Инструктаж

Месяц это не много а очень много
давайте по порядку
У Вас должен быть только журнал вводных инструктажей текучка Вас не волнует потому как Вы инструктируете только тех кого принимают на работу кого увольняют не инструктирует ни кто.
Программа вводного инструктажа здесь их много даже ветка была самя лучшая на мой взгляд у Ольги А
Приказ о назаначении Вас отвественным за охрану труда, удостоверение о том что Вы прошли обучение по ОТ по 40 час. программа
Положение по ОТ здесь тоже выкладыволось и не раз.
Список профессий с вредными и опасными условиями
список лиц подлежащих периодическим медосмотрам
карта аттестации рабочих мест
приказ о назначении отвественного:
за электрохозяйство
за пожарную безопасность
за производство работ повышенной опасности (скорее всего у Вас нет)
список лиц освобожденных от первичного инструктажа на рабочем месте
карточки выдачи СИЗ
приказ об утверждении инструкций по ОТ
перечень инструкций и сами инструкции по ОТ для всех профессий
программы обучения по ОТ руководителей отдельно, работников отдельно
Для начала хватит остальное в списке
Теперь что касается журнала что бы определить кто там начальник и где возьмите штатное расписание в ОК и посмотрите. Журналы первичных инструктажей ведут именно эти начальники пропишите это в положении по ОТ на счет неустроенных если они не устроенные значит их нет и инструктажей у них не должно быть личных дел ведь на них нет это проблемма работодателя Вас касаются только те что есть в списках ОК.
Это в кратце что нужно Вам сделать чтобы проверка прошла с минимальными скажем так потерями. Здесь далеко не все но основа есть сйчас налетят ГУРУ ОТ раскритикуют поправят дополнять но основа здесь.

Спасибо за советы, начну разбираться!!! А вот где найти список освобожденных от инструктажей. Я так понимаю люди проффесий которые освобождены закрепляются приказом. И им проводят токо вводный инструктаж и больше ничего в дальнейшем.

Начальник АХО инструктирует уборщиц и гардеробщиц.
Гл.инженер пусть электрика инструктирует


Генеральный директор, главный бухгалтер, заместитель генерального директора по кинопоказу, руководитель отдела персонала, зам.ген. дир. По правовым вопросам, начальник административно-хозяйственного отдела - освобождены от инструктажа на рабочем месте.

Огромнейшее спасибо, я так долго думала над этим , а теперь стало все на свои места!!!

Постановление Минтруда РФ, Минобразования РФ от 13.01.2003 N 1/29 "Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций" (Зарегистрировано в Минюсте РФ 12.02.2003 N 4209)
п. 2.1.4 .....Перечень профессий и должностей работников, освобожденных от прохождения первичного инструктажа на рабочем месте, утверждается работодателем.

не требуется, если человек освобожден от первичного, то по логике он освобождается и от повторного (повторный проводится по программе первичного)

г. Москва « » 2012г.
П Р И К А З №____





№____ от «___»___________ 2012г.

	УТВЕРЖДАЮ «____»_______________2012 г.

№ п/п	Наименование профессии, должности	Примечание
1	Директор
2	Руководитель группы
3	Старший специалист
4	Специалист
5	Системный администратор

Ничё! Главное, чтобы был обучен по соответствующей ИОТ (для пользователя ПК) и прошел проверку знаний! Я бы еще проводила ему инструктаж на 1 группу по электробезопасности 1 раз в год согласно п. 1.4.4 ПТЭЭП. Но если нет электротехнического персонала, то не заморачивайтесь.

Если у него есть 3 группа, то он ожет проводить инструктаж. Читайте ПТЭЭП п. 1.4.4