.svg){kind=icon}
| Цитата |
|---|
| Ольга А пишет: Это почему? |
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
.webp "Новатика")
|
07.05.2012 15:44:47
|
|||
|
|
|
|
07.05.2012 15:55:57
Я недавно проходил плановое обследование здоровья, так называемую диспансеризацию, после которой меня направили на дополнительное обследование в областную клинику. Убил кучу денег, а лечения нет, хотя я приблизительно знаю, сколько мне времени отпущено. Все мои прогнозы пока сбываются. Вот Вам и АРМ. |
|||
|
|
|
|
07.05.2012 15:59:05
|
|||
|
|
|
|
07.05.2012 16:03:00
 И за счет чего это, интересно? Неужели дефицит времени и длительность наблюдения за монитором сделали свое дело?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
07.05.2012 16:08:48
|
|||
|
|
|
|
07.05.2012 16:59:55
Убил кучу денег, а лечения нет, Я всегда считал и сейчас считаю, что самые бестолковые специалисты в мире = это медики. Изучают изделие (человека) длиной около 2 метров, в диаметре около 0, 5 метров более 1000 лет, а разобраться: что и от чего до сих пор не могут. |
|||||
|
|
|
|
07.05.2012 17:03:37
|
|||||
|
|
|
|
07.05.2012 18:06:07
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
07.05.2012 20:32:02
|
|||
|
|
|
|
07.05.2012 21:11:44
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||
|
|
|
|
07.05.2012 21:17:47
|
|||
|
|
|
|
08.05.2012 00:20:43
|
|||||
|
|
|
|
08.05.2012 00:22:21
|
|||||
|
|
|
|
08.05.2012 08:44:15
А ориентируюсь на НПА, в котором даются критерии оценки напряженности трудового процесса. Если бы основным была зависимость финансового положения от принятого решения, то голову бы не грели, а всем генам и главбухам установили напряженный труд 2 степени и успокоились. Ан, нет, их то напряженность как раз и не тянет на вредный класс (или с боооольшой натяжкой).
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 08:17:37
Добрый день, уважаемые коллеги! Подскажите пожалуйста как решить вопрос: Приказом в состав комиссии по АРМ, включен человек,который на данный момент уже не работает, получила документы, надо подписывать карты и протоколы.Какие есть варианты? Спасибо!!!!
|
|
|
|
|
|
24.07.2012 08:34:48
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
08.08.2012 10:34:54
Уважаемые, коллеги!
На файлообменнике я разместил информацию. 08.08.2012 | Для инженеров по ОТ. Статья АНО Институт безопасности труда (А.Федорец, Е.Мишутинская). В первой части статьи (Охрана труда и соц.страхование, №6, 2012) были отмечены наиболее заметные нововведения действующего Порядка аттестации рабочих мест, характерные ошибки и противоречия. Тем не менее, наличие отмеченных недостатков не препятствует проведению этого мероприятия. В тексте нового Порядка имеются и серьезные ошибки или, возможно, «специальные закладки», которые практически перекрывают возможности для легитимного проведения АРМ любыми аттестующими организациями. В более выигрышном положении оказываются те аттестующие организации, которые не утруждают себя «чтением» текста Порядка, ограничиваясь устными разъяснениями МЗСР РФ и его аффилированных обучающих организации.
Изменено: - 08.08.2012 10:37:45
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
|
|
|
|
|
|
28.01.2013 12:17:35
|
|||||
|
|
|
|
28.01.2013 12:24:14
Изменено: - 28.01.2013 12:34:49
Зная причину, понимаешь суть.
|
||||
|
|
|
|||