Меню
Навигация
Novatika
Novatika
Novatika

мед осмотр по приказу 302н

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: Пред. 1 ... 24 25 26 27 28 След.
мед осмотр по приказу 302н, кого надо напрвлять
 
Цитата
Helga_2015 написал:
на какой медосмотр направлять работников, вышедших из отпуска по уходу за ребенком?

Цитата
Helga_2015 написал:
включить в график периодического

учитывая, что без МО не имеете права допускать до работы
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Helga_2015 написал:
Просто включить в график периодического, даже если он через полгода только?
поздно будет при смертельном случае....

Цитата
Helga_2015 написал:
на какой медосмотр направлять работников, вышедших из отпуска по уходу за ребенком
на периодический....
Все будет хорошо!
 
Лёлька, павел, спасибо!
Какой чайник не мечтает стать самоваром
 
Добрый день. Коллеги, подскажите пожалуйста по какому пункту из 302Н вы направляете на медосмотр аккумуляторщиков?
 
Цитата
Ксения Кузьменко написал:
Коллеги, подскажите пожалуйста по какому пункту из 302Н вы направляете на медосмотр аккумуляторщиков?
а сами бы вы им что написали бы? 8)
Все будет хорошо!
 
Думаю так ...
Сера и ее соединения: серы оксиды, кислоты - приложение п. 1.2.32.1 , 1 раз в 2 года
 
Цитата
Ксения Кузьменко написал:
Сера и ее соединения: серы оксиды, кислоты
это он применяет? есть сертификаты документы на эти вещества. Покупаете их?
Все будет хорошо!
 
емое ну все же написано в 302н.

Включению в списки контингента и поименные списки подлежат работники:

подвергающиеся воздействию вредных производственных факторов, указанных в Перечне факторов, а также вредных производственных факторов, наличие которых установлено по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда, проведенной в установленном порядке*(3). В качестве источника информации о наличии на рабочих местах вредных производственных факторов, помимо результатов аттестации рабочих мест по условиям труда, могут использоваться результаты лабораторных исследований и испытаний, полученные в рамках контрольно-надзорной деятельности, производственного лабораторного контроля, а также использоваться эксплуатационная, технологическая и иная документация на машины, механизмы, оборудование, сырье и материалы, применяемые работодателем при осуществлении производственной деятельности;

выполняющие работы, предусмотренные Перечнем работ.

Идем к аккумуляторщику и смотрим чем он там дышит есть у него СИЗ или нет. Смотрим документы и все подряд.
 
он у вас на пенсию раньше идет? СОУТ или АРМ есть?
Все будет хорошо!
 
Покупаем дистиллированную воду, чтобы доливать ее в аккумулятор, так как в процессе зарядки она испаряется, также есть электролит, который слесаря доливают для поддержания нужной плотности...
 
Я конечно все это понимаю, есть АРМ, но дело все в том, что такой должности, как аккумуляторщик у нас нет, есть слесарь-ремонтник, т. е. что они заряжают аккумуляторы мы нигде не показываем, это у них занимает около 30-40% рабочего времени. Кадры не хотят заморачиваться в оформлении всех документов, я как СОТ не раз поднимала эту проблему- пока безрезультатно. А так как у нас в декабре проверка, я хочу отправить их на МО (для подстраховки) , СИЗ им покупаем.
 
Ну если нужно ОДИН - Медосмотр то нужен и ДВА -психиатрическое освидетельствование.

Цитата
Ксения Кузьменко написал:
для подстраховки

Надеюсь согласно статье 215 ТК РФ на все аккумуляторы есть сертификаты?
 
Цитата
Ксения Кузьменко написал:
А так как у нас в декабре проверка, я хочу отправить их на МО (для подстраховки) , СИЗ им покупаем.
вот тут вы и подставляете себя и директора..... Вам же сказали, что аккумуляторщиков у вас нет.... сидите ровно....а если отправите, то ОНИ у Вас есть!!! чувствуете?
Все будет хорошо!
 
Цитата
Ксения Кузьменко написал:
слесарь-ремонтник, т. е. что они заряжают аккумуляторы мы нигде не показываем, это у них занимает около 30-40% рабочего времени

Если есть шкаф для зарядки и доливки электролита с местной вытяжной вентиляцией, то хим.факторы будут в норме с 30-40% временем работы, класс УТ 2, МО не проводится.
У нас так.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Лёлька написал:
Цитата
Ксения Кузьменко написал:
слесарь-ремонтник, т. е. что они заряжают аккумуляторы мы нигде не показываем, это у них занимает около 30-40% рабочего времени
Если есть шкаф для зарядки и доливки электролита с местной вытяжной вентиляцией, то хим.факторы будут в норме с 30-40% временем работы, класс УТ 2, МО не проводится.
У нас так.
Да, все верно вы пишите, у нас так и будет, но эти 30-40 % должны же обязательно прописаны в трудовом договоре?
вообще я волнуюсь на тот случай, если они поедут на объект (склад), да и по штатному понятно, что у нас много складского персонала, следовательно складской техники (электропогрузчиков), и соответственно возникает вопрос - кто заряжает аккумуляторы...
 
Цитата
Ксения Кузьменко написал:
но эти 30-40 % должны же обязательно прописаны в трудовом договоре?

В ТД прописывают не время выполнения работ, а трудовые функции. Если работники выполняют эту работу, значит это должно быть зафиксировано в разделе трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы) - ст. 57 ТК РФ.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Callеги, помимо станочников под п. 10 приложения № 2 302н подпадает работа электроинструментом, инструментом с приводом от двс?

Ручная циркулярка, резня бензопилой - открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции в наличии.
 
Цитата
мистер Чичистер написал:
Callеги, помимо станочников под п. 10 приложения № 2 302н подпадает работа электроинструментом, инструментом с приводом от двс?

Ручная циркулярка, резня бензопилой - открытые движущиеся (вращающиеся) элементы конструкции в наличии.
как сами решите так и будет...
Все будет хорошо!
 
Цитата
павел написал:
как сами решите так и будет...
но готовьтесь, что работники могут вас четвертовать в случае возникновения стихийного бунта... :D
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
Цитата
павел написал:
как сами решите так и будет...
Решим нет. А хитроумный гит? Потенциал для штрафа.

И при несчастном не в пользу работудателя, м?
Страницы: Пред. 1 ... 24 25 26 27 28 След.