На главную
На главную

Алёна (Все сообщения пользователя)

Выбрать дату в календареВыбрать дату в календаре

Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 ... 520 След.
Профзаболевание, С чего начать?
 
Павел,ты душка! Благодарю!
Профзаболевание, С чего начать?
 
[QUOTE]павел написал:
кажите, что никаких официальных извещений не получали и предложите со всеми еЁ бумагами обратиться к лечащему врачу.
Цитата14. Центр профессиональной патологии на основании клинических данных состояния здоровья работника и представленных документов устанавливает заключительный диагноз - хроническое профессиональное заболевание (в том числе возникшее спустя длительный срок после прекращения работы в контакте с вредными веществами или производственными факторами), составляет медицинское заключение и в 3-дневный срок направляет соответствующее извещение в центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора, работодателю, страховщику и в учреждение здравоохранения, направившее больного.[/QUOTE]
Павел, это из какого документа цитата
Профзаболевание, С чего начать?
 
Всем доброго дня! Совсем нет времени читать форум, поэтому сразу вопрос. Ситуация такая.Бывшая сотрудница больницы, которая не работает с 1991 года. Принесла заключение с признанием профессионального заболевания, которое она получила работая в Больнице. Справки 1989 года. Действия работодателя Требует денег.
ОАО "РЖД"
 
Добрый день! У кого есть Распоряжение ОАО "РЖД" от 30.10.2016 года №2013р "Об утверждении форм внутренней статистической отчетности..."
нужны формы отчета в Exsel . Буду благодарна
Зная причину, понимаешь суть.
ДОРОГА., Она такая разная.
 
[QUOTE]Ушёл в ЗакатЪ написал:
 Граф Володье ,
250 км\ч - достойно уважения[/QUOTE]
да... Балдин любитель жахнуть адриналинчику
ДОРОГА., Она такая разная.
 
И где такой тоннель?
Тематические встречи, Предложение встретится ОТшникам
 
Какая пропорциональная у вас компания.
Крокодил, Крокодил.
 
[QUOTE]сорока написал:
[QUOTE] Алёна написал:
Мы соскучились![/QUOTE]
Лена!  Я вернулся!  Ты рада!? Давай кофе разноси![/QUOTE]
Ещё бы не рада, очень рада! Кофе позже будет.
Я совсем недавно работать вышла, пока притираюсь, времени нет на форум.
Медицинские организации. Нормы выдачи СИЗ и санитарной одежды
 
Уважаемые специалисты по ОТ работающие в мед учреждениях, поделитесь опытом, как вы оформляете приказы по СИЗам и санитарной одежде, учитывая что мед халаты и т.п. к СИЗам не относятся, но есть в больнице и вспомогательный персонал (хоз часть).
Вы делаете два приказа или один с двумя приложениями? Сижу... думаю... как лучше сделать.

И вопрос вдогонку... по санитарной одежде все еще в моде приказ Минздрава СССР №65?
Изменено: Алёна - 15-07-2016 14:15:27
Обучение ОТ. Планы и проверка знаний.
 
1. Программа - это план работы, это перечень вопросов, которые надо осветить. Если вы хорошо владеете информацией, расшифровка вроде и не нужна, но она помогает, даже опытному, вы поймете когда начнете проводить. Можно ведь сделать в виде слайдов, конспекта и т.п.

2. ха ха... вы предлагаете за вас поработать?

3. Если отличий нет, можно

4. ВСЯ комиссия должна быть обучена в организации имеющей лицензию на данный вид (УЦ)
Вводный инструктаж
 
Тамара, ну тогда как вариант решения вопроса просто ставьте фактическую дату проведения вводного, например 1-ое, а по договору человек приступает к работе 4-го.Это же не страшно.
Вводный инструктаж
 
Друзья мои форумчане, здравствуйте все те, с кем давно знакома и приветствую всех тех, с кем еще не знакома!
Ну вот и наступил тот счастливый день, когда я вышла из декретного отпуска и снова в стою охраны труда!
И я к вам с просьбой, кто менял вводный инструктаж в свете всех изменений в законодательстве!? Поделитесь, пожалуйста!
Нет, я конечно, и сама все могу, но вот работы очень много, а выполнить надо в сжатые сроки. Поэтому, надеюсь что осуждать не будете!
Вводный инструктаж
 
Тамара, я рассуждаю так, вводный инструктаж проводится ПРИ ПРИЕМЕ на работу, работника нельзя фактически допускать на рабочее место пока он не пройдет все инструктажи
утверждение норм выдачи спецодежды
 
[QUOTE]Ксения Саверио написал:
Мысль начальства такова: СОТ заполнил карточку, значит, выдавать только то, что там написано. [/QUOTE]
А у вас есть утвержденные приказом руководителя Нормы выдачи СИЗ для вашего предприятия?
утверждение норм выдачи спецодежды
 
[QUOTE]Юлия написал:
Кого лучше назначить ответственным за ведением личных карточек учета выдачи СИЗ, смывающих средств - кладовщика, руководителей подразделений, СОТ? У кого-нибудь в организации личные карточки ведет СОТ?[/QUOTE]
Ну тут надо смотреть насколько крупное у вас предприятие? Какова структура? (может у вас отдельный хоз департамент есть, а может у вас контора 3 человека) Кто по факту спецодежду заказывает и выдает? И уж это точно не работа специалиста по ОТ (согласна с коллегами)
Перечень контингентов
 
[QUOTE]Racer написал:
Подскажите по такому моменту.
Для некоторой части работников СОУТ проведён не был. Есть пункт 3.2.2.4 Пр. 302."Электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ". Мне включать в Контингент всех лиц работающих на ПЭВМ, рабочие места которых не были оценены?[/QUOTE]
Давайте порассуждаем от обратного
этот пункт относится к приложению 1 приказа 302н ([U]ПЕРЕЧЕНЬ [/U][CENTER][U]ВРЕДНЫХ И (ИЛИ) ОПАСНЫХ[/U] ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ФАКТОРОВ, [/CENTER][CENTER][U]ПРИ НАЛИЧИИ КОТОРЫХ [/U]ПРОВОДЯТСЯ ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ ПРЕДВАРИТЕЛЬНЫЕ [/CENTER][CENTER]И ПЕРИОДИЧЕСКИЕ МЕДИЦИНСКИЕ ОСМОТРЫ (ОБСЛЕДОВАНИЯ))
[/CENTER]
таким образом не проведя спец оценку, вы отнесли эти рабочие места к вредным и опасным, обязали проходить м/о. Например, приходит кандидат на должность, очень хочет эту работу, а мед осмотр по этому пункту не проходит....

информация для размышления....

[CENTER]
[/CENTER]
Перечень контингентов
 
[QUOTE]Олеся Яршунова написал:
[QUOTE] Алёна написал:
были ли какие-нибудь изменения в приказе 302н[/QUOTE]
только 05.12.2014, теперь  ждем новый приказ[/QUOTE]
спасибо большое!  :rose:
Изменено: Алёна - 16-05-2016 12:12:07
Перечень контингентов
 
Здравствуйте, друзья мои форумчане!

Простите за глупый вопрос, совсем нет времени изучать инфу (киндер сюрприз мешает)
Скажите пожалуйста, были ли какие-нибудь изменения в приказе 302н. Если да, то можно файл документа в ворде.

Спасибо!
Новые нормы СИЗ по 997н, Как учесть вероятность причинения вреда здоровью и по видам работ.
 
Квинтэссентор, спасибо!!!!! :dance3:
Новые нормы СИЗ по 997н, Как учесть вероятность причинения вреда здоровью и по видам работ.
 
Коллеги, доброго дня!
Нет под рукой никаких правовых систем, а очень нужен документ в ворде.
Дайте.... пожалуйста.

Нужен

[B]Приказ Минтруда России от 09.12.2014 N 997н
[/B]
"Об утверждении Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды,
специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам сквозных
профессий и должностей всех видов экономической деятельности, занятым на
работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах,
выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением"
(Зарегистрировано в Минюсте России 26.02.2015 N 3621)
Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 ... 520 След.
модератор форума: Павел ; Никита


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)