.webp "Новатика")
|
20.07.2017 09:59:23
Откуда цитата?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
20.07.2017 10:53:31
Из головы. Шоб не плодить кучу программ. Все в одной. |
|||
|
|
|
|
20.07.2017 10:55:38
Тогда фраза "так должна называться" не применима, надо писать "рекомендую назвать"
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
03.08.2017 08:12:38
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
03.08.2017 08:28:10
Требований нет, но чтобы проводить обучение, надо самому знать, следовательно, быть обученным,т.к. по программе обучения по ОТ, в которую включены вопросы оказания первой помощи
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||
|
|
|
|
03.08.2017 09:01:21
Лелька, выражаю Вам свою симпатию в профессиональном плане. Мне очень нравятся Ваши ответы и профессионализм.
|
|
|
|
|
|
03.08.2017 13:47:33
Спасибо, коллега!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
03.08.2017 13:51:41
Конечно, можно, всё в Ваших руках согласно п. 2.2.3 постановления 1/29
Главное выполнить положения ТК РФ:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||||||
|
|
|
|
03.08.2017 16:07:35
И что? Вам поможет это что вы думаете? Надо действовать в соответствии с НПА. Я вот думаю что изучение трудового права как поможет работнику нажаловаться правильно в инспекцию труда и защитить свои права. |
|||
|
|
|
|
04.08.2017 11:43:00
Подскажите, пожалуйста, руководителей подразделений(начальника транспортного отдела, прораба,завсклада и т.д) могу я обучить своей комиссией или обязательно в УЦ?
|
|
|
|
|
|
04.08.2017 11:50:23
Если они курируют охрану труда то в УЦ |
|||
|
|
|
|
04.08.2017 12:45:40
|
|||
|
|
|
|
04.08.2017 12:59:42
|
|||||
|
|
|
|
04.08.2017 13:00:16
И проверу знаний проводить для них должен УЦ?
|
|
|
|
|
|
08.08.2017 09:59:22
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
22.08.2017 12:01:00
Проводим теоретическое обучение по охране труда (вводный инструктаж первичный инструктаж) далее проводим практическое обучение безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой. В одну программу все запихиваем обучение. Потом проводим проверку знаний. Комиссия составляет протокол. Издается приказ о допуске к самостоятельной работе. Теоретическое обучение проводит инспектор отдела кадров, специалист по охране труда и рукли и другие работники. СОТ или иной работник регает инструктаж. Потом рукли и опытные работники проводят практическое обучение безопасным методам и приемам выполнения работ со стажировкой. Комиссия в составе СОТа и руклей и возможно пред труд коллектива или еще одного рукля проводит проверку знаний.
Изменено: - 22.08.2017 12:03:13
|
||||
|
|
|
|||
.svg){kind=icon}
