Требования к рабочим местам с марта 2022 года

Проверять, насколько хорошо вы выполнили требования, ГИТ будет уже с марта 2022 года. Какие вопросы вам придется взять под контроль, — дальше.

До марта 2022 года вам нужно понаблюдать за коллегами. Вариант работы в той позе, в которой удобно выполнять задачи конкретному человеку, больше не прокатит. Чиновники требуют, чтобы у сотрудников, которые трудятся стоя, была возможность присесть, п. 6 Требований, утв. приказом Минтруда от 29.10.2021 № 774н, далее — Требования.

Вполне вероятно, что придется покупать дополнительные стулья и ставить их рядом с рабочим местом сотрудника, п. 6.4 Рекомендаций, утв. Главным государственным санитарным врачом 17.05.2021, далее — Рекомендации. В случае, когда большую часть рабочих процессов коллега выполняет сидя, придется регулировать взаимное положение места для сидения и рабочей поверхности. Высота и угол наклона подставки для ног, если она есть, должны быть регулируемыми. Подставки для ног не обязательно должны быть на рабочих местах, но их рекомендуют использовать. В ситуациях, когда это невозможно, высоту рабочей поверхности нужно установить с учетом требования охраны труда, п. 7 Требований. У работников под столами должно быть пространство определенных размеров, чтобы им было удобно поставить ноги. Это пространство высотой не менее 600 мм, глубиной — не менее 450 мм на уровне колен и 600 мм на уровне стоп, шириной не менее 500 мм, п. 6.3 Рекомендаций. Доводить до абсурда и измерять рост каждого сотрудника, чтобы определить, на каком уровне у них должен стоять стол, не нужно. Ориентируйтесь на средний рост мужчин и женщин.

Работникам нельзя долго находиться в неудобных или вынужденных позах — в наклоне или с поднятыми выше уровня плеч руками. Поэтому, если знаете, что большую часть задач сотрудник выполняет в некомфортных условиях, нужно сократить до минимума работу в этих позах, п. 10 Требований. Вероятно, придется корректировать должностные, если вы детально расписали задачи сотрудника и из инструкции понятно, что выполнять их в удобной позе невозможно.

Рабочие места должны быть расположены в помещении с учетом требований охраны труда. Основных — два. Первое: возможность прохода на рабочее место без угрозы споткнуться о провода или стул соседа по кабинету. Второе: возможность быстрой эвакуации в чрезвычайной ситуации, п. 20 Требований.

Объясните работнику, что наводить бардак на рабочем столе не стоит. Так как из-за этого он не сможет работать с учетом требований охраны труда, п. 21 Требований. Пути эвакуации и проходы нужно обозначить указателями. Они должны быть с хорошим освещением и не заставлены коробками или техникой, п. 20 Требований.

Работники должны со своих мест видеть средства отображения информации и знаки безопасности. То есть в случае форс-мажора сотрудник должен видеть, куда идти, чтобы покинуть здание, п. 11 Требований. Важно, чтобы таблички и знаки были с подсветкой или яркого цвета, п. 13 Требований. Например, знак «Выход», если он не электронный, должен быть яркого зеленого цвета.