Комиссия по охране труда при проверке знаний

ну чтоб можно было в следующий раз выписать штраф за несоответствие протокола приказу 37...

Выкидывайте ее. Всех курирующих ОТ спецов и руклей в УЦ а всех не курирующих инструктажами обучаете.


И всякого такого разного добавьте - если нету слесарей то еще в ИОТ про шины, про ремонт и т.д.


По профессиям конечно же.


По пожарке тоже достаточно инструктажей. Всех руклей и спецов ответ за ПБ в УЦ.


Проверка знаний тока.


В 2024 году. Не раньше.


Сразу видно не работал а только проверял.

А зачем? они же умные? Вот в этой теме мы к этому пришли.


А сами посмотрите и найдите этих рядовых спецов в Пост. 1/29

Хотя нет, чушь пишу.

Сделайте программу обучения по охране труда 16 часов для простых спецов. И проверку знаний им проведите. Периодичность раз в три года.


По пожарке если будете обучать ПТМ то сделайте программу обучения ПТМ в соответствии с программами в Приказе МЧС № 645. Выберите нужную там.


ПТЭЭП
1.4.9. Программы подготовки электротехнического персонала с указанием необходимых разделов правил и инструкций составляются руководителями (ответственными за электрохозяйство) структурных подразделений и могут утверждаться ответственным за электрохозяйство Потребителя.

Программа подготовки руководителей оперативного персонала, работников из числа оперативного, оперативно-ремонтного и ремонтного персонала должна предусматривать стажировку и проверку знаний, а для руководителей оперативного персонала, работников из числа оперативного, оперативно-ремонтного персонала еще и дублирование.

И так далее там написано. Хотя я ни разу не видел такую программу. Все как то так готовились. Потом проверку знаний проводили. Но Положение об ЭБ я точно запилю. Что, где и как чтобы было понятно.

Перечитал две «ветки» форума — ясности не прибавилось. Согласно 1/29 - «Руководители и специалисты организации могут проходить обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в самой организации, имеющей комиссию по проверке знаний требований охраны труда.» Получается я могу обучить УЦ главного инженера, из ОТ 2 человека создать из них комиссию и в ней уже аттестовать всех остальных специалистов и руководителей — ген директора, главных специалистов (сварщик, энергетик..), начальники цехов, нач отделов, нач участков, мастера…. Для этого необходима программа обучения «для руководителей и специалистов» утвержденная рук. организации и билеты.???????
Или не получается???

Последний абзац читается как или/или при наличии комиссии на предприятии. Вот и пытаюсь понять какая правоприменительная практика у ГИТ.

ДА! Да! и ДА!

Ну, ну. ГИТ рассудит

Абсолютно пофиг.

Ага.