Депутат Государственной Думы вносит в Нижнюю палату законопроект о СОУТ

И попиариться. Несмотря на то, то эти предложения - чушь.
1. предупредить работника о СОУТ за 15 дней, чтобы он подготовился, т. е чтобы мог лично присутствовать при проведении оценки, высказывать свои опасения, пожелания и предложения. Для личного присутствия никакой 15 дневной подготовки вообще не требуется. А высказывать свои опасения, пожелания и предложения он может в любой день, в том числе и как до проведения СОУТ, так и во время и после. Тем более, что проведение оценки обычно осуществляется без участия работников и представителя работодателя после проведения других процедур - на этапах идентификации факторов и проведения замеров и исследований. Именно на этих этапах СОУТ желательно участие работника. Работодатель, в принципе, сам заинтересован, чтобы все опасения и предложения работников были выявлены заранее, на ранней стадии проведения СОУТ, а не после.
2. Циничным и наивным выглядит утверждение о том, что полагается сговор работодателя с оценивающей организацией и что работодатель постесняется совершать такие действия при рабочих. Но для такого сговора совсем необязательно присутствия рабочих. Чтобы предупредить возможность этого сговора автор предлагает по сути другой контр-сговор - оценивающей организации и рабочих при подготовке их к оценке. Видимо, что автор предложений плохо осведомлена, как проводится СОУТ.
3. Предлагается нивелировать значение СИЗ, применяемых для снижения класса или подкласса условий труда, независимо от их эффективности. Таким образом, несмотря на снижение или отсутствие воздействия ОВПФ на работника в результате применения СИЗ, оценка условий труда будет определяться по воздействию ОВПФ без средств защиты. То есть оценка УТ не в реальной, а виртуальной ситуации. Приводится несостоятельный довод, что средства индивидуальной защиты могут быть вредными, и даже опасными для жизни и здоровья сотрудников. Но такие СИЗ прямо запрещены законом. На то и проводятся испытания и сертификация СИЗ, различного рода проверки. Кто мешает усилить контроль и надзор за производством и применением СИЗ?
4. Глуповатое предложение относительно и пересмотра компенсаций после выполнения соответствующих мероприятий. Совсем не значит, что условия труда стали реально улучшены, если мероприятия были проведены, есть план-график, акты выполненных работ и приемки в эксплуатацию оборудования и участков. Улучшение условий труда можно констатировать только внеплановой СОУТ. Неужели это депутату неясно?
Вообще, плохо, когда некомпетентные люди, особенно наделенные депутатскими полномочиями, предлагают плохо продуманные и безграмотные вещи.