Меню
Навигация
Novatika
Novatika
OT-GURU

Как и где обучать персонал выполнению работ на высоте?

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: Пред. 1 ... 31 32 33 34 35 ... 61 След.
Как и где обучать персонал выполнению работ на высоте?
 
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Цитата
Александр Копытин написал:
МЫ не занимаемся ОТ
не поняла, что значит не занимаемся ОТ? пишите корректнее пожалуйста
Да куда уж конкретнее, мы не обучаем по охране труда. Мы обучаем безопасным методам и приёмам выполнения работ. В соответствии с 8 п. ПОТРВ
вы УЦ?
Да
теперь понятно, почему отстаиваете обучение в УЦ, давите работодателя вместе с Минтрудом, а ведь есть альтернатива… а вы настаиваете, причем безосновательно, просто, я баба яга и так хочу… это вообще то коррупция
специалист
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
вы УЦ?
Да
теперь понятно, почему отстаиваете обучение в УЦ, давите работодателя вместе с Минтрудом, а ведь есть альтернатива… а вы настаиваете, причем безосновательно, просто, я баба яга и так хочу… это вообще то коррупция
Это не коррупция. Это лоббирование интересов УЦ. Лоббирование законом не запрещено. Ну... моральную сторону мы естественно в расчет не берем. :)
 
Да какая разница коррупция или не коррупция. Может быть коррупция завтра уже будет легализована.

Суды почитайте и мнение ГИТ. Они все уверены на 100% что работодатели могут на 100 % всю охрану труда обеспечивать. Это все вранье что у них нет денег.
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
Да какая разница коррупция или не коррупция. Может быть коррупция завтра уже будет легализована.

Суды почитайте и мнение ГИТ. Они все уверены на 100% что работодатели могут на 100 % всю охрану труда обеспечивать. Это все вранье что у них нет денег.
согласна, это вранье, даже если бы и был средства...обеспечить 100% ОТ, невозможно, т.к. человеческий фактор никто не отменял, а роботов еще не придумали
специалист
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
теперь понятно, почему отстаиваете обучение в УЦ, давите работодателя вместе с Минтрудом
УЦ разные бывают.
Как и работодатели.
А специалист по ОТ... он один жужжжит, крутится.... тут успеть, там не забыть, это надо, то....
Недостаточно иметь профессиональное оборудование,необходимо уметь им пользоваться.
Тренируйтесь грамотно - и да прибудет с вами ваш навык!
 
Цитата
Евгений Анкудинов написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
теперь понятно, почему отстаиваете обучение в УЦ, давите работодателя вместе с Минтрудом
УЦ разные бывают.
Как и работодатели.
А специалист по ОТ... он один жужжжит, крутится.... тут успеть, там не забыть, это надо, то....
ну и нормально что крутится, это его работа, чем опытнее СОТ, тем легче все успеть
специалист
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
обеспечить 100% ОТ, невозможно, т.к. человеческий фактор никто не отменял, а роботов еще не придумали,
Все болезни лечаться!!! И уж тем более человеческий фактор. Если работодатель заинтересован. То всё нормально получается. Хороший пример, компания Ренессанс Хеви Индастрис сейчас строит 4 крупнейших объекта в России. Линейного состава, порядка 35 тысяч работников. 33 языковых группы и никого не смущает какой-то там "человеческий фактор". Хорошо выстроенная система всё решает!!!
P.S. И Альбина, как насчёт ответов на простые вопросы. Неужели Ваши спецы не могут уделить минуту для ответов и тем самым показать, что ненужны УЦ.
 
И получить плакатики бесплатные. Еще есть такая акция?
 
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
обеспечить 100% ОТ, невозможно, т.к. человеческий фактор никто не отменял, а роботов еще не придумали,
Все болезни лечаться!!! И уж тем более человеческий фактор. Если работодатель заинтересован. То всё нормально получается. Хороший пример, компания Ренессанс Хеви Индастрис сейчас строит 4 крупнейших объекта в России. Линейного состава, порядка 35 тысяч работников. 33 языковых группы и никого не смущает какой-то там "человеческий фактор". Хорошо выстроенная система всё решает!!!
P.S. И Альбина, как насчёт ответов на простые вопросы. Неужели Ваши спецы не могут уделить минуту для ответов и тем самым показать, что ненужны УЦ.
Где вы прочитали что УЦ не нужны? где я об этом писала? я говорю что есть альтернатива, я не категорична в отличии от вас
специалист
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
И получить плакатики бесплатные. Еще есть такая акция?
Без проблем!!!
 
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
обеспечить 100% ОТ, невозможно, т.к. человеческий фактор никто не отменял, а роботов еще не придумали,
Все болезни лечаться!!! И уж тем более человеческий фактор. Если работодатель заинтересован. То всё нормально получается. Хороший пример, компания Ренессанс Хеви Индастрис сейчас строит 4 крупнейших объекта в России. Линейного состава, порядка 35 тысяч работников. 33 языковых группы и никого не смущает какой-то там "человеческий фактор". Хорошо выстроенная система всё решает!!!
P.S. И Альбина, как насчёт ответов на простые вопросы. Неужели Ваши спецы не могут уделить минуту для ответов и тем самым показать, что ненужны УЦ.
кстате, я могу ответить на все ваши вопросы, если вы обоснованно опровергните мои доводы по поводу обучения на высоту у работодателя?
специалист
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
обеспечить 100% ОТ, невозможно, т.к. человеческий фактор никто не отменял, а роботов еще не придумали,
Все болезни лечаться!!! И уж тем более человеческий фактор. Если работодатель заинтересован. То всё нормально получается. Хороший пример, компания Ренессанс Хеви Индастрис сейчас строит 4 крупнейших объекта в России. Линейного состава, порядка 35 тысяч работников. 33 языковых группы и никого не смущает какой-то там "человеческий фактор". Хорошо выстроенная система всё решает!!!
P.S. И Альбина, как насчёт ответов на простые вопросы. Неужели Ваши спецы не могут уделить минуту для ответов и тем самым показать, что ненужны УЦ.
кстате, я могу ответить на все ваши вопросы, если вы обоснованно опровергните мои доводы по поводу обучения на высоту у работодателя?
Давайте сначала Вы, потом я.)))
 
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Цитата
Александр Копытин написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
обеспечить 100% ОТ, невозможно, т.к. человеческий фактор никто не отменял, а роботов еще не придумали,
Все болезни лечаться!!! И уж тем более человеческий фактор. Если работодатель заинтересован. То всё нормально получается. Хороший пример, компания Ренессанс Хеви Индастрис сейчас строит 4 крупнейших объекта в России. Линейного состава, порядка 35 тысяч работников. 33 языковых группы и никого не смущает какой-то там "человеческий фактор". Хорошо выстроенная система всё решает!!!
P.S. И Альбина, как насчёт ответов на простые вопросы. Неужели Ваши спецы не могут уделить минуту для ответов и тем самым показать, что ненужны УЦ.
кстате, я могу ответить на все ваши вопросы, если вы обоснованно опровергните мои доводы по поводу обучения на высоту у работодателя?
Давайте сначала Вы, потом я.)))
нет, сначала вы, я отвечу обещаю. Мне просто интересно сможете ли вы обосновать свою категоричность
специалист
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
а роботов еще не придумали
Уважаемая Альбина! Уже придуманы и работают автоматы (на платежные терминалы похожие), к которым работник подходит, прикладывает свою карту-пропуск к валидатору и получает нужный инструктаж!
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Я не знаю где и как работает ГИТ, но я сумела их убедить в своей правоте....может я везунчик, У них не было возражений, на мои доводы....я их уже приводила тут на форму, могу повторить.
Будьте любезны покажите пожалуйста еще раз как вы их убедили и как они согласились, ну чтобы воздух не сотрясать, а конкретно свои доводы обосновать! Покажете?
 
Цитата
Андрей Олейников написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
а роботов еще не придумали
Уважаемая Альбина! Уже придуманы и работают автоматы (на платежные терминалы похожие), к которым работник подходит, прикладывает свою карту-пропуск к валидатору и получает нужный инструктаж!
Возможно, но роботов, которые отработают безопасно еще не придумали....а безопасность это не только инструктаж...это еще и человеческий фактор
специалист
 
Цитата
Андрей Олейников написал:
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Я не знаю где и как работает ГИТ, но я сумела их убедить в своей правоте....может я везунчик, У них не было возражений, на мои доводы....я их уже приводила тут на форму, могу повторить.
Будьте любезны покажите пожалуйста еще раз как вы их убедили и как они согласились, ну чтобы воздух не сотрясать, а конкретно свои доводы обосновать! Покажете?
Показала им, их же творение
специалист
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
в проверке знаний я участвую в качестве секретаря
вон оно что)))
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
роботов, которые отработают безопасно еще не придумали
вот видно что вы не следите за новинками и тенденциями...уже в Россию привезли робота, который сам кирпич кладет))) ему только надо раствор забрасывать чтобы не заканчивался...
 
Цитата
Альбина Шершнева написал:
Показала им, их же творение

Прикрепленные файлы
0 Разъяснение ГИТ по обучению на высоту.pdf (449.93 КБ)
это они разово лажанули...
Страницы: Пред. 1 ... 31 32 33 34 35 ... 61 След.