.svg){kind=icon}
| Цитата |
|---|
| Александр ГЕС написал: Вешать где их если надо снять? На гвоздик? |
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
.webp "Новатика")
|
11.04.2020 12:26:55
|
|||
|
|
|
|
11.04.2020 12:32:41
Изменено: - 11.04.2020 13:26:11
|
|||||
|
|
|
|
11.04.2020 13:48:54
А какой НПА обязывает создавать такое Положение? Может лучше ПСУОТ написать и там все расписать? А в приказе только по делу и покороче.
А вас три стороны есть: 1. Как отнесется рабль к тому что надо покупать ботинки с подноском 2. Как отнесутся работники что надо носить ботинки с подноском. 3 Как отнесется раз в три-пять лет приходящий ГИТ что работники носят какие галоши с подноском. А вы посередине между тремя сторонами. Выбирайте сторону.
У меня проблема покруче щас: Работники говорят что сандалии им неудобно носить и говорят купи нам кроссовки без подноска. Зато дешево и без подноска и мы это носить будем. И я думаю какой вариант выбрать купить то что положено по нормам т.е. сандалии с подноском и разругаться с работниками вдрызг либо купить дешевые кроссовки за пятьсот рублей пара и выдать работникам.
Изменено: - 11.04.2020 13:52:14
|
|||||||
|
|
|
|
11.04.2020 13:51:30
Да, я шут, я циркач, так что же?
|
|||||
|
|
|
|
11.04.2020 16:27:00
2. Работники не будут ни галоши, ни ботинки надевать всё равно, только если СОТ клиента, к которому они поедут заставит, поэтому просто надо выдать что есть, чтоб с собой брали к таким привередам, ну и обоснование хочу сочинить, что можно галоши, а не ботинки. 3. ГИТ не увидит носки этой хрени, а в документах увидит. Вот и думаю как ГИТ обосновать, что так тоже можно, или выдать не указывая в карточке выдачи СИЗ. У нас по СОУТ вообще не требуется ничего выдавать. |
|||
|
|
|
|
11.04.2020 16:36:01
Incfin, не СОУТ определяет, какие СИЗы положены работникам, а Типовые нормы бесплатной выдачи СИЗ и ваши ЛНА исходя из профессий, должностей, видов работ.
|
|
|
|
|
|
11.04.2020 16:55:10
Может лучше самую дешевую требуемую обувь официально выдать, а на разницу кроссовки закупить и раздать работникам, под флагом мероприятий по охране труда - проведение спортивных соревнований среди работников для улучшения здоровья коллектива))
Изменено: - 11.04.2020 16:56:43
|
|||
|
|
|
|
11.04.2020 17:00:58
Incfin,не мучайтесь - поступайте по закону и спите спокойно.
|
|
|
|
|
|
11.04.2020 17:02:28
Это что за ЛНА? Где я это укажу? А то мне тут выше говорят Положение о СИЗ не делать..
Изменено: - 11.04.2020 17:09:28
|
|||||
|
|
|
|
11.04.2020 17:46:22
Incfin, правильно говорят - закон не обязывает это делать...но вы можете делать это:
Работодатель имеет право с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и своего финансово-экономического положения устанавливать нормы бесплатной выдачи работникам специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, улучшающие по сравнению с типовыми нормами защиту работников от имеющихся на рабочих местах вредных и (или) опасных факторов, а также особых температурных условий или загрязнения.Указанные нормы утверждаются локальными нормативными актами работодателя на основании результатов проведения специальной оценки условий труда и с учетом мнения соответствующего профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа и могут быть включены в коллективный и (или) трудовой договор с указанием типовых норм, по сравнению с которыми улучшается обеспечение работников средствами индивидуальной защиты. Приказ Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н (ред. от 12.01.2015) "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты" (Зарегистрировано в Минюсте России 10.09.2009 N 14742)
Изменено: - 11.04.2020 17:46:51
|
|
|
|
|
|
11.04.2020 17:49:47
Incfin, и насчет положения о СУОТ вам правильно указали:
8. В положение о СУОТ с учетом специфики деятельности работодателя включаются следующие разделы (подразделы): г) процедуры, направленные на достижение целей работодателя в области охраны труда (далее - процедуры), включая: процедуру обеспечения работников средствами индивидуальной и коллективной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами; |
|
|
|
|
|
11.04.2020 18:10:12
Incfin, а для чего вообще работникам вашего дошкольного образовательного учреждения ботинки хоть с подноском, хоть без него? Берите типовые отраслевые нормы и от них пляшите.
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
|
|
|
|
|
|
11.04.2020 18:24:36
|
|||||||||||
|
|
|
|
11.04.2020 18:40:34
|
|||||
|
|
|
|
11.04.2020 20:47:43
|
|||
|
|
|
|
13.04.2020 08:17:52
Травма ступни это легкий НС.
СОУТ никак не влияет на обеспечение работников ботинками с подноском потому что при СОУТ опасные факторы которые вызывают травмы никак не выявляются и не оцениваются. СОУТ может подтвердить обеспечение работников СИЗ от хим факторов - маски и т.д.
Руководитель не может ничего обеспечить т.е профинансировать поэтому писать надо правильно - руководитель не допускает работников до работ без СИЗ.
Так ремонтируют оргтехнику грузят коробки с оргтехникой и отсюда вырисовывается риск - что например человек поставит коробку куда-то и она упадет ему на ногу и сломается палец. Человек получит травму.
ГИТ это юрист от государства а СОТ это юрист от рабля с функциями рукля и кладовщика. Понимания между СОТ и ГИТ не будет никогда. Вариант 1: купить дешевые полуботинки сандалии с подноском и выдать а носят или не носят это проблемы РСП. Могу ссылку на магазин дать. Все под заказ. Вариант 2: заморочиться и найти легкие ботинки-кроссовки с подноском чтоб носили все. Стоят такие от 2800 и выше. Могу ссылку на магазин дать. Все под заказ. |
|||||||||||
|
|
|
|
13.04.2020 17:33:56
|
|||
|
|
|
|
13.04.2020 17:44:51
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
|
|||
|
|
|
|
13.04.2020 18:06:07
|
||||
|
|
|
|||