.svg){kind=icon}
| Цитата |
|---|
| написал: смерть от заболевания |
Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
.webp "Новатика")
|
17.02.2022 19:06:25
|
|||
|
|
|
|
18.02.2022 13:50:00
посмотрите определения: что такое НС, смерть от заболевания и задайте правильно вопрос. PS. а то приходится вечно вытягивать по капельки информацию
Дай нам, Господи, силы изменить то, что мы можем изменить, терпения перенести то, что мы изменить не в силах, и мудрости, дабы суметь отличить первое от второго
|
|||
|
|
|
|
18.02.2022 20:26:52
Умер на рабочем месте. Подлежит расследованию согласно ТК, что непонятного?
Все будет хорошо!
|
|
|
|
|
|
19.02.2022 12:04:18
|
|||
|
|
|
|
21.02.2022 10:10:35
Все будет хорошо!
|
|||||
|
|
|
|
21.02.2022 14:31:01
1. Вы сообщили в ГИТ о смертельном случае на производстве, а не о НС на производстве 2. Вы известили ГИТ о смертельном случае на производстве доступным вам способом в течении суток. И согласно п. 5 Положения об особенностях расследования НС ... работодатель ... в течении суток обязан ... что сделать и в каком случае?
Дай нам, Господи, силы изменить то, что мы можем изменить, терпения перенести то, что мы изменить не в силах, и мудрости, дабы суметь отличить первое от второго
|
|||||
|
|
|
|
03.03.2022 11:03:52
Коллеги подскажите, обратились арендаторы за помощью, у них сегодня н.сл с работником ( отрезало первую фалангу среднего пальца). Работник по ГПХ, вызвали скорую, скоря передала в полицию. Полиция запросила все документы, у них конечно ничего нет. Расскажите как в этом случае расследуется все? Н.С скорее всего легкий
|
|
|
|
|
|
03.03.2022 11:12:32
надо смотреть договор ГПХ... может это скрытый трудовой..
Все будет хорошо!
|
|||
|
|
|
|
03.03.2022 21:07:17
|
|||
|
|
|
|
04.03.2022 20:58:53
Добрый вечер коллеги подскажите после произошедшего несчастного случая (дтп) не был отправлен сообщения о принятых мерах форма номер8. ГИТ провела документарную проверку, (дтп было 2020году проверку провели 2022)
хотят наказать и должностного лица и руководителя не подсккак поступить в данном случае?
Изменено: - 04.03.2022 21:20:58
|
|
|
|
|
|
05.03.2022 07:31:18
|
|||
|
|
|
|
05.03.2022 07:34:40
|
|||
|
|
|
|
05.03.2022 08:11:12
|
|||||
|
|
|
|
05.03.2022 09:38:44
Срок давности по КоАП 1 год.
Правило Берке: Никогда не ставьте задачу, решение которой вам неизвестно.
Следствие: Ставьте задачи, по которым решение есть только у вас. Кто умеет - работает, кто не умеет - учит других, кто не может учить - руководит |
|||
|
|
|
|
05.03.2022 09:46:36
|
|||||
|
|
|
|
05.03.2022 12:46:05
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 24.03.2005 N 5
Срок давности привлечения к административной ответственности за правонарушение, в отношении которого предусмотренная правовым актом обязанность не была выполнена к определенному сроку, начинает течь с момента наступления указанного срока. (в ред. Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.11.2008 N 23) 36. По окончании временной нетрудоспособности пострадавшего (по несчастным случаям со смертельным исходом - в течение месяца по завершении расследования) работодатель (его представитель) направляет в соответствующую государственную инспекцию труда, а в необходимых случаях - в соответствующий территориальный орган федерального надзора сообщение о последствиях несчастного случая на производстве и принятых мерах по форме 8, предусмотренной приложением N 1 к настоящему Постановлению. О страховых случаях указанное сообщение направляется также в исполнительные органы страховщика (по месту регистрации страхователя). Хотя согласен вопрос может быть спорный
Правило Берке: Никогда не ставьте задачу, решение которой вам неизвестно.
Следствие: Ставьте задачи, по которым решение есть только у вас. Кто умеет - работает, кто не умеет - учит других, кто не может учить - руководит |
|
|
|
|
|
06.03.2022 07:20:48
|
|||||
|
|
|
|
08.03.2022 13:10:44
Добрый день кто может поделиться приказом по созданию комиссий по расследованию смертельного нс на производстве???
|
|
|
|
|
|
08.03.2022 14:17:44
, свободная форма:
О создании комиссии для расследования тяжелого несчастного случая В соответствии со ст. 229 Трудового кодекса Российской Федерации, для расследования несчастного случая, происшедшего «23»июня 2018г ,с подсобным рабочим ФИО ПРИКАЗЫВАЮ: 1. Назначить комиссию по расследованию несчастного случая в составе: Председатель комиссии: - Члены 2. Комиссии до «30» июля 2018_г. провести расследование обстоятельств и причин несчастного случая с подсобным рабочим фио |
||||
|
|
|
|||