Меню
Навигация
Novatika

Новая система оценки охраны труда оставит без работы 40 000 человек

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: 1
Новая система оценки охраны труда оставит без работы 40 000 человек
 

Новая система оценки охраны труда оставит без работы 40 000 человек

При детальном изучении новой системы охраны труда, которую собирается внедрить Министерство труда и социальной защиты, становится очевидно, что большинство рабочих мест, которые сейчас классифицируются как опасный (четвёртый) класс условий труда, будут упразднены. Строители, нефтяники и горняки, таким образом, рискуют остаться вовсе без работы.
 
Хоть какую делай экипировку,супер технику, супер фильтры СИЗ, опасность у шахтеров, хим пром да и у пром альпинистов никуда не исчезнет.
у Пожарников всегда СИЗ экипировка на высоте. Что после выхода новых норм из пожарников все побегут? т.к. урежут доплаты, отпуски, пенсии и т.д.
:appl2:
 
Вы не понимаете, стране просто нужны эффективные менеджоры.
А вот эти все вот альпинисты, горняки и нефтедобытчики - не нужны.
Хотя не, нефтедобытчики нужны, на чтож эффективные менеджОры будут получку в размере 150 тыщ получать?..
Когда задуют наши костры - вас станет знобить.
Если я гореть не буду, если ты гореть не будешь - кто тогда развеет тьму?..
Ненавижу слово "корочка по ОТ\ПБ". Говорите грамотно - ксива!
 
Если я правильно понимаю, то 4 класс из спецоценки уберут, а работодатель сам будет определять критерии риска, поэтому просто в бумажном варианте класс условий труда превратиться из 4 в 3.4, а риск из "неприемлемого" в "существенный" и всё, а рабочие как работали так и будут работать, а по-поводу зарплаты рабовладелец и рабочий договорятся между собой к определённому компромиссу из-за потерь во льгатах, потому что РБТД проще так, чем вливать крупные деньги в модернизацию оборудования.

А на счёт пожарных, то там и в помине никогда не делалась спецоценка, у федералов свои министерские льготы и добавки, и пенсии, а вот муниципалы попадают по полной программе - там практически никаких льгот и нет
Сначала ищешь справедливость, а потом - другую работу!
 
Анекдот в тему: Русские и немецкие чиновники договорились провести совместные соревнования по гребле на восьмиместных байдарках. Обе команды долго и упорно тренировались и, когда обе были на пике формы, устроили соревнования, но... Немцы победили с преимуществом в 1 км. После поражения русская команда была деморализована. Высшее руководство решило выяснить причину провала. Была создана рабочая группа для подготовки предложений по изменению и реструктуризации в команде. После многих недель изысканий было установлено, что в немецкой команде гребли семеро и один рулевой… а в русской – один на веслах и семеро рулевых! Руководством русских чиновников была привлечена консалтинговая компания для подготовки и проведения реструктуризации команды. Получив солидный гонорар, проведя исследования, и внедрив показатели KPI, ССП и ISO 9001, консалтинговая фирма пришла к выводу: Слишком много служащих в русской команде подает команды и слишком мало гребет…. После реструктуризации русская команда выглядела так: – четыре рулевых, – два старших рулевых, – один рулевой директор, – и один гребец. Кроме того для гребца была введена персональная система оценки показателей эффективности и расширен круг обязанностей, чтобы повысить его ответственность. На следующий год немецкая команда опять убедительно победила с отрывом в 2 км. В результате очередного поражения, руководством русской команды чиновников была нанята консалтинговая компания по аудиту и оценке эффективности команды. Было принято решение расформировать гребную команду… Гребец, как основной виновник неэффективности команды был уволен, все плановые инвестиции на 2016 -2017 годы в новую лодку и весла были отменены. Рулевым была объявлена благодарность, а сэкономленные деньги были выплачены руководству в качестве премии.
 
- Татьяна, замечательный анекдот!
- причём он не только показывает бездарную политику партий в области Охраны труда, но и многих министерств в целом!
- потому что у нас один работник ( уже не анекдот!) и десять человек над ним, проверяющий, контролирующий, направляющий, задвигающий, лишающий, увольняющий ...
Страницы: 1