Пётр Пустота, а в реальности сколько у Вас СОТов, если не секрет?
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
|
04.07.2024 11:50:31
Пётр Пустота, а в реальности сколько у Вас СОТов, если не секрет?
|
|
|
|
|
|
04.07.2024 11:53:35
|
|||||
|
|
|
|
04.07.2024 11:55:07
Лариса, один на 2.5 ставки
За нашу и вашу свободу!
|
|
|
|
|
|
04.07.2024 13:58:14
Илья, а мне это зачем, что изменится?
За нашу и вашу свободу!
|
|
|
|
|
|
04.07.2024 14:46:25
Пётр Пустота, Вы именно по моим данным посчитали?
|
|
|
|
|
|
04.07.2024 14:48:42
Лариса, я ничего не считал
За нашу и вашу свободу!
|
|
|
|
|
|
04.07.2024 16:31:40
Изменено: - 04.07.2024 16:33:01
|
|||
|
|
|
|
05.07.2024 13:18:17
Пусть здесь будет:
"Междуреченский городской суд Кемеровской области. С иском к Отделу Государственной инспекции труда по Кемеровской области в суд обратилась Угольная компания «Южный Кузбасс». Из материалов следует, что Отделом ГТИ по Кемеровской области в г. Междуреченске проведена выездная проверка, по итогам которой выявлены нарушения трудового законодательства, и выдано Предписание об устранении выявленных нарушений. В частности, ПАО «УК «Южный Кузбасс» предписано укомплектовать подразделения специалистами по охране труда в соответствии с частью 4 статьи 223 Трудового кодекса РФ, пунктом 4.13 Федерального отраслевого соглашения, а также Рекомендациями Минтруда России, утвержденными приказом № 37 от 31.01.2022. Истец не согласился с данным пунктом Предписания, поскольку по его мнению, рекомендации разработаны в целях оказания помощи в реализации государственной политики в области охраны труда работодателем и не являются обязательными к применению. Работодатель устанавливает численность работников службы охраны труда в организации исключительно по своему усмотрению, с учётом специфики своей деятельности. Кроме того, ответственность за несоблюдение указанных Рекомендаций действующим законодательством не предусмотрена. Суд, заслушав лиц, участвующих в деле, изучив административное исковое заявление, представленные доказательства, решил, что несоблюдение и не принятие во внимания приведенных выше Рекомендаций при формировании структуры и численности службы охраны труда ведёт к нарушению гарантированных статьей 37 Конституции Российской Федерации и статьей 219 Трудового кодекса РФ права каждого на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и охраны труда. В мотивированном решении от 21 февраля 2024 г. суд пришел к выводу, что оспариваемый пункт Предписания, выданного государственным инспектором труда, является правомерным, установлен для устранения нарушений трудового законодательства. В связи с чем в удовлетворении иска отказано."
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
|
|
|
|
|
|
05.07.2024 13:27:35
За нашу и вашу свободу!
|
|||
|
|
|
|
05.07.2024 13:52:07
If you were wronged undeservedly - come back and earn it
|
|||
|
|
|
|
05.07.2024 13:56:56
Сергей.мозпит, полагаете, ГИТовцы не преминут воспользоваться этим прецедентом, и будут пачками выписывать предписания о приведении в соответствие Рекомендациям количества СОТ в службах ОТ ?
За нашу и вашу свободу!
|
|
|
|
|
|
05.07.2024 15:38:39
Привели в соответствие? |
|||
|
|
|
|
05.07.2024 17:00:53
Сергей.мозпит, вот Вы зачем дезинформацию распространяете... ладно гражданин Рожин, ему за кол-во размещённых материалов платят, не за качество.
Проверка не ГИТ Требования с учётом уточнения мотивированы тем, что прокуратурой вДД.ММ.ГГГГ проведена проверка исполнения требований об охране труда, промышленной и пожарнойбезопасности в ПАО «Южный Кузбасс» филиал Управление по подземной добыче угля «Шахта им.В.И. Ленина», в ходе которой выявлены нарушения. Предписание не выдавалось. По результатам проверки и выявленным нарушениям закона ДД.ММ.ГГГГпрокуроромдиректору шахты внесено представление об устранении указанных нарушений. Работодатель согласился исполнить рекомендации Представитель ответчика - ПАО «Южный Кузбасс» Сазонов Е.В., действующий на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ сроком по ДД.ММ.ГГГГ, не возражал против удовлетворенияуточненных исковых требований. Стыдно, товарищ! |
|
|
|
|
|
06.07.2024 07:47:46
Проверка ГИТ В обоснование заявленных требований ссылается на то, что Отделом ГТИ по Кемеровской области в <адрес> проведена выездная проверка исполнения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в ПАО «УК «Южный Кузбасс», по итогам которой выявлены нарушения трудового законодательства, указанные в акте выездной проверки № от ДД.ММ.ГГГГ (далее - Акт выездной проверки от ДД.ММ.ГГГГ). Предписание выдавалось. На основании указанного акта начальником Отдела Государственной инспекции труда в Кемеровской области по <адрес> Летаевой И.М. выдано Предписание об устранении выявленных нарушений № от ДД.ММ.ГГГГ. Работодатель НЕ согласился исполнить рекомендации ПАО «УК «Южный Кузбасс» подавалась жалоба на пункт 20 Предписания № от ДД.ММ.ГГГГ в государственную инспекцию труда в Кемеровской области – Кузбассе, однако решением от ДД.ММ.ГГГГ в удовлетворении жалобы отказано. Административный истец просит признать незаконным и отменить пункт 20 Предписания № от ДД.ММ.ГГГГ, выданного начальником Отдела ГТИ по Кемеровской области в <адрес> Летаевой И.М. |
|
|
|
|
|
06.07.2024 07:50:04
Для решения проблемы сначала бы выяснить что или кто этот СОТ вообще. С учетом того что профстандарт не обязательный а в каждой организации в сферу ОТ включают разные обязанности.
|
|
|
|
|
|
06.07.2024 14:28:54
|
|||
|
|
|
|
07.07.2024 03:47:52
pavelh, Бред конечно полный. Работодатель волен сам решать, сколько специалистов будут закрывать его задницу.
|
|
|
|
|
|
07.07.2024 10:26:16
Конечно сам, но согласно требованиям ТК. А он требует учитывать Рекомендации...
Все будет хорошо!
|
|
|
|
|
|
07.07.2024 11:33:52
Самое интересное, что от количества СОТов не зависит соблюдение требований ОТ в шахте. Бумаги - да, напишут инструктажи, карточки... а дальше....
|
||||
|
|
|
|||