Размещение в сети Интернет результатов СОУТ

6. Работодатель с учетом требований законодательства Российской Федерации о персональных данных и законодательства Российской Федерации о государственной и об иной охраняемой законом тайне организует размещение на своем официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (при наличии такого сайта) сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда в части установления классов (подклассов) условий труда на рабочих местах и перечня мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка условий труда, в срок не позднее чем в течение тридцати календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда.

Наталья, Сводную ведомость

Добрый день!
Обязательно ли эти сведения должны быть в открытом доступе для посетителей сайта? Можно ли, например, сделать скрытую страницу на сайте, которая открывается только по определенной ссылке? Т.е. запросит ГИТ информацию, а мы ему ссылочку. Требование выполнено, но видят информацию только определенные лица.

неужели так страшно накосячили?

тыкните их носиком в закон.... просто сделайте на сайте интерактивную ссылку и всЁ....

Можете взять за образец:

01

02

03

Вы лучше не журналы читайте, а законы, в частности пункт 6 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"

Полностью согласен с Мэтром

+

Приложения к приказам

Выкладываю только табл. 1 и перечень мероприятий. Недостаточно?