Обеспечение СИЗ и смывающими 2023

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!

Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.

Найти курс совенок

[ Закрыто ] Обеспечение СИЗ и смывающими 2023

Шико

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 8066 Баллов: 80717 Регистрация: 01.04.2015

#181

18.08.2023 09:44:06

Цитата
valovakat1985@mail.ru написал: Жидкое

читаем

Цитата

3.1. средства индивидуальной защиты дерматологические: Средства, предназначенные для нанесения на кожу человека для ее защиты и очистки с целью снижения воздействия вредных и опасных факторов в условиях промышленного производства, которые не относятся к объектам технического регулирования технического регламента Таможенного союза (TP ТС 009/2011) "О безопасности парфюмерно-косметической продукции".

переходим в --- TP ТС 009/2011

кроме --- мыло туалетное твердое нет ничего

смотрим --- ТР ТС 019/2011

Цитата
8. Средства индивидуальной защиты дерматологические Очищающие средства: кремы, пасты, гели

возвращаемся к первоисточнику

Цитата

4.2.3 ДСИЗ очищающего типа представляют собой водные растворы, гели, пенки, муссы на основе поверхностно-активных веществ (жидкое мыло, гель для тела и волос и т.п.), а также эмульсии, пасты, кремы, в составе которых для повышения направленной эффективности могут содержаться, помимо поверхностно-активных веществ, абразивные частицы, а также растворители в количестве, разрешенном.

выводы делаем сами

Да, я шут, я циркач, так что же?

Сообщение

valovakat1985@mail.ru

Гость

Сообщений: 30 Баллов: 59 Регистрация: 15.08.2023

#182

18.08.2023 15:38:01

Цитата
Жидкое

Единственное в чем я вижу разницу- это то, что мыло декларируется по ТР ТС 009 2011 “О безопасности парфюмерно-косметической продукции”, а очищающие средства от неустойчивых загрязнений (нашла только у Техноавиа - крем-мыло) декларируются в соответствии с ТР ТС 019/2011 "О безопасности СИЗ", ГОСТ 12.4.068-79. Система стандартов безопасности труда. Средства индивидуальной защиты дерматологические. Но и опять возникает вопрос, а почему нельзя купить одно крем-мыло, прошедшее нужную сертификацию и не покупать обычное жидкое мыло???

Сообщение

pavelh

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 9385 Баллов: 93923 Регистрация: 10.01.2018

#183

18.08.2023 16:54:01

Цитата
написал: Средства индивидуальной защиты дерматологические. Но и опять возникает вопрос, а почему нельзя купить одно крем-мыло, прошедшее нужную сертификацию и не покупать обычное жидкое мыло???

Мыло это ведь не СИЗ. Вот что с сертификатом должно быть:
Защитные средства:
гидрофильного, гидрофобного, комбинированного действия
от воздействия низких температур, ветра
от воздействия ультрафиолетового излучения диапазонов A, B, C
от воздействия биологических факторов: насекомых, микроорганизмов
Очищающие средства: кремы, пасты, гели
Регенерирующие, восстанавливающие средства - кремы, эмульсии

Сообщение

valovakat1985@mail.ru Гость Сообщений: 30 Баллов: 59 Регистрация: 15.08.2023	#184 0 22.08.2023 08:57:31 Подскажите, считаются ли перчатки резиновые с хлопковым напылением внутри перчатками с натуральной подкладкой?
Сообщение

Александр

Постоянный участник

Сообщений: 824 Баллов: 3298 Регистрация: 03.06.2011

#185

22.08.2023 12:42:57

Добрый день, помогите разобраться с поварами.

В ЕТН есть должность Повар, Повар детского питания, Повар судовой.

У нас разновидностей поваров около 20:
- повар национальной кухни;
- повар-мангальщик;
- повар-универсал;
- повар-заготовщик;
- повар итальянского ресторана и т.д. и т.п.

Просто повара у нас нет.

Поваров около 100 человек. На сегодняшний день они используют профессиональную поварскую одежду, которая естественно не сертифицирована как СИЗ.

Как думаете, коллеги, стоит ли добавлять всех поваров в Приказ?
Или ссылаться что должности "повар" у нас нет, и в соответствии с Приложением №3 обеспечить их только смывающими?

Сообщение

Виталий

Постоянный участник

Сообщений: 808 Баллов: 3250 Регистрация: 11.03.2015

#186

22.08.2023 13:32:10

Цитата
написал: Как думаете, коллеги, стоит ли добавлять всех поваров в Приказ?

Знаю одно общество в Группе Компании, оно занимается обеспечение питанием всех работников группы, так вот из 100 Обществ оно занимает 1 место по производственному травматизму, основная профессия Повар, вот и подумайте стоит ли не обеспечивать ваших Поваров СИЗ?

А Правила четко говорят п. 18

В случае, если наименование профессии (должности) отсутствует в Единых типовых нормах выдачи СИЗ в соответствии с профессией (должностью) работника, работодатель при разработке Норм может руководствоваться наименованиями профессий (должностей) и соответствующими им характеристиками, указанными в соответствующих положениях профессиональных стандартов, а в случае их отсутствия в квалификационных справочниках

Сообщение

Андрей

Постоянный участник

Сообщений: 1230 Баллов: 2482 Регистрация: 24.04.2017

#187

22.08.2023 14:15:37

Цитата
написал: Или ссылаться что должности "повар" у нас нет, и в соответствии с Приложением №3 обеспечить их только смывающими?

Да, давайте Ваши повара будут в своих обносках еду готовить, в которой потом обнаружат кусочки ногтей, волосы, ресницы и т.п.
Ну что за нелепые вопросы, без обид.
И смывающими не обеспечивайте. Пусть руками грязнючими готовят... :lol:

Цитата
профессиональную поварскую одежду, которая естественно не сертифицирована как СИЗ.

как это профессиональная и при этом несертифицированная? :eek5:

Изменено: Андрей - 22.08.2023 14:19:38

Сообщение

Виталий

Постоянный участник

Сообщений: 808 Баллов: 3250 Регистрация: 11.03.2015

#188

22.08.2023 14:25:14

Цитата
Андрей написал: как это профессиональная и при этом несертифицированная?

Не правильно Александр Д. написали, правильно надо писать ФИРМЕННАЯ.

Сообщение

Пётр Пустота Консультант Сообщений: 3190 Баллов: 12777 Регистрация: 17.03.2022	#189 0 22.08.2023 14:48:48 правильно - санитарная одежда. а СИЗ в данном случае - фартук, нарукавники и рукавицы За нашу и вашу свободу!
Сообщение

Александр ГЕС

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10927 Баллов: 109369 Регистрация: 22.01.2018

#190

22.08.2023 14:56:45

Цитата
Александр написал: Просто повара у нас нет.

Как это нет? А это тогда кто

Цитата
Александр написал: У нас разновидностей поваров около 20:

По?вар[1] — человек, профессией — специальностью которого является приготовление пищи; а также должность[2] на предприятиях питания, например, старший повар, повар-кондитер и так далее. (Википедия)

Готовят пищу? Значит повары.

Цитата
Александр написал: они используют профессиональную поварскую одежду, которая естественно не сертифицирована как СИЗ.

А она должна быть сертифицирована как Сиз?

Сообщение

Виталий

Постоянный участник

Сообщений: 808 Баллов: 3250 Регистрация: 11.03.2015

#191

22.08.2023 15:20:03

Цитата
написал: правильно - санитарная одежда. а СИЗ в данном случае - фартук, нарукавники и рукавиц

Санитарная - это 3 вид одежды которая повару положена.

Сообщение

pavelh

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 9385 Баллов: 93923 Регистрация: 10.01.2018

#192

22.08.2023 17:54:53

Цитата
написал: Как думаете, коллеги, стоит ли добавлять всех поваров в Приказ?Или ссылаться что должности "повар" у нас нет, и в соответствии с Приложением №3 обеспечить их только смывающими?

Шансов мало, но можно попробовать. Вот только одними смывающими я бы не стал ограничиваться, а через риски СИЗы необходимые вменил.

Сообщение

. -kot-

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 2243 Баллов: 17970 Регистрация: 06.02.2011

#193

23.08.2023 07:28:02

Цитата
Виталий написал: Санитарная - это 3 вид одежды которая повару положена.

а где написано в НПА, что "фирменная" это 2 вид одежды и она положена работнику?

Сообщение

. -kot-

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 2243 Баллов: 17970 Регистрация: 06.02.2011

#194

23.08.2023 07:35:15

Цитата
написал:

обеспечьте их вначале санитарной одеждой потом посмотрите по нормам СИЗ, что не достает еще - а так для понимания вы как не назовите повар и будет повар (если б название звучало маэстро по приготовлению восточной пищи тогда еще можно было напридумывать, а тут у вас все понятно), а то что в ЕТН есть еще различия на Повар детского питания и Повар судовой так на них накладываются еще дополнительные риски и/или требования - дети, вода и т.д.
и не может "профессиональную поварскую одежду" быть не сертифицированной если вы ее конечно не покупаете в магазине все по 30...

Сообщение

. -kot-

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 2243 Баллов: 17970 Регистрация: 06.02.2011

#195

23.08.2023 07:37:30

Цитата
А она должна быть сертифицирована как Сиз?

молодец можешь же когда хочешь. только слово повары, нету такого

Сообщение

valovakat1985@mail.ru

Гость

Сообщений: 30 Баллов: 59 Регистрация: 15.08.2023

#196

23.08.2023 09:55:35

Цитата

написал:
У меня такой вопрос: нормы выдачи смывающих сиз нужно составлять отдельным документом или нужно указывать вместе со спецодеждой? И если у наших сотрудников загрязнения только общего типа, нужно ли вообще составлять нормы сос.......

И как нужно составить положение по сизам..... даже не знаю за что взяться, чтобы оформить правильно, потому что есть целый перечень того, что должно быть указано в положениях о СИЗ, а как это все правильно написать - непонятно

Прикрепленные файлы

Пример порядка обеспечения СИЗ.rtf (367.15 КБ)

Сообщение

Виктор Фролов

Гость

Сообщений: 10 Баллов: 19 Регистрация: 26.10.2022

#197

24.08.2023 09:24:16

У меня возник такой вопрос:

При составлении локальных норм выдачи СИЗ получается для работника требуется выдача, допустим 12 пар рукавиц в год, но так как у нас практически у всех профессий при проведении ОПР указано – общие производственные загрязнения, то следует увеличить до 24 пар, согласно нового приказа Минтруда России от 29.10.2021 № 767н "Об утверждении Единых типовых норм …", при том что по данной профессии по старым нормам было 6 пар в год, конечно как нагрузка на бюджет, это ладно. Но вот практически все должности по ОПР имеют риск поражения электрическим током, так что мне и бухгалтеру требуется выдавать: перчатки до 1000 В 2 пары в год, каску защитную с электроизоляцией 440 В или 1000 В на два года и боты диэлектрические в качестве дежурных, согласно приложения №2 п.3.1 к приказу №767н? Как быть в этом случае, что посоветуете?

Сообщение

Влад77

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 2535 Баллов: 25360 Регистрация: 08.06.2015

#198

24.08.2023 09:41:25

Цитата
написал: Как быть в этом случае, что посоветуете?

пересмотрите риски, уберите поражение эл. током. Заодно и от присвоения 1 группы по эл.безопасности уйдете...

Сообщение

Виктор Фролов

Гость

Сообщений: 10 Баллов: 19 Регистрация: 26.10.2022

#199

24.08.2023 10:03:42

Цитата
пересмотрите риски, уберите поражение эл. током. Заодно и от присвоения 1 группы по эл.безопасности уйдете...

Хорошо, для бухгалтера, по идеи, можно убрать поражение электрическим током, хотя вдруг замкнет чайник или пальцы в розетку сунет, то как быть со слесарем, у него работа с электроинструментом, тоже самое получается и перчатки, и какска защитная с электроизоляцией и боты дежурные. Какой-то бред получается.

Сообщение

Dana Scully

Постоянный участник

Сообщений: 978 Баллов: 3926 Регистрация: 18.12.2020

#200

24.08.2023 10:25:45

Цитата

написал:
Но вот практически все должности по ОПР имеют риск поражения электрическим током, так что мне и бухгалтеру требуется выдавать: перчатки до 1000 В 2 пары в год, каску защитную с электроизоляцией 440 В или 1000 В на два года и боты диэлектрические в качестве дежурных, согласно приложения №2 п.3.1 к приказу №767н? Как быть в этом случае, что посоветуете?

Можно:
1. смириться и принять риск. Он что у вас недопустимо высокий?
2. придумать другие защитные меры. СИЗ - это не единственный (а вообще - самый не приоритетный) способ снижения риска. Хотя бы оголенные провода уберите с рабочих мест, розетки отремонтируйте и будет вам счастье :)))

Изменено: Dana Scully - 24.08.2023 10:34:05

Сообщение

Регистрация

Вход

Обеспечение СИЗ и смывающими 2023

Оставить заявку

Стать партнёром

Заполните форму

Заполнить анкету

Закажите продукцию

Получить бесплатную консультацию

Оставьте заявку