.svg){kind=icon}
.webp "Новатика")
Здравствуйте, коллеги!
Помогите разобраться с ситуацией, пожалуйста!
Работы производятся далеко от материка, больницы рядом нет, только мед.пункт.
Работник (водитель) получил открытый вывих пальца руки при производстве работ (по личной неосторожности).
Первую помощь ему оказали сотрудники специализированного медицинского пункта (вывих вправили, зашили).
Расследование НС на производстве начали.
Работник прилетел на вахту две недели назад.
Эвакуироваться в больницу отказывается, работать хочет, на больничный не идет, хочет работать.
Получается, что мы заключение о степени тяжести травмы из больнички получить не можем.
Как нам оформлять несчастный случай? И в ФСС мы все равно сообщаем, даже если работник не идет на больничный?
Тут вроде как получается, что перебинтованный палец не мешает крутить баранку.
Мы можем исходя из того, что травма не привела к потери трудоспособности не сообщать в ФСС, а расследование провести просто служебное, а не как несчастный случай, ведь по п.3 Положения о расследовании НС:
3. Расследованию в порядке, установленном статьями 228 и 229 Кодекса и настоящим Положением, подлежат события, в результате которых работниками были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), обусловленные воздействием на пострадавшего опасных факторов, повлекшие за собой необходимость его перевода на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности либо его смерть ?
Помогите разобраться с ситуацией, пожалуйста!
Работы производятся далеко от материка, больницы рядом нет, только мед.пункт.
Работник (водитель) получил открытый вывих пальца руки при производстве работ (по личной неосторожности).
Первую помощь ему оказали сотрудники специализированного медицинского пункта (вывих вправили, зашили).
Расследование НС на производстве начали.
Работник прилетел на вахту две недели назад.
Эвакуироваться в больницу отказывается, работать хочет, на больничный не идет, хочет работать.
Получается, что мы заключение о степени тяжести травмы из больнички получить не можем.
Как нам оформлять несчастный случай? И в ФСС мы все равно сообщаем, даже если работник не идет на больничный?
Тут вроде как получается, что перебинтованный палец не мешает крутить баранку.
Мы можем исходя из того, что травма не привела к потери трудоспособности не сообщать в ФСС, а расследование провести просто служебное, а не как несчастный случай, ведь по п.3 Положения о расследовании НС:
3. Расследованию в порядке, установленном статьями 228 и 229 Кодекса и настоящим Положением, подлежат события, в результате которых работниками были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), обусловленные воздействием на пострадавшего опасных факторов, повлекшие за собой необходимость его перевода на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности либо его смерть ?
