.webp "Новатика")
|
26.07.2019 12:04:51
Павел, дааа...замкнутый круг (
Обвинить меня в том, чего я не совершала,значит подать мне идею.
|
|
|
|
|
|
26.07.2019 12:43:41
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
|
|
27.09.2019 13:32:46
А можно ли вообще направить работника на внеочередной мед.осмотр по его инициативе в случае отсутствия профессии в перечне контингента на МО (эпилепсия)?
|
|
|
|
|
|
27.09.2019 15:33:33
|
|||
|
|
|
|
30.09.2019 12:43:56
Изменено: - 30.09.2019 12:44:16
|
|||
|
|
|
|
30.09.2019 12:57:52
А такое вообще возможно? |
|||
|
|
|
|
30.09.2019 13:07:39
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
|
|||
|
|
|
|
30.09.2019 15:50:16
Работник, приняв положенные лекарства, чувствует себя прекрасно, давление в норме, все хорошо. Это потом он лекарство не пьет, а пьет алкоголь, ну и с похмельем обычно и приступ приходит. |
|||
|
|
|
|
01.10.2019 08:57:25
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
01.10.2019 14:28:24
|
|||||
|
|
|
|
01.10.2019 17:15:35
|
|||
|
|
|
|
02.10.2019 08:43:51
В коммерческом МУ? Где вообще написано что нельзя работать с эпилепсией вообще за ПК? И каким образом при ПО с энцефалограммой угадают что у чела эпилепсия? К примеру РМ офисника. Его отправляют на МО по 3.2.2.4 прил 1. Раб офисник говорит что у него эпилепсия. Действия врача какие будут? Он напишет что противопоказано работать за ПК или посмотрит на работника и напишет что противопоказаний нет так как не разделяет позицию Минздрава что ПК вреден и еще раз вреден. |
|||
|
|
|
|
02.09.2022 14:13:30
Добрый день, у нас такая ситуация: водитель автомобиля в мае 2021 года прошел периодический м/о и был годен к работе, в марте 2022 у него был инфаркт и он был на больничном до конца августа, сейчас он принес заключение МСЭ о 3 группе инвалидности, в программе реабилитация толком ни чего не понтяно, размытые формулировки, можно отправить его на внеочередной м/о на основании "п.19. Внеочередные медицинские осмотры (обследования) проводятся на основании выданного работодателем направления на внеочередной медицинский осмотр при наличии медицинских рекомендаций по итогам медицинских осмотров и/или после нетрудоспособности работника."? Спасибо!
|
|
|
|
|
|
02.09.2022 14:40:55
Чем больше узнаём мы, тем лучше понимаем, как много не знаем (М.Й.)
|
|||
|
|
|
|
02.09.2022 18:39:43
|
||||
|
|
|
|||
.svg){kind=icon}
