.svg){kind=icon}
| Цитата | ||||
|---|---|---|---|---|
м.Евгений пишет:
АРМ тут не причем. |
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
.webp "Новатика")
|
06.08.2013 14:10:14
Если кабинет новый, то можно провести замеры освещенности и микроклимата, если их результаты не повлияют на класс УТ (н-р, как был 2, так и остался), то можно не проводить, успокоившись на том, что никто никогда не поймет,
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||||
|
|
|
|
06.08.2013 14:14:38
 Да. стоит слово "кабинет", у другого стоит "станок токарный", у третьего "склад" и т.д... Кто поймет, что кабинет был один, а через полгода после окончания АРМ стал другой?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||||
|
|
|
|
06.08.2013 14:17:54
а вот если большое помещение, и изначально по плану размещения, провели АРМ, позже сделали перестановку. И. исходя из того, что Вы написали выше, получается что к примеру менеджер сидел вдали от окна, и у него было намного меньше естественного освещения, и сейчас его пересадили к окну, то можно просто извините за выражение, не париться, то,что у него изменились условия труда? |
|||||||||
|
|
|
|
06.08.2013 14:21:17
А если остался как и был 2, то смысл во внеплановой АРМ? Лучше эти деньги потратить на установку кондиционера в этом кабинете, чем кормить АО...
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||
|
|
|
|
06.08.2013 14:47:59
.а как подтвердить...получается что только замеры, верно? -чем кормить АО... И Вы же сами понимаете, что любой АО экономически не выгодно выезжать на замеры 1 или 2 мест? |
|||
|
|
|
|
06.08.2013 14:55:08
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||
|
|
|
|
06.08.2013 15:19:15
 |
|||||||
|
|
|
|
12.08.2013 13:30:28
А как проходит аттестация рабочего место по условиям труда, где работает сотрудник инвалид?
|
|
|
|
|
|
12.08.2013 13:36:41
|
|||
|
|
|
|
12.08.2013 13:47:01
А у аттестующей организации должно быть какое-то на это право?
|
|
|
|
|
|
12.08.2013 13:53:15
|
|||
|
|
|
|
12.08.2013 14:20:24
Повторюсь: нужно ли какое-то особое право (аккредитация) для аттестации рабочих мест по условиям труда именно инвалидов?
|
|
|
|
|
|
12.08.2013 14:26:26
|
|||
|
|
|
|
04.09.2013 09:38:55
3 сентября 2013 года в Гос Думу внесен законопроект № 337970-6 ФЗ о специальной оценке условий труда. Новый ФЗ по проекту должен вступить в силу с 1 января 2014 года. Но источники говорят, что в ГД РФ идут жаркие дискуссии по поводу проекта и раньше сентября следующего года ФЗ все равно не примут. В проекте нового закона говориться о страховании организации, проводящей спец.оценку условий труда, что серьезно поднимет цены на проведение указанных услуг, так же говориться что результаты аттестации, проведенные до вступления в силу нового ФЗ действительны до 31 декабря 2018 года. Так что заявляю, что проводить аттестацию рабочих мест надо! Но проводить на таких рабочих местах, где действительно присутствуют вредные факторы ( исключая офисных работников), так как дискуссия ведется именно по отмене оценки условий труда для таких рабочих мест!
|
|
|
|
|
|
04.09.2013 09:47:46
Назад в будущее.
|
|||
|
|
|
|
04.09.2013 09:49:11
Назад в будущее.
|
|||
|
|
|
|
04.09.2013 10:07:37
Я в сомнениях. То ли бежать делать АРМ, то ли дождаться спецоценки...
 |
|
|
|
|
|
04.09.2013 10:10:09
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
04.09.2013 10:19:02
Смутные сомнения относительно чего? А зачем он нужен наверное правильнее спросить Правительство РФ, например официального представителя Правительства по принятию этого закона первого заместителя Министра труда и соц защиты ВЕЛЬМЯЙКИНА Сергея Федоровича
|
||||
|
|
|
|||