Об остальных строках - там нет фамилий, только цифры, а цифры безлики...
Так как ваш работник прошел медосмотр, то обязательства, взятые на себя медицинской организацией выполнены, и, следовательно, ее услуги подлежат оплате в соответствии с договором. Если профцентр "выкатит" требование об оплате уже своих услуг, то ваша организация обязана будет их оплатить, но только в том случае, если они (услуги) включены в перечень платных услуг.
Если бы работник считался не завершившим периодический медосмотр, то можно было бы бодаться с медицинской организацией по поводу перенаправления денег за этого работника в профцентр.