Здравствуйте, 07.07.2017 года получена травма на производстве, составлен акт о несчастном случае, степень вины пострадавшего 0%, но указали на личную неосмотрительность, цитата: допустил риск, лихачество и действия, приведшие к несчастному случаю. По факту было нарушение применения подручных средств на высоте. Причина в акте указана неудовлетворительная организация производства работ, отсутствие контроля и все в этом духе. В итоге работник хочет моральный вред, поскольку лечился с июля по января 2018, не смог уехать в отпуск к дочери, которая родила ему внука , один кормилец в семье и прочее. Работодатель отказывает, говорит не предусмотрено законом, инвалидность не наступила, ты работаешь, давай до свиданья))) По правомерности ответа что скажете?