Мосгорсуд в своем определении подтвердил законность увольнения работника из-за неоднократного неисполнения трудовых обязанностей по причине посещения в рабочее время сайтов, не связанных с производственной деятельностью.
Меню по разделу
+
|
Консультант
Сообщений:
Баллов: 6362
Регистрация: 25.11.2016
|
1
25.04.2019 08:24:00
- Я не знаю как где, но у нас всю бухгалтерию разогнали бы 10 раз!
Доказать можно тому-кому можно доказать (Я)
|
|
|
|
|
Постоянный участник
Сообщений:
Баллов: 2482
Регистрация: 24.04.2017
|
0
25.04.2019 08:39:32
А сериалы и фильмы можно смотреть на рабочем месте?
![]() |
|
|
|
|
Консультант
Сообщений:
Баллов: 6362
Регистрация: 25.11.2016
|
1
25.04.2019 10:00:05
Доказать можно тому-кому можно доказать (Я)
|
|
|
|
|
ЭКСПЕРТ
Сообщений:
Баллов: 42257
Регистрация: 12.03.2010
|
0
25.04.2019 14:03:58
Елена Пан, на работе работать надо! А не по тырнету шариться! Тем более по соц. сетям!!!!!
|
|
|
|
|
Администратор
Сообщений:
Баллов: 466679
Регистрация: 28.04.2009
|
2
25.04.2019 14:31:07
![]()
Все будет хорошо!
|
||
|
|
|
|
Гость
Сообщений:
Баллов: 41
Регистрация: 20.03.2019
|
2
26.04.2019 06:26:19
да просто не надо злоупотреблять такой возможностью - предупредили ведь человека несколько раз - мог быть и умнее
|
|
|
|
|
Постоянный участник
Сообщений:
Баллов: 191
Регистрация: 27.03.2019
|
0
26.04.2019 08:39:04
|
|||
|
|
|
|||
|
|
||||




