Меню
Навигация
Novatika

Новая редакция раздела «Охрана труда» Трудового кодекса РФ принята Госдумой в первом чтении

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: 1
Новая редакция раздела «Охрана труда» Трудового кодекса РФ принята Госдумой в первом чтении
 

Новая редакция раздела «Охрана труда» Трудового кодекса РФ принята Госдумой в первом чтении

26 января 2021 Госдума единогласно в первом чтении приняла проект ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части совершенствования механизмов предупреждения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости".
 
> закрепление практики ведения документооборота в области ОТ в электронном формате. Планируется, что такие изменения позволят снизить масштабы травматизма от несчастных случаев в условиях производства.

xDDD
Когда задуют наши костры - вас станет знобить.
Если я гореть не буду, если ты гореть не будешь - кто тогда развеет тьму?..
Ненавижу слово "корочка по ОТ\ПБ". Говорите грамотно - ксива!
 
Цитата
В_ЗакатЪ Ушёл пишет:

> закрепление практики ведения документооборота в области ОТ в электронном формате. Планируется, что такие изменения позволят снизить масштабы травматизма от несчастных случаев в условиях производства.

xDDD
"Планируется" - слово, которое пугает в контексте травматизма. Планировать можно только то, на что можно оказывать влияние. Скорее всего, планируется увеличение контроля и надзора над бизнесом через электронный документооборот.
 
Сомневаюсь, что те кто голосовал, вообще какое либо понятие имеют об "охране труда"...так на от...сь, как обычно...
"Безопасность - категория несоизмеримо более высокая, чем величие"
 
Цитата
Андрей Ойдинский пишет:
Сомневаюсь, что те кто голосовал, вообще какое либо понятие имеют об "охране труда"...так на от...сь, как обычно...
сомневаюсь, что хоть о чём-то имеют профессиональное понятие
 
Как то не особо, что то там изменилось. Я конечно прочитал бегло, и не особо углубляясь, но на первый взгляд ни каких кардинальных изменений не произошло. Опять же как был вопрос по количеству и подчиненности специалистов написан по дебильному, так он и остался.

На мой взгляд, специалист должен подчиняться только директору. А у директора не должно быть возможности перекинуть свои обязанности в области ОТ на своих замов. Да и количество специалистов должно рассчитываться не по каким то дурацким формулам, где чаще всего получается полтора специалиста, а по конкретному числу работников в организации, что типа на 100 человек - один специалист и все. В данный момент меня подчинили техническому директору, у которого под началом техническая служба, и он конечно ни чего не дает делать с этой службой в угоду "производству". Мол специалист по ОТ только мешает работать. Доказывать руководству обратное, бесполезно. Прыгать "через его голову" я не могу. Вот и получается, что кого должен контролировать, тот твой начальник, который кстати считает, что в вопросах ОТ разбирается лучше тебя(((
Страницы: 1