Новая схема обучения по ОТ

Добрый день! У нас в организации только офисники , курьеры и уборщицы.
Руководители подразделений, СОТ и директор обучены по ОТ и ПП в этом году в марте, обучение действует я так понимаю до окончания срока действия удостоверений(3 года)? Курьеры и уборщики обучены внутренней комиссией по ОТ и ПП. в Следующем году их уже нужно отправить в УЦ? Что бы не закупать тренажеры для практических занятий. Если внутренней комиссией мы никого вообще не обучаем, не по СИЗ, не по ПП , не по ОТ , значит программы обучения не нужно составлять ?

Можно же освободить всех офисников от обучения по ОТ, у всех класс 2 по СОУТ, а если в профессиональных рисках, есть риск,например, падение на скользком полу или зрительный дискомфорт в результате продолжительной работой за ПК.
Я окончательно запуталась с этим новым постановлением(((
Заранее спасибо за ответ

Не нужно.получается так.

ГОСТ Р 53626-2009 ТЕХНИЧЕСКИЕ СРЕДСТВА ОБУЧЕНИЯ

Всем доброго дня! Кому не сложно, поделитесь, пожалуйста, образцом ЕДИНОГО протокола проверки знаний!

У Вас в программе сразу все 3 вида обучения втиснуты?

Павел, да.

Подскажите ещё пожалуйста кто-нибудь, как вы в итоге донесли информацию о безопасных методах работ, которая содержится в новой программе вводного инструктажа, работникам, освобожденным от ПИ и уже давно работающим? Провели ещё раз вводный или провели внеплановый по программе вводного? Или ещё придумали какой-то вариант???

Павел, как старых работников проинформировать?

Возможно через внеплановый инструктаж или внеочередное обучение.