Меню
Навигация
Первая линия
Novatika

Выдача зимних СИЗ

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: Пред. 1 2 3 4 След.
Выдача зимних СИЗ, Выдача зимних СИЗ
 
Цитата
Евгения написал:
Обувь выдаём раз в 1,5 года?
да, согласно Приложению 4 к 766н. срок 2,5 - будет только у одежды в I климатическом поясе.

Цитата
Евгения написал:
Как правильно выбрать СИЗ головы (только подшлемник)?

подшлемник - это возможная конструкция (см.самую верхнюю строку таблицы). можете выбрать любое СИЗ для защиты головы от пониженных температур, с документами, подтверждающими соответствие..

Цитата
Евгения написал:
Можно ли выдавать не все позиции, например, СИЗ рук 1 пару (4 пары в год - это "борщ")?
можно, но только если применяете не 4.7, а 4.10.2.
Изменено: Полсотни-5й - 02.10.2024 19:35:40
поторопитесь восхищаться человеком -
ибо упустите радость...
 

Добрый день, вопрос:

раньше работники получали СИЗ "Сапоги кожаные утепленные с защитным подноском для защиты от повышенных температур на термостойкой маслобензостойкой подошве" 1 пара на 1 год. Сейчас согласно Прил.4 766Н "Обувь специальная для защиты от пониженных температур (по поясам)" получается 1,5 года для II пояса. Т.е. ухудшение условий работника по сравнению с ТОН. Какой периодичности придерживаться?

 
Борисович, ТОН будут полностью отменены с 01.01.25. поэтому ухудшение относительно того, что уже не действует, не считается ухудшением.

в плане недовольства работников - можно локально уменьшить срок носки. если руководство не против и бюджет позволяет.
поторопитесь восхищаться человеком -
ибо упустите радость...
 
Цитата
написал:
Какой периодичности придерживаться?
1,5 года.
 
Цитата
написал:
можно, но только если применяете не 4.7, а 4.10.2.
В п. 4.10 отсутствует необходимость в выдаче СИЗ рук, в п.4.7 она чрезмерна, и в п. 4.10 целая куча ДСИЗ. Как выдать перчатки, но до износа?
Изменено: Евгения - 15.10.2024 15:29:38
 
Евгения, по 4.10.2.
но до износа не получится. нужно будет конкретный срок обозначить.
поторопитесь восхищаться человеком -
ибо упустите радость...
 
Добрый день, коллеги!

Ситуация такая, есть 6 кладовщиков, работают на складе. 2 из них периодически работают на улице (не продолжительное время).

Можно ли выдать зимние СИЗ 2 из 6 работников? Остальным четверым они просто не нужны.

Или нужно исходить из логики что у них одна должность, значит один функционал, значит одни и те же вредные факторы, и выдавать всем? Что конечно тоже глупо, т.к. части работников зимние СИЗ просто не нужны.

Сейчас в наших локальных нормах прописал:
СИЗ для защиты от пониженных температур*

в конце приказа расшифровка звёздочки:
* выдаются работникам, выполняющим работы на открытом воздухе и в иных условиях окружающей среды, вызывающих общее и (или) локальное переохлаждение

И пока выдаём только двоим, вопрос насколько это правильно?

 
Цитата
написал:
Можно ли выдать зимние СИЗ 2 из 6 работников? Остальным четверым они просто не нужны.
можно....
в нормах эти СИЗ прописываются как дополнительные "НА НАРУЖНЫХ РАБОТАХ ЗИМОЙ
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:"
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
 
Цитата
написал:
И пока выдаём только двоим, вопрос насколько это правильно?
Тут СИЗы не самое страшное, поскольку у Вас более серьёзное нарушение усматривается. Не должно дискриминации быть, равная оплата за равный труд и всё такое. А у Вас
Цитата
написал:
есть 6 кладовщиков, работают на складе. 2 из них периодически работают на улице
почему остальные 4 не делают этого, если у них у всех обязанности по ТД и ДИ одинаковые?
 
pavelh, ну это уже вопрос к отделу кадров и их руководителю, почему так.
О том что по одной должности должен быть один функционал сообщал неоднократно, но у "великих производственников с многолетним опытом" своё видение производственного процесса.

Ещё меня смущает вопрос с оценкой рисков, т.к. у нас она проводится по должностям.
Если включить риски, связанные с пониженной температурой, то это будет странно для тех кто на улице не работает, а если не включить, то не подходит для тех кто на ней работает.

В итоге в карту ОР также внёс как и по СИЗ: карта ОР Кладовщика, далее идут все общие риски, и в конце "Риски при выполнении работ на открытом воздухе и в иных условиях окружающей среды, вызывающих общее и (или) локальное переохлаждение" со звёздочкой*, где и перечислены риски по микроклимату.
Ну и в конце расшифровка звёздочки* что это риски в случае выполнения сотрудником работ на открытом воздухе.

Изменено: Александр - 01.11.2024 10:36:39
 
Цитата
написал:
О том что по одной должности должен быть один функционал сообщал неоднократно, но у "великих производственников с многолетним опытом" своё видение производственного процесса.
Вот в том и дело, Вы не придёте никак при таком подходе к нормам ТК. Это как бывает пишут в теме про стройку, мол, как инструктажи оформить и наряды выписать ГПХшникам.
 
если двум из 6 работников одной и той же профессии нужны зимние куртки - сделайте их дежурными для данного РМ, в количестве 2 шт. и выдайте этим самым двоим.
поторопитесь восхищаться человеком -
ибо упустите радость...
 
Добрый день.Скажите пожалуйста,кто-нибудь нашел утепленные головные уборы по ТР ТС 019?Везде идет 017..
Я имею ввиду обычные шапки или ушанки.
Marina
 
Утеплённые головные уборы не подлежать сертификации, к сожалению с ТР ТС 019 не представлены.
Marina
 
Добрый день. В норму о выдаче спецодежды Дворнику, добавляю зимние сиз согласно п. 4.7.1 Приложения № 2 к приказу Минтруда России от 29.10.2021 № 767н. М
Можно ли заменить подшлемник, на шапку? (Каски у него нет) Или обязательно подшлеминик нужен как там прописано?
 
Зимняя спецодежда должна включать защитные свойства от летней спецодежды?
Например, Двоник.
Лето-Обувь специальная для защиты от механических воздействий (ударов), от общих производственных загрязнений. (Ботинки, либо полуботинки, защитный подносок металлический или композитный, З)
Зима -
Ботинки, либо полусапоги, либо сапоги
(Тн, 2 класс защиты).

(Или зимой должны быть тоже с защитным подносокм?)
 
Цитата
написал:
* выдаются работникам, выполняющим работы на открытом воздухе и в иных условиях окружающей среды, вызывающих общее и (или) локальное переохлаждениеИ пока выдаём только двоим, вопрос насколько это правильн
государство все старается переложить на работодателя. если в ЛНД работодатель так определил то так ему и быть. НО если НС то будь готов доказывать свою правоту.
Дай нам, Господи, силы изменить то, что мы можем изменить, терпения перенести то, что мы изменить не в силах, и мудрости, дабы суметь отличить первое от второго
 
Цитата
написал:
Утеплённые головные уборы не подлежать сертификации, к сожалению с ТР ТС 019 не представлены.
Приложение N 1
к техническому регламенту
Таможенного союза
"О безопасности средств
индивидуальной защиты"
(ТР ТС 019/2011)

Типы средств индивидуальной защиты, на которые распространяется действие настоящего технического регламента Таможенного союза
4) средства индивидуальной защиты от повышенных и (или) пониженных температур:
средства индивидуальной защиты головы от пониженных температур, повышенных температур и тепловых излучений;
 
Как отразить в электронных карточках сдачу зимних СИЗ (костюма+обуви)на склад с 01.05 по 01.09?
Хочу забрать на летний период и выдать в сентябре-получается продлю срок носки.
Но вот как в электронных карточках отразить это.
Marina
 
Цитата
написал:
Как отразить в электронных карточках сдачу зимних СИЗ (костюма+обуви)на склад с 01.05 по 01.09
Просто. Карточка все равно соответствует форме 766н приложение № 2. Заполняете столбцы 7-9 оборотной части. И совместно со складом делаете отдельный акт сдачи на хранение СИЗ
Страницы: Пред. 1 2 3 4 След.