Расследование профессионального заболевания.

Гость

Сообщений: 36 Баллов: 38 Регистрация: 29.04.2014

12.04.2018 16:46:12

Цитата
Veles написал: Нгу вы же зачем то составляете санитарно-гигиеническую характеристику условий труда (СГХ) ? Если нету вредного фактора то нету вредного фактора.

СГХ составляем не мы, а Роспотребнадзор. Извещение о предварительном диагнозе пришло в Роспотреб по последнему месту работы.

Сообщение

павел

Администратор

Сообщений: 38847 Баллов: 466427 Регистрация: 28.04.2009

#22

12.04.2018 17:08:23

Цитата

Андрей написал:

Цитата
павел написал: А так он рядом с подписью может написать: "С особым мнением на 8 страницах. Прилагается к характеристике". А оно им дкмаешь так наравится? Нет! Но они обязаны будут приложить.Улавливаете логику???

Какую? Что появится ничего не значащее особое мнение?

Цитата

при составлении потом акта оно много значит... также особое мнение можно продублировать направить на имя руководителя РПН для просмотра и дачи письменного ответа

Цитата
Андрей написал: Я с самого начала и спрашивал, есть такой нормативный документ или нет, который позволяет в данном случае перенаправить СГХ по последнему месту работу в контакте с вредным фактором?

эту характеристику составляете не Вы и не работодатель... как можно чужой документ отправить? никак... у работодателя нет таких прав...

Цитата
Андрей написал: Правда в чем? Что СГХ составлена на работодателя у которого не заработано профзаболевание?

правда в том, что на первой странице ваша фирма и она действительно является последней...

Цитата
Андрей написал: составлена на работодателя у которого не заработано профзаболевание?

это уже будет решать Акт расследования.... к нему может будет приложено ШЕСТЬ таких характеристик... из разных организаций...

Вы нормативку то хоть малость читали? не хочется? хоть бы спасибо изредка произнесли...

Все будет хорошо!

Сообщение

Дмитрий Денисенко Гость Сообщений: 28 Баллов: 30 Регистрация: 06.04.2018	#23 0 16.04.2018 09:44:25 СПАСИБО!!!
Сообщение

Александр Первый Постоянный участник Сообщений: 146 Баллов: 291 Регистрация: 09.10.2012	#24 0 24.04.2018 09:01:01 Здравствуйте, поделитель пожалуйста протоколом объяснения работника при профессиональном заболевании или посоветуйте как его составить
Сообщение

павел

Администратор

Сообщений: 38847 Баллов: 466427 Регистрация: 28.04.2009

#25

24.04.2018 09:48:38

Цитата
Александр Первый написал: протоколом объяснения работника при профессиональном заболевании

возьмите за основу протокол опроса по НС.... заменив НС на ПЗ...

Все будет хорошо!

Сообщение

Ирина Жикина

Гость

Сообщений: 46 Баллов: 47 Регистрация: 17.05.2011

#26

01.10.2019 11:09:21

Добрый день! Кто-нибудь сталкивался с ситуацией:
с недавних пор Роспотребнадзор отказывается заверять копии санитарно-гигиенических характеристик для предоставления в ФСС. Ссылаясь на то, что вся необходимая информация содержится в п.17, 18 Акта о случае профессионального заболевания (информация для которых взята из санитарно-гигиенической характеристики).
В свою очередь ФСС требует предоставления или заверенной копии только Роспотребнадзором либо предоставления оригинала.

Сообщение

Павел Администратор Сообщений: 38847 Баллов: 466427 Регистрация: 28.04.2009	#27 0 01.10.2019 11:16:19 Ирина Жикина, у вас есть оригинал? Все будет хорошо!
Сообщение

Ирина Жикина

Гость

Сообщений: 46 Баллов: 47 Регистрация: 17.05.2011

#28

01.10.2019 11:28:16

Конечно, у нас есть оригинал, но предоставлять оригинал работодателя в ФСС думаю не совсем верно, потому что санитарно-гигиеническая характеристика все-таки материал расследования. А материалы расследования должны хранится у работодателя.

Сообщение

Павел Администратор Сообщений: 38847 Баллов: 466427 Регистрация: 28.04.2009	#29 0 01.10.2019 11:46:45 Собственник оригинала имеет право заверить копию. Напишите на копиии когда будете заверять, что оригинал находится в ООО "три кило". У ФСС в случае чего попросите письменный отказ... Все будет хорошо!
Сообщение

Расследование профессионального заболевания.

Оставить заявку

Стать партнёром

Заполните форму

Заполнить анкету

Закажите продукцию

Получить бесплатную консультацию

Оставьте заявку