На главную
На главную
/ / / /

Медосмотр для офисных работников работающих на ПЭВМ -4 часа нужно брать во основание приказ 302н п.3.2.2.4 работа за ПЭВМ не менее 50% ,

Поиск  Пользователи  Правила 
Страницы: 1 2 3 4 5 ... 25 След.
Медосмотр для офисных работников работающих на ПЭВМ -4 часа нужно брать во основание приказ 302н п.3.2.2.4 работа за ПЭВМ не менее 50% ,
 
#1
0
31 Октября 2012 9:27
или СанПин2.2.2/2.4. 1340-03 п.13.1 где определено Лица, работающие с ПЭВМ более 50% рабочего времени, или подходит и приказ и санпин как верно?
Сообщение  
 
 
#2
1
31 Октября 2012 9:37
Цитата
Иван Дмитриевич пишет:
подходит и приказ и санпин как верно?
Да
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#3
0
24 Декабря 2012 11:16
Цитата
Ольга А пишет:
Подскажите пожалуйста. должны ли мы направлять офисных работников на медосмотр, если у нас не проведена АРМ?
Сообщение  
 
 
#4
2
24 Декабря 2012 11:58
Цитата
Виктория пишет:
должны ли мы направлять офисных работников на медосмотр, если у нас не проведена АРМ?
Решайте сами! если работают за ПК больше 50%, то нужно. Если есть превышение ЭМП по результатам производственного контроля, то нужно.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#5
2
24 Декабря 2012 12:23
Вот именно, дешевле АРМУТ провести! Двух волков убьете....

Если по АРМУТ нет "вредных классов" /прим. 2 к Прил 1.) то ПЭВМ- щики не подлежат МО +
исполнили обязанность по ст.212 ТК РФ
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
#6
0
24 Декабря 2012 16:11
Цитата
м.Евгений пишет:
Вот именно, дешевле АРМУТ провести! Двух волков убьете....

Если по АРМУТ нет "вредных классов" /прим. 2 к Прил 1.) то ПЭВМ- щики не подлежат МО +
исполнили обязанность по ст.212 ТК РФ
Не получится убить двух волков. ВУТ нет, а фактор времени все равно остается
Сообщение  
 
 
#7
0
24 Декабря 2012 16:13
Цитата
Виталий Скорин пишет:
фактор времени все равно остается
Работники больше 4-х час работают за ПК???? :eek5: Это что за специалисты такие? У них непрерывный процесс наблюдения за работой оборудования?
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#8
0
24 Декабря 2012 16:16
Цитата
Ольга А пишет:
Цитата
Виталий Скорин пишет:
фактор времени все равно остается
Работники больше 4-х час работают за ПК???? :eek5: Это что за специалисты такие? У них непрерывный процесс наблюдения за работой оборудования?
Менеджеры, бухгалтеры и некоторые другие, тех кого называют офисным планктоном
Сообщение  
 
 
#9
1
24 Декабря 2012 16:22
Цитата
Виталий Скорин пишет:
Менеджеры, бухгалтеры и некоторые другие, тех кого называют офисным планктоном
Так у них не может быть более 4-х час. Выбросьте разговоры по тел, оформление, ведение, регистрация, рассылка и т.п. документации, перерывы на личные надобности, переходы, связанные с осуществление трудовой деятельности и получится у вас макс 3,5 час.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#
1
 
 
 
 
#10
0
24 Декабря 2012 17:25
A propos , коллеги, фактор времени не причём!

Если нет ВУТ - то норма СаНПиН как отсылочная именно к порядку 302н не применяцца!
Вот если ба они были в Приложении 2..
Изменено: Магистр Ордена Джедаев - 24 Декабря 2012 17:30
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
#11
1
24 Декабря 2012 19:54
Одна из наших коллег (Татьяна респект) сделала чудное открытие,
http://www.computer-timer.ru/
Поставленная на месяцок-другой програмка учёта времени работы на ПК, прекрасно расставляет кто есть кто. И сколько конъяку ему положено, и почему он в Диких птицах и однопланктонниках , вместо того чтобы план на 2013 год ваять :super:
А, с учетом того, что можно посмотреть в каком именно приложении "сидел" работник - так вообще прекрасно
Желающих медосмотреться и получать 7 дней к отпуску резко поубавицца!
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
#12
1
25 Декабря 2012 7:54
Цитата
м.Евгений пишет:
то норма СаНПиН как отсылочная именно к порядку 302н не применяцца!
Не, применяется. Там же в п.3.2.2.4 стоит: "(работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени)"

Цитата
м.Евгений пишет:
Вот если ба они были в Приложении 2.
В проекте изменений хотят это пункт видоизменить а включить дополнительный:
61. Приложение 1 дополнить пунктом 4.2.4 "Вынужденный зрительный контакт с видеотерминалом более 50% рабочего времени" 1 раз в год.
Так что при зрительном контакте более 50% МО необходим
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#13
2
25 Декабря 2012 9:12
ИЗЛАГАЮ СВОЁ МНЕНИЕ, ОБЩЕЕ С ГИТ

Совершенно неважно, что они хотят включить в Приложение 1.
Невредное ПЭВМ подлежало бы медосмотру ТОЛЬКО если имелось в Приложении 2.
Но, они там уточняют, и всякие примечания мелким текстом вносят непосредственно в текст...

Нормативные основания:
Таки да,
13.1. Лица, работающие с ПЭВМ более 50% рабочего времени (профессионально связанные с эксплуатацией ПЭВМ), должны проходить обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры в установленном порядке.
НО....
порядок утвержден 302н, и в нем компьютерным по экранному факторы, указанные
в Приложении 1 к данному приказу учитываются как основания для медицинских осмотров только тогда, когда по уровню своего воздействия отнесены к вредным и (или) опасным классам (Примечание <2> к Приложению 1).

4example, ПИСЬМИШКО ОТТУДА...прилагаю

Я кстати, могу при необходимости доказать и противоположную точку зрения... :laugh4:
Но эта дешевле обходится РБТД! роспотребнадзоришко может пытацца оспаривать это в суде
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
#14
0
25 Декабря 2012 11:11
Цитата
м.Евгений пишет:
13.1. Лица, работающие с ПЭВМ более 50% рабочего времени (профессионально связанные с эксплуатацией ПЭВМ), должны проходить обязательные предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры в установленном порядке .
Цитата
м.Евгений пишет:
порядок утвержден 302н, и в нем компьютерным по экранному факторы, указанные в Приложении 1 к данному приказу учитываются как основания для медицинских осмотров
п. 3.2.2.4 - работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени (пока не приняты изменения и дополнения)

Цитата
м.Евгений пишет:
Но эта дешевле обходится РБТД! роспотребнадзоришко может пытацца оспаривать это в суде
РБТДЛ надо просто думать, когда указывает время работы своих работников за ПК и всё будет ОК!!!!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
Сообщение  
 
 
#15
0
25 Декабря 2012 11:34
ОТЛОЖИМ ДО ИЗМЕНЕНИЙ, ИБО ОБЩЕГО МНЕНИЯ НЕ БУДЕТ :D

1) РБТД надо думать эт точно... в России всегда три правильных мнения у двух человек по одному вопросу
2).п. 3.2.2.4 говоряит нам об электромагнитном поле широкого ПЭВМ и далее в скобках указано, когда таковое поле надо смотреть - при работе за ПЭВМ
3) а если ОНИ не умеют правильно составлять документ, это их проблемы. Я следую ТЕКСТУ НПА
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
#16
0
4 Февраля 2013 14:00
так в общем у офисных работников получается вредность п. 3.2.2.4 электромагнитном поле широкого ПЭВМ???
Сообщение  
 
 
#17
0
4 Февраля 2013 14:44
Цитата
Юлия Маркова пишет:
так в общем у офисных работников получается вредность

нет конечно... только у тех... у кого..


электромагнитное поле широкополосного спектра частот от ПЭВМ (работа по считыванию, вводу информации, работа в режиме диалога в сумме не менее 50% рабочего времени)
Зная причину, понимаешь суть.
Сообщение  
 
 
#18
0
4 Февраля 2013 14:53
нет конечно.... только у тех, у кого ВРЕДНОСТЬ установлена протоколом измерений и оценки ЭМИ ПЭВМ
и кадрами установлена более чем 50% профессиональная занятость
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
#19
0
4 Февраля 2013 14:55
Цитата
м.Евгений пишет:
и кадрами установлена более чем 50% профессиональная занятость
может тем же протоколом!?
Зная причину, понимаешь суть.
Сообщение  
 
 
#20
0
4 Февраля 2013 15:02
вот в протоколе напряженности точно есть -наблюдение за....

протокол ЭМИ в Ивановской программе .... скорее всего и там экспозиция есть

Вопрос 50% занятости - БОЛЬНОЙ ГИПЕРПРОСТРАНСТВЕННЫЙ ВСЕГДА.. Слюни, вопли, скандалы...У себя решал установлением конкретных персональных списков, кто таки да - больше - работает. Потом программисты нам какой то следильщик поставили... что позволило в 4 раза УМЕНЬШИТЬ перечень 8)
ДА ПРЕБУДЕТ С ВАМИ СИЛА!!!
Сообщение  
 
 
Страницы: 1 2 3 4 5 ... 25 След.
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация Вход