Новая схема обучения по ОТ

я задавала этот вопрос в Минтруд, на что получила ответ, что освободить от ИРМ и обучения можно согласно 2464 и его пунктам 13 и 54, в которых сказано, при каких условиях можно освободить.
У Вас есть какая-то еще информация по этому поводу? Может какие-то разъяснения?

Для освобождения ВАЖНО наличие ИСТОЧНИКОВ ОПАСНОСТИ, с которыми РАБОТАЕТ офисники .... и только!

Если они есть помимо ПЭВМ и ксероксов... вот тогда и не освобождаем....

но в пунктах 13 и 54 сказано: "....класс 1 или 2 ПО РЕЗУЛЬТАТАМ ПРОВЕДЕННОЙ СОУТ..."
проведенной СОУТ нет, чем подтвердить класс, если СОУТ запланирована на "через 12 месяцев".
доказать они не смогут, но и как я докажу, что класс 1 или 2 - тоже ни чем.
я сама хочу воспользоваться этими пунктами и освободить, но судя по их написанию не могу, там не написано ничего про ВТОРИЧНЫЕ значения

А потому что у меня одни офисники, мне больше не с кем заморачиваться=)
И если к нам снова придет ГИТ, то будет придираться исключительно по офисникам, ибо больше смотреть нечего, поэтому я пытаюсь сделать максимально по 2464=)
А по 2464 я не вижу оснований освобождать от ИРМ и от обучения офисников, на чьих РМ не проводилась СОУТ, потому что четко написаны ДВА условия - источники опасности ПК и КУТ 1 или 2 по результатам СОУТ. Ничего про ВТОРИЧНОЕ значение СОУТ там нет, как бы мне этого не хотелось

А я не задавала вопроса по этой теме, я ответила Павлу на его комментарий, что можно освободить. Ответила так, как считаю я и попросила привести свои доводы почему он считает по-другому, может я что-то упустила из вида.
Но я осталась при своем мнении - не вижу оснований освобождать, исходя из текста 2464. Может кто-то получал разъяснения от Минтруда или сможет более доходчиво объяснить свою позицию, я с удовольствием послушаю, потому что мне актуально.
Вроде бы мы все тут собрались, чтобы обсуждать - вот и смысл.
Уже приходили, почему все считают, что ГИТ приходит только на особо "важныеопасныеобъектыстроительстваипроизводстваэтилпропилена"?
Сложности есть везде. В каждой избушке свои погремушки, как говорится. Но, безусловно, после работы в строительстве - сложностей, можно сказать, нет)

я знаю, но после внеплановой, нас внесли в план

да... не СОТу же проводить... + программу для таких офисников наваять... а что туда включить то для таких офисников? + разработать инструкцию именно для офисника + иот по видам работ.... а вдруг эти офисники есть в перечне освобожденных? как тогда их оттуда извлечь???? не понятно...

не понятно...вводный инструктаж проводится один раз при приеме на работу по программе вводного инструктажа, не по инструкциям. Для освобожденных от ИРМ в программу вводного включаются вопросы БМПВР при работах с ПК и оргтехникой.
А вот тех, кто не освобожден от ИРМ - сначала вводный, потом первичный по инструкциям.

я сделала так:
вводный - ИРМ по ИОТ по видам работ - обучение по программе Б (да, включила туда вопросы БМПВР при работе на ПК и всякую лабуду).тут согласна, есть момент, что какие-то должности есть в списке освобожденных и как с этим быть не понятно. Но и освободить оснований не вижу