.svg){kind=icon}
.webp "Новатика")
Всем добрый день.
Ситуация такая.
Собрал журналы инструктажа на рабочем месте и целевого инструктажа для проверки на правильность ведения и заполнения.
После проверки выявил недостатки, ошибки, нарушение хронологической последовательности записей, неправильность заполнения причин инструктажа и т.д. После этого расписался в журнале что провел проверку.
Соответственно составил акт о проверке журналов подразделений в свободной форме и показал начальнику. Он говорит пиши предписания.
Как быть. Что делать? Есть ли законом регламентированная форма акта?
Ситуация такая.
Собрал журналы инструктажа на рабочем месте и целевого инструктажа для проверки на правильность ведения и заполнения.
После проверки выявил недостатки, ошибки, нарушение хронологической последовательности записей, неправильность заполнения причин инструктажа и т.д. После этого расписался в журнале что провел проверку.
Соответственно составил акт о проверке журналов подразделений в свободной форме и показал начальнику. Он говорит пиши предписания.
Как быть. Что делать? Есть ли законом регламентированная форма акта?
