20 июня 2017 6:05
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||||||
|
|
20 июня 2017 6:54
Лёлька, спасибо. а если выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа нет? можно утвердить только работодателем, ссылаясь на статью 8 ТК РФ "В случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, работодатель при принятии локальных нормативных актов учитывает мнение представительного органа работников (при наличии такого представительного органа)"?
|
|
|
|
20 июня 2017 16:48
Все будет хорошо!
|
|||||
|
|
24 июля 2017 15:12
Коллеги! добрый день! не могли бы вы скинуть у кого что есть по выдаче смывающих и обезвреживающих средств? приказы, перечни и тд??? а то пусто у меня
|
|
|
|
24 июля 2017 15:45
- вот
|
|
|
|
27 сентября 2017 16:42
Коллеги, подскажите,
12. Подбор и выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств осуществляется с учетом результатов проведения специальной оценки условий труда. (п. 12 в ред. Приказа Минтруда России от 20.02.2014 N 103н) 13. Перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств, составляются службой охраны труда (специалистом по охране труда) либо иным уполномоченным структурным подразделением (должностным лицом) работодателя и утверждаются работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа. Было проведено СОУТ в учреждении и , в частности, для уборщиков служебных помещений и рабочих по комплексному обслуживанию зданий в картах аттестации рабочих мест не указано необходимость выдачи смывающих и (или) обезвреживающих средств. Вопрос: надо ли их выдавать, т.к. в СОУТ их нет? Если выдавать, то какие кремы (эмульсии) для уборщиков служебных помещений гидрофобного действия или регенерирующий восстанавливающий крем.
Изменено: |
|
|
|
28 сентября 2017 16:14
думаю что нет такого определение грязной работы.
|
|
|
|
2 октября 2017 15:46
13. Перечень рабочих мест и список работников, для которых необходима выдача смывающих и (или) обезвреживающих средств, ... Указанный перечень рабочих мест и список работников формируются на основании До получения работодателем результатов проведения специальной оценки условий труда или в случае их отсутствия у работодателя перечень рабочих мест и список работников, ... формируются с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного уполномоченного работниками представительного органа на основании Как данные требования НПА применить в случае, если: 1. Раб.места Уборщика, Тракториста, Озеленителя, горничной и т.п. проведена СОУТ и об СиОС речи в картах не идет. - следовательно, не выдаем СиОС? 2. Те же РМ, но СОУТ еще не проведена. Выдаем СиОС на основании Типовых норм пока не проведем СОУТ? |
|
|
|
2 октября 2017 15:55
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
2 октября 2017 16:02
павел,Ну, письмо это не НПА, это частное мнение. Если в п.1 моего вопроса, ответ - все равно выдавать, тогда зачем вообще в 1122 упоминают про СОУТ? Писали бы: "формировать Перечень... на основании Типовых норм"
|
|
|
|
2 октября 2017 16:09
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
2 октября 2017 16:35
|
|||
|
|
2 октября 2017 16:41
вы и в прям собрались трактористу и озеленителю мыло не выдавать? не боитесь под колеса трактора залететь случайно?
Все будет хорошо!
|
|||||
|
|
2 октября 2017 16:51
павел,мыло-то есть, в качестве средств гигиены в туалетах и для всех. В 1122 не только ведь мыло.
|
|
|
|
2 октября 2017 16:53
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
6 октября 2017 12:35
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
24 ноября 2017 17:17
вечер добрый коллег.
вопрос - нужна ли выдача мыла продавцу-кассиру алкогольного магазина? работа с деньгами, документами, выкладка товара (бутылок) |
||||
|
|
|||
Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |