.svg){kind=icon}
.webp "Новатика")
Добрый день!
Возник вопрос: У нас есть работник, работающий по профессии Станочник широкого профиля. Директор в приказном порядке требует, чтобы Станочник привлекался дополнительно к ремонтным работам (наравне со слесарями-ремонтниками), когда нет никаких работ на станке.
При этом директор отказывается оформлять Станочнику вторую профессию. Подскажите, пожалуйста, как можно выйти из такой ситуации. Можно ли вписать в ИОТ дополнительные обязанности (участие в ремонтных работах) для Станочника. Насколько мы можем выйти за границы формулировок квалификационного справочника? Сам Станочник не против выполнения дополнительных работ даже без доплат.
Спасибо за помощь!
Возник вопрос: У нас есть работник, работающий по профессии Станочник широкого профиля. Директор в приказном порядке требует, чтобы Станочник привлекался дополнительно к ремонтным работам (наравне со слесарями-ремонтниками), когда нет никаких работ на станке.
При этом директор отказывается оформлять Станочнику вторую профессию. Подскажите, пожалуйста, как можно выйти из такой ситуации. Можно ли вписать в ИОТ дополнительные обязанности (участие в ремонтных работах) для Станочника. Насколько мы можем выйти за границы формулировок квалификационного справочника? Сам Станочник не против выполнения дополнительных работ даже без доплат.
Спасибо за помощь!
