Цитата |
---|
Алёна Барышникова пишет: Коллеги, добрый день! У меня вопрос, прописано в каких-либо положениях, четкое количество дней через сколько должен проходить повторный инструктаж??? В постановлении 1/29 сказано: 2.1.5. Повторный инструктаж проходят все работники,не реже одного раза в шесть месяцев... В нашей компании повторный инструктаж проводится 1 раз в три месяца. ПРИМЕР:Если работник оформился 1 марта, повторный инструктаж для всех сотрудников проводится в марте. Соответсвенно для этого сотрудника оформляется повторный инструктаж 23 марта, то следующий инструктаж должен быть проведен не позднее 23 июня?? Принципиальна раздница, если инструктаж пройдет например 27 июня??? Помогите пожалуйста, а то я уже запуталась.. |
В Вашем положении об организации работы по охране труда может быть установлена периодичность проведения инструктажей 1 раз в 3 месяца.
Если Ваш работник был принят на работу 1 марта, то 1 марта с ним должен быть проведен первичный инструктаж на рабочем месте и назначена стажировка, повторный инструктаж с ним должен быть проведен не позднее, чем 1 июня. Если Вы, с целью упорядочить сроки проведения инструктажей и подвести дату проведения повторного инструктажа этого сотрудника, под дату проведения инструктажа на рабочем месте остальных сотрудников, провели ему повторный инструктаж 23 марта, то следующий повторный, верно понимаете, должен быть проведен не позднее, чем 23 июня. Разница принципиальна, так как период с 24 по 27 июня, работник, получается, будет работать непроинсруктированным, что недопустимо, и является грубейшим нарушением требований охраны труда.