.svg){kind=icon}
| Цитата |
|---|
| написал: Проведя хотя бы вводный. |
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
|
25.04.2024 10:52:45
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:04:28
 |
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:07:01
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:15:37
 Речь про студентов, которые пришли к работодателю. |
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:17:12
студенты на практику приходят не просто так - а по договору между ВУЗом и Предприятием
За нашу и вашу свободу!
|
|
|
|
|
|
25.04.2024 11:20:03
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:22:33
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:23:06
Но коллеги пишут, что это просто лица, которые просто пришли как посетители к работодателю и с ними поэтому ничего не надо проводить... Кто прав то? Вести журнал посетителей, как было предложено rubik14, И это будет достаточно? Действительно?  |
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:24:48
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:37:31
Вуз провел договоренность с работодателем, были обговорены места посещений (кабинеты, цеха и т.п.), лица которые будут им рассказывать про работодателя... и т.п. И вот долгожданный день наступает, приходит толпа студентов. И сразу начинают рассказывать про какая классная тут работа, какую продукцию на рынок выпускает работодатель, высокая зп, плюшки для работников... А с ними никто ничего не провел в рамках безопасности нахождения на территории, в цехах и т.д. Студенты просто расписались в журнале посещений, ведь этого было достаточно! И тут на нерадивого студента случайно падает сверху продукция, которую выпускает работодатель. Тяжелая травма головы, студент без сознания... |
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:40:09
Т.е. если подрядчик не дал нам список своих сотрудников, а мы его сотрудников проинструктировали (ведь мы должны) - и что-то происходит, и подрядчик умывает руки - мы типа можем стать признанными работодателем этому бедолаге только потому , что провели ему инструктаж по специфике работы на нашей территории???...... |
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:42:34
 )
)
Изменено: - 25.04.2024 11:47:40
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
|
|||||||||||||
|
|
|
|
25.04.2024 11:44:05
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:44:43
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:45:39
Мари, ну бред же, сами ведь понимаете!
Поэтому да, журнал посещений можно вести, но от журнала вводного не отказывайтесь. Ведь на этапе когда шла договоренность между вузом и работодателем, были установлены места посещений студентами, ведь за их нахождение на территории работодателя отвечает не вуз, а работодатель все-таки.
Изменено: - 25.04.2024 11:52:58
|
|
|
|
|
|
25.04.2024 11:50:09
Или просто на Вашей территории он находится и за его обслуживание и текущий ремонт не Вы отвечаете?
Изменено: - 25.04.2024 11:54:33
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:52:15
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:53:15
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
|
|||
|
|
|
|
25.04.2024 11:57:09
|
||||
|
|
|
|||