|
05.10.2023 10:18:28
Зачем? С какой целью?
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
|
|
|
|
|
|
05.10.2023 10:28:51
Должен или нет? Нет однозначного ответа, так как подрядчики чаще не работодатели, а физические лица, у которых нет ни руководителей, ни тем более уполномоченных по ОТ, но, прищурив глаз, руководствуюсь для всех субподрядчиков (для нас они - подрядчики) следующим: 10. Проведение работодателем, контролирующим территорию, инструктирования по охране труда, учитывающего специфику организации и проведения работ на территории, работников (руководителей, специалистов по охране труда, уполномоченных по охране труда) работодателей, производящих работы (оказывающих услуги) на территории. А, и еще, не считаю это именно "вводным" инструктажем.
Изменено: - 05.10.2023 10:35:57
|
|||
|
|
|
|
05.10.2023 10:30:30
|
|||
|
|
|
|
05.10.2023 10:37:40
10. Проведение работодателем, контролирующим территорию, инструктирования по охране труда, учитывающего специфику организации и проведения работ на территории, работников (руководителей, специалистов по охране труда, уполномоченных по охране труда) работодателей, производящих работы (оказывающих услуги) на территории. |
|||
|
|
|
|
05.10.2023 11:44:47
Точно
И кто проверять должен?
Чтобы нагнуть его на уходе от налогов.
А заказчику или генподрядчику не пофигу есть у подряда или субподряда трудовые отношения с ихними рабами или нет? Пофигу совершенно. Они должны как подрядчики соблюдать законы РФ? Должны.
А давайте нарисуем ситуацию - у вас к примеру завод или большая стройка и как ген подрядчик заключили кучу договоров подряда. И начинает заходить толпа людей. А на стройке черт подери- ямы какие то сваи забивают техника работает и вообще бардак творится жуткий. В стране под названием РФ охрану труда т.е сферой безопасности в трудовых отношениях регулирует Минтруд. То что далеко не только трудовые договора люди заключают но и устно работают а также по ГПх всякие самозанятые аустафф и аутсорсы всякие - это проблема регулятора. Ну не может это регулятор придумать и разработать закон для всех кто трудится и не может изменить название охрана труда на охрану здоровья. А бардак на стройке это проблема Генподрядчика . Он должен как то организовать работу чтобы не не пришли проверяющие и не свалили на него все беды. Впрочем мы же в другой теме это уже обсуждали. Поэтому должны как то ознакомить всех кто заходит с правилами на стройке или там на заводе. А то что называется это вводным и не до разумению по охране труда это проблема Минтруда. |
|||||||||||
|
|
|
|
05.10.2023 12:25:35
За нашу и вашу свободу!
|
|||
|
|
|
|
05.10.2023 13:08:23
|
|||
|
|
|
|
06.10.2023 06:36:47
Знакомая ситуация. Налоговая служба считает, что договор подрядчика с субчиком липовый и нужен только для отмывания денег, для того и просят журнал, чтобы убедиться, что фамилий представителей субподрядчика там нет. Они еще и свидетелей будут опрашивать - видели ли на объекте представителей субподрядчика?...
|
|
|
|
|
|
06.10.2023 10:08:02
|
|||
|
|
|
|
07.02.2024 17:04:28
Не хочу плодить новую тему, пишу сюда, т.к. мой вопрос еще проще. А нужно ли всем работникам подрядчика проводить вводный инструктаж? В 2464 список участвующих в производственной деятельности закрытый (практиканты и командированные). Откуда я знаю, есть ли у них командировочное удостоверение? По идее не знаю, поэтому не должен, если сам себе такое в договоре не написал.
Но в 656н написано, что есть примерное мероприятие и заказчик должен провести какой-то там инструктаж по ОТ с руководителем или специалистом по ОТ подрядчика. Т.е. по факту с руководителем провел вводный и все(т.к специалист вряд ли появится)? Как считаете. Какая у Вас практика по этому вопросу? А то скоро понадобится, пока определиться не могу с этим делом) |
|
|
|
|
|
07.02.2024 17:06:54
|
|||
|
|
|
|
07.02.2024 17:45:15
|
|||
|
|
|
|
08.02.2024 01:26:21
|
|||
|
|
|
|
08.02.2024 01:27:12
П.с. я имел ввиду поиск не в инете а на этом форуме естественно...
|
||||
|
|
|
|||
.svg){kind=icon}
