Журналы по ОТ

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!

Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.

Найти курс совенок

[ Закрыто ] Журналы по ОТ, Формы журналов

Кирилл Макаренко

Гость

Сообщений: 122 Баллов: 131 Регистрация: 22.09.2011

#401

26.09.2011 12:57:34

В ГОСТе отсутствует графа № инструкции или программы обучения. Раздел 7.2.2. указывает на обязательный перечень внутренних локальных документов, по которым должны проводится инструктажи. Фактически без указанной графы в Журнале сам факт инструктажа теряет весь смысл, а при расследовании несчастного случая в графе......Акта Н-1 крайне затруднительно для комиссии определить, что именно нарушил работник, что стало причиной несчастного случая. Инструктирующий специалист по ОТ и сам работодатель попадают в нежелательную ситуацию. Им будет трудно доказать факты проведения работ, связанных с организацией проведения обучения работника безопасным приемам работ.

Сообщение

Андрей Балдин

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 6540 Баллов: 32810 Регистрация: 16.09.2009

#402

26.09.2011 12:59:47

Цитата
Елена Пащенко пишет: Вы же проводите инструктаж не по инструкции по ОТ, а по программе проведения инструктажа.

Изменено: Андрей Балдин - 26.09.2011 13:03:22

Даже самая малая практика во
много раз ценнее любой теории
(закон Букера)

Сообщение

Елена Пащенко

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10416 Баллов: 104399 Регистрация: 06.07.2009

#403

26.09.2011 13:06:23

Цитата
Ирина Казарина пишет: а что вы вообще делаете с инструкциями?

инструкции включаются в программу проведения инструктажей (первич, повт)
Основание: пост 1/29
Первичный инструктаж на рабочем месте проводится руководителями структурных подразделений организации по программам, разработанным и утвержденным в установленном порядке в соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, локальных нормативных актов организации, инструкций по охране труда, технической и эксплуатационной документации.

Цитата
Ирина Казарина пишет: и в каких документах отображается знание работников инструкций по охране труда?

Ну, соответственно в программе и отражается.!

Например, Вы проводите первичный для Электромонтера. Для этого у Вас разработана программа проведения инструктажей для электромонтеров. А собственно в программе указано. Что при проведении первичного вы знакомите работника и с инструкцией по ОТ для электромонтера, инструкцией при работе с ручным эл. инструментом и т.д. И когда Вы заполняете журнал и пишите "первичный" то если взять программу , то становиться понятно чему вы его научили...

Вот как-то так... надеюсь понятно ....

Зная причину, понимаешь суть.

Сообщение

Андрей Балдин

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 6540 Баллов: 32810 Регистрация: 16.09.2009

#404

26.09.2011 13:19:29

Цитата
Ирина Казарина пишет: А что вы вообще делаете с инструкциями? и в каких документах отображается знание работников инструкций по охране труда?

В первичный инструктаж на рабочем месте входит не одна инструкция, а несколько, есть профессии в которых количество инструкций может доходить до десятков. И все они объединены одной программой по которой и инструктируется работник с учетом всех инструкций в неё входящую. Инструктаж завершается устной проверкой и подписью в журнале.

Даже самая малая практика во
много раз ценнее любой теории
(закон Букера)

Сообщение

Ирина Винс Гость Сообщений: 41 Баллов: 41 Регистрация: 09.03.2011	#405 1 26.09.2011 14:09:00 Елена, получается, что у вас для каждой профессии разработана программа первичного инструктажа? А повторный инструктаж вы по тем же программам проводите?
Сообщение

Елена Пащенко

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10416 Баллов: 104399 Регистрация: 06.07.2009

#406

26.09.2011 14:13:22

Цитата
Ирина Винс пишет: Елена, получается, что у вас для каждой профессии разработана программа первичного инструктажа?

да, вернее просто "Программа проведения инструктажа для ..." (все офисные должности объединены в одну)

Цитата
Ирина Винс пишет: А повторный инструктаж вы по тем же программам проводите?

да

Зная причину, понимаешь суть.

Сообщение

Михаил Грунин Гость Сообщений: 12 Баллов: 12 Регистрация: 20.09.2011	#407 0 29.09.2011 16:35:14 Подскажите пожалуйста! существует ли такой журнал как "Журнал учета проверки знаний требований охраны труда работников"? и если да, то как он выглядет...
Сообщение

Елена Пащенко

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10416 Баллов: 104399 Регистрация: 06.07.2009

#408

29.09.2011 16:44:36

Цитата
Михаил Грунин пишет: "Журнал учета проверки знаний требований охраны труда работников"? и если да, то как он выглядет...

есть журнал протоколов проверки... там просто страницы в виде протокола проверки... я им не пользуюсь, мне он не удобен.

Зная причину, понимаешь суть.

Сообщение

Михаил Грунин

Гость

Сообщений: 12 Баллов: 12 Регистрация: 20.09.2011

#409

30.09.2011 08:13:55

Цитата
Елена Пащенко пишет: есть журнал протоколов проверки... там просто страницы в виде протокола проверки... я им не пользуюсь, мне он не удобен.

а если не секрет, подскажите, чем вы пользуетесь в это случаи?

Сообщение

Елена Пащенко

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10416 Баллов: 104399 Регистрация: 06.07.2009

#410

30.09.2011 08:34:29

Цитата
Михаил Грунин пишет: а если не секрет, подскажите, чем вы пользуетесь в это случаи?

сама протоколы печатаю

Прикрепленные файлы

образец протокола.doc (53 КБ)

Зная причину, понимаешь суть.

Сообщение

Мишка Яблочкин

Гость

#411

14.10.2011 08:44:45

Цитата
Михаил Грунин пишет: Подскажите пожалуйста! существует ли такой журнал как "Журнал учета проверки знаний требований охраны труда работников"? и если да, то как он выглядет...

Такой журнал видел в продаже, но он федеральными НПА не предусмотрен. Если очень хочется, то можно и завести

Мишка Яблочкин

Гость

#412

14.10.2011 08:59:31

Цитата

Елена Пащенко пишет:

Цитата
Ирина Казарина пишет: а что вы вообще делаете с инструкциями?

инструкции включаются в программу проведения инструктажей (первич, повт) Основание: пост 1/29 Первичный инструктаж на рабочем месте проводится руководителями структурных подразделений организации по программам, разработанным и утвержденным в установленном порядке в соответствии с требованиями законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда, локальных нормативных актов организации, инструкций по охране труда, технической и эксплуатационной документации.

Цитата
Ирина Казарина пишет: и в каких документах отображается знание работников инструкций по охране труда?

Ну, соответственно в программе и отражается.! Например, Вы проводите первичный для Электромонтера. Для этого у Вас разработана программа проведения инструктажей для электромонтеров. А собственно в программе указано. Что при проведении первичного вы знакомите работника и с инструкцией по ОТ для электромонтера, инструкцией при работе с ручным эл. инструментом и т.д. И когда Вы заполняете журнал и пишите "первичный" то если взять программу , то становиться понятно чему вы его научили... Вот как-то так... надеюсь понятно ....

ГИТ о программах первичного инструктажа спрашивает лишь при плановых проверках. При расследовании н/сл он требует наличие инструкций по ОТ и подписи пострадавшего о том, что тот был ознакомлен с инструкций, которая регламентировала меры безопасности при выполнении работы, при которой работник и пострадал. Были случаи, когда ГИТ требовал подписи работника непосредственно на самой инструкции. Совершенно не считаю грехом, если в журнале инструктажа будут указаны номера инструкций, по которым инструктировался работник, а не номера программ.

Мишка Яблочкин

Гость

#413

14.10.2011 09:02:14

Цитата

Кирилл Макаренко пишет:
В ГОСТе отсутствует графа № инструкции или программы обучения. Раздел 7.2.2. указывает на обязательный перечень внутренних локальных документов, по которым должны проводится инструктажи. Фактически без указанной графы в Журнале сам факт инструктажа теряет весь смысл, а при расследовании несчастного случая в графе......Акта Н-1 крайне затруднительно для комиссии определить, что именно нарушил работник, что стало причиной несчастного случая. Инструктирующий специалист по ОТ и сам работодатель попадают в нежелательную ситуацию. Им будет трудно доказать факты проведения работ, связанных с организацией проведения обучения работника безопасным приемам работ.

ГОСТ 12.0.004-90 в связи с вступлением в силу закона "О техрегулировании" и постановления правительства давно уже переведен в разряд добровольноисполняемого. Сама форма журнала регистрации инструктажа в ГОСТе рекомендаванная, а не обязательная.

Андрей Балдин

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 6540 Баллов: 32810 Регистрация: 16.09.2009

#414

14.10.2011 09:04:18

Цитата
Михаил Грунин пишет: то как он выглядет...

Примерно вот так:

Прикрепленные файлы

DSC00024.jpg (1.17 МБ)
DSC00025.jpg (1.17 МБ)

Даже самая малая практика во
много раз ценнее любой теории
(закон Букера)

Сообщение

Мишка Яблочкин

Гость

#415

14.10.2011 10:12:20

Цитата

Андрей Балдин пишет:

Цитата
Михаил Грунин пишет: то как он выглядет...

Примерно вот так:

Протоколы проверки знаний предпочтительней, тем более, что сам протокол имеет установленную форму и вполне легитимен

Андрей Балдин

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 6540 Баллов: 32810 Регистрация: 16.09.2009

#416

14.10.2011 10:21:20

Цитата
Мишка Яблочкин пишет: Протоколы проверки знаний предпочтительней, тем более, что сам протокол имеет установленную форму и вполне легитимен

А я разве спорю. Человек задал вопрос как выглядит журнал, я показал. Сам журналом никогда не пользовался. Неудобно.

Даже самая малая практика во
много раз ценнее любой теории
(закон Букера)

Сообщение

Елена Пащенко

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10416 Баллов: 104399 Регистрация: 06.07.2009

#417

14.10.2011 12:34:08

Цитата
Андрей Балдин пишет: Примерно вот так:

вот типографии журналы стряпают! Даже названия неправильно указывают! :abuse4:

ну какой журнал регистрации проверки знаний работников по технике безопасности! Позор!

уж тогда наверно
"Журнал Протоколов заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников"
как это предусматривает
Приложение N 1
к Порядку обучения по охране труда и
проверки знаний требований охраны труда
работников организаций, утвержденному
постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ
от 13 января 2003 г. N 1/29

Изменено: Елена Пащенко - 14.10.2011 12:35:05

Зная причину, понимаешь суть.

Сообщение

Мишка Яблочкин

Гость

#418

14.10.2011 17:27:29

Цитата

Елена Пащенко пишет:

Цитата
Андрей Балдин пишет: Примерно вот так:

вот типографии журналы стряпают! Даже названия неправильно указывают! :abuse4:

ну какой журнал регистрации проверки знаний работников по технике безопасности ! Позор! уж тогда наверно " Журнал Протоколов заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников" как это предусматривает Приложение N 1 к Порядку обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утвержденному постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. N 1/29

Приложение № 1 Пост 1/29 предусматривает Протокол, а не журнал учета протоколов. Но уж если делать, то наверно так лучше было бы. И есть у меня предположение, что такие журналы когда-то существовали, а может в какой-то отрасли существовали

Андрей Балдин

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 6540 Баллов: 32810 Регистрация: 16.09.2009

#419

14.10.2011 18:52:36

Цитата
Мишка Яблочкин пишет: а не журнал учета протоколов.

Вы наверное его никогда не открывали. Это не журнал учета протоколов, это если так можно сказать "пачка протоколов". А название осталось со времён СССР. И если этот журнал использовать только по одной специальности, то он удобнее, чем протокол.

Даже самая малая практика во
много раз ценнее любой теории
(закон Букера)

Сообщение

Елена Пащенко

ЭКСПЕРТ

Сообщений: 10416 Баллов: 104399 Регистрация: 06.07.2009

#420

15.10.2011 09:57:08

Цитата
Мишка Яблочкин пишет: Приложение № 1 Пост 1/29 предусматривает Протокол, а не журнал учета протоколов.

вы выше то читали!?

Цитата
Елена Пащенко пишет: есть журнал протоколов проверки... там просто страницы в виде протокола проверки... я им не пользуюсь, мне он не удобен.

если организация не большая можно использовать журнал... но по большей части он не удобен

Зная причину, понимаешь суть.

Сообщение

Регистрация

Вход

Журналы по ОТ

Оставить заявку

Стать партнёром

Заполните форму

Заполнить анкету

Закажите продукцию

Получить бесплатную консультацию

Оставьте заявку