Изменения в назначении дополнительного отпуска за вредные условия труда

Администратор

Сообщений: 1927 Баллов: 15454 Регистрация: 14.03.2009

09.03.2017 14:58:46

Изменения в назначении дополнительного отпуска за вредные условия труда

Решением Верховного Суда РФ от 26.01.2017 признан недействующим первый абзац п. 12 «Инструкции о порядке применения Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день».

Сообщение

Павел Павел

Гость

Сообщений: 18 Баллов: 18 Регистрация: 08.05.2015

09.03.2017 14:58:46

Вопрос к Марии Гавриловой: - если раньше работнику требовалось отработать более 0,5 смены во вредных условиях чтобы день был защитан как отработанный во вредных условиях труда, то теперь ему необходимо отработать полную смену во вредных условиях иначе день не может быть засчитан...так получается? Спасибо.

Сообщение

mari_sharm

Гость

09.03.2017 15:21:08

Цитата
Павел Павел пишет: То есть длительность ежегодного доп.отпуска исчисляется по факту пребывания во вредных условия труда

"То есть длительность ежегодного доп.отпуска исчисляется по факту пребывания во вредных условия труда"

Петрович Гость Сообщений: 31 Баллов: 63 Регистрация: 04.11.2009	#4 0 12.03.2017 20:36:14 Уточняю РЕШЕНИЕ Верховного суда РФ от 26 января 2017 г. N АКПИ16-1035. Наконец-то законодательно по доп.отпуску отошли от этого анахронизма - не менее 50% работы во ВУТ. На практике это подсчитать практически не возможно.
Сообщение

Изменения в назначении дополнительного отпуска за вредные условия труда

Оставить заявку

Стать партнёром

Заполните форму

Заполнить анкету

Закажите продукцию

Получить бесплатную консультацию

Оставьте заявку