как убедить директора сделать оценку рисков?

Впрочем, все объяснит Шурик.

Оценка рисков или детский сад.
Совещание у директора
Шурик – специалист по охране труда
Федя – руководитель.
- Господа и товарищи! Нам нужно оценить риски в нашем калхозе. Дело для нас новое, неосвоенное. Народ хочет разобраться, что к чему. Я тоже заинтересован разобраться - и строго, без выдумок, следовать обязательным требованиям! Чем, кем и когда установлена такая обязательность в отношении рисков, кроме по понятиям? Итак, что мы имеем? - спросил директор
- Простите не мы а вы! - сказал Шурик.
-А мы имеем трудовой кодекс одна штука статья 212. Положение 438н Приказ 77н какойто. Нихрена непонятно. Набор слов. Тут нужен эксперт. Давай Шурик разъясни нам.
- Вот я в инете прочитал там один чувак правильно пишет.- «До разработки такого акта, учитывая рекомендации областной межведомственной комиссии по охране труда, в целях планирования корректирующих действий СУОТ в Компании применяется оценка профессиональных (производственных) рисков, разработанная с учетом ГОСТ ССБТ 12.0.230.5-2018 «СУОТ. Методы оценки риска для обеспечения безопасности выполнения работ».
- Да ну этого Аффтара в топку! Что это значит? Как это понять?
- Это толстый троллинг. Нам прямо говорят -— Бамбарбия! Киргуду!
- Что это означает?
- Идите вы конем в болото со своей методикой оценки рисков. Мы тут трудовой кодекс новый пишем. Не до вас. Мы написали – «работодатель должен» А как «он должен» это головная боль бизнеса. Вот когда битки будут все за риски майнить тогда мы и зафорсим вам методику. А щас не до вас.
- Ну и как мы мозгами болеть будем….как будем оценивать риски? Что это за штука? С чем их едят?
-Может не надо? - спросил Федя. Зачем эту муть внедрять?
— Надо, Федя! Надо!!! – ответил директор. Ну Шурик скажи как нам как ты…мы будем оценивать эти риски –ириски?
- В то время, как весь мир стремится к нулевому травматизму и наши космические корабли бороздят просторы вселенной… я буду бороздить континуум нашего цеха в поисках производственных рисков и использовать советские методы «на глазок» и «метод тыка». Что увижу то и пишу. Что вижу то риск и есть. Потом опрошу работников. Спрошу что им нужно. И приду к вам за деньгами для устранения рисков.
— Шурик, вы комсомолец? - спросил директор
— Нет.
— Это же не наш метод. Нужны инновации. Нужны… это самое… прогрессивные методы. Числовые и математические. В принципах датаизма. Вот будет у нас проверка. Что мы им покажем? Счета? Производство? Да туда они даже не зайдут! Нужно больше цифер и бумаг! Изи?
- Тогда давайте закажем оценку рисков! Я подготовил коммерческие предложения уже.. Одно рабочее место стоит 800 рублей. Приедут эксперты и оценят риски - сказал Шурик.
― Э, нет, торопиться не надо, торопиться не надо. За это мелкое хулиганство я не хочу платить крупные деньги. Тем более за эту белиберду. Поэтому будем это самое… экономить. Своими силами справляться. - И еще нужно использовать метод анкетирования. Сейчас к людям надо помягше, а на вопросы смотреть ширше. И разработай Положение э нет лучше Стандарт по оценке рисков –ирисков.
- Стандарт сделаю и он будет состоять из документированных процедур. И на производство… в производственный процесс приказом будет внедряться рабочая группа по выявлению и оценке рисков. Рабочая группа будет проводить… аудит состояния охраны труда. По окончании аудита составляется… карта оценки рисков. И протоколы если надоть. Принимаются корректирующие действия по управлению рисками. В форме мероприятий. Управление рисками будет осуществляться в ходе выполнения процедур системы управления охраной труда. А результатом будут карты оценки рисков. В количестве 485 штук. По одной на должность.
- Во во молоток! И серьезно и научно и не на пяти листах. Есть че показать и при аудите. А че у нас 485 должностей? Откуда? – похвалил директор. - И ты в конце оценки рисков будешь выписывать предписание на устранение! А я буду говорить Феде что денег на предписание нет. Работающая схема.
-Никаких предписаний и рекомендаций...тупо перечень выявленных несоответствий. И оценивать риски будет комиссия из пяти человек. Меня там не должно быть! Я не хочу сидеть! Сидеть будет Федя если что!
- Если я сяду ты у меня ляжешь! - пригрозил Федя.
- Давай Федя давай собирай рабочих. Подготовь плацдарм для оценки рисков. Больше всего рискует тот, кто не рискует.

Сбор рабочих
Шурик – специалист по охране труда
Федя – руководитель.
и рабочие собрались обсудить риски.

Здрасте господа рабочие!
— Зарплату выдавать будете?
— Нет.
— А что?
— Вести разъяснительную работу. По рискам.

- Всего насчитывается более 72 методов оценки рисков. – начал бубнить Шурик.
-Огласите весь список, пожалуйста! – выкрик из зала.
- Отечественный ГОСТ Р ИСО/МЭК 31010–2011 «Менеджмент риска. Методы оценки риска» (приказ Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 1 декабря 2011 года № 680-ст) описывает более 30 методов, среди которых: мозговой штурм, метод «Дельфи», исследование HAZOP и другие…
- А на ликеро-водочный нет? – выкрик из зала.
- Профессиональный риск - вероятность причинения вреда здоровью в результате воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов при исполнении работником обязанностей по трудовому договору или в иных случаях, установленных настоящим Кодексом, другими федеральными законами. Порядок оценки уровня профессионального риска устанавливается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
―Короче, Склихасовский! Что делать то нужно? – выкрик из зала.
- Ну, граждане… алкоголики, хулиганы, тунеядцы… Кто хочет сегодня поработать? Вы работайте а мы риски пасмотрим. – сказал Федя.

Сон Шурика. Дешевая столовая в Домодедово.
За столом сидели трое людей.
— А знаешь, как в аутсорсинге называют охрану труда?
— Что, они не зовут ее охрана труда?
— У них там иная система. Они вообще там не понимают, что за хрен охрана труда.
— И как они его зовут?
— Они зовут его «Этот гребаный аудит».
— «Этот гребаный аудит»? А как же тогда они зовут «технику безопасности»?
— «Техника безопасности» это «техника безопасности», только они называют ее «не моя гребаная техника безопасности а ваша» Техникой безопасности настоящие аудиторы не занимаются.
- Я приезжаю к заказчику и говорю ему «Путь праведника труден, ибо препятствуют ему себялюбивые и тираны из злых людей. Блажен тот пастырь, кто во имя милосердия и доброты ведёт слабых за собой сквозь долину тьмы. Ибо именно он и есть тот, кто воистину печётся о ближнем своём и возвращает детей заблудших. И совершу над ними великое мщение наказаниями яростными, над теми, кто замыслит отравить и повредить братьям моим. И узнаешь ты, что имя моё Господь, когда мщение моё падёт на тебя.»
- А что заказчик отвечает на такой пассаж?
- Он берет время на раздумья и как он будет готов я приезжаю с договором и аудитом. Но вечером, перед боем с заказчиком, ты можешь почувствовать лёгкое жжение... Это будет тебя ***ать твоя гордость. И советую смотря в глаза не отнекиваться а брать.
- Шурик. Приезжай к нам в Питер. Мы тебе СУПЕРКРУТУЮ работу дадим. Пятьдесят тыщ на дороге не валяются.