан.обработки
на флг направим в МЦ, с которым работаем в рамках предварительного мо

[QUOTE]Лёлька написал:
[QUOTE][URL=/ssot/user/67362/]Геннадий Кузянин[/URL] написал:
Вам нужно ещё раз проверить прохождение флюрографии у всех работников организации, что бы не было просроченной отметки в 12 месяцев.[/QUOTE]
А я бы не сообщила, когда флюорографию проходила, т.к. сведения о факте обращения гражданина за оказанием медицинской помощи, состоянии его здоровья и диагнозе, иные сведения, полученные при его медицинском обследовании и лечении, составляют врачебную тайну (ст. 13 закона № 323-Ф[/QUOTE]
согласен.
письменного запроса нет

Продолжение истории.
только что приходил врач фтизиатр с тубдиспансера.
составил акт осмотра очага заболевания, указал двух контактных и написал рекомендации: пройти флг и провести дезинфекцию.

[QUOTE]Геннадий Кузянин написал:
Вам нужно ещё раз проверить прохождение флюрографии у всех работников организации, что бы не было просроченной отметки в 12 месяцев. У кого на исходе, лучше тоже направить на прохождение. Проверить организацию санитарии на рабочем месте (помещение, здание,. территория): наличие уборочного инвентаря, его обозначение, планы, графики и журналы учёта уборки помещений и т.д. Готовьтесь![/QUOTE]
причем тут уборочный инвентарь и его обозначение, журналы?
вопрос немного другой, рпн должен направить письмо с указанием предоставить информацию?

[QUOTE]Геннадий Кузянин написал:
Вам нужно ещё раз проверить прохождение флюрографии у всех работников организации, что бы не было просроченной отметки в 12 месяцев. У кого на исходе, лучше тоже направить на прохождение. Проверить организацию санитарии на рабочем месте (помещение, здание,. территория): наличие уборочного инвентаря, его обозначение, планы, графики и журналы учёта уборки помещений и т.д. Готовьтесь![/QUOTE]
весь рабочий персонал проходил флг в рамках проведения периодического со, а точнее в августе 2020г.

врач упёрся рогом и говорит,что диагноз это врачебная тайна.

[QUOTE]Инга написал:
[QUOTE][URL=/ssot/user/30487/]Андрей[/URL] написал:
у сотрудника выявили туберкулез[/QUOTE]
закрытая форма?[/QUOTE]
никто ничего не говорит.
я так понимаю,что открытая

Коллеги здравствуйте
Нужна Ваша помощь.
у сотрудника выявили туберкулез.
вчера весь день мне названивал врач -фтизиатр с тубдиспансера,говорил что ему необходимо посетить РМ заболевшего.
на вопрос ,будет ли у него официальное письмо для работодателя, с указанием причины выезда к нам, он ответил, что нет, никакого письма небудет.
после разговора с врачом звонок из рпн.
также,  сообщили,что имеет место заболеванием туберкулёзом.
попросили предоставить флг всех сотрудников и акт дезинфекции. В разговоре сотрудник рпн сказала,что все представленные документы будут рассмотрены и вынесено решение,привлекать или нет к ответственности.
на вопрос,будет ли от них какое-то письмо или предписание с указанием мероприятий,которые нам необходимо выполнить, в рпн ответили НЕТ. Никакой информации небудет,но мы придем

в связи вопрос, законным действия рпн? Могут ли они в данном случае придти без предварительного извещения?
к слову,если заболел сотрудник короной, со всех сторон сыпятся письма. А тут тишина,только какие-то устные распоряжения.

сем можно обосновать, что медосмотр не нужен?

Подскажите пожалуйста, необходим ли предварительный и периодический медосмотр офисным сотрудникам, если по результатам СОУТ класс условий труда 2

наверное у неих и зарплата соответствует обязанносиям

Что странного?

Пошуметь можно, но это не поможет. Либо соглашаться, либо увольняться, т.к.обязанностей и без БДД очень много, а своему непосредственному руководителю объяснить не получается, т.к. он вообще ничего не знает в ОТ, так же как и в БДД. Зато перед директором поет хорошо.

Всем привет.
подскажите, должен ли руководитель от, заниматься и контролировать службу БДД в организации?
у нас большой парк автомобилей около 150.
есть инженер БДД, механики.
при проведении проверки, выяснилось, что у инженера БДД нет ни одного документа, в части обеспечения БДД (инструктажи, журналы, приказы и т.д.)
руководством, было принято решение о том, что инженер БДД будет "внедрён"в Службу ОТ, а мне ,поставлена задача, контролировать его работу.
Ранее я никогда не занимался БДД.
кто знает, вообще, может ли инженер БДД находиться в штате охраны труда?

заранее спасибо за помощь

то что это наши проблемы и ежу понятно
хотелось бы как то минимизировать риск, при проверке контролирующих органов
если выявится данный факт, я думаю ГИТ сразу же выдаст штраф на 80 000.

не совсем понятен ответ
материалы соут датированы апрелем и сейчас находятся у нас на согласовании
получается, что мы просрочили соут на 5 мес.

добрый день коллеги
у нас в организации в 2018г проходила СОУТ
издан приказ, в котором прописано, что в срок до 31.12.2018г завершить СОУТ во всех филиалах компании, которые расположены в разных регионах
но, из-за некоторых проблем, завершить вовремя СОУТ не получилось
в итоге, в данный момент, соут по одному из филиалов еще не завершена
как быть в данной ситуации?
можно ли приказом продлить срок проведения СОУТ?

заранее спасибо за помощь