Можно ли из-за COVID-19 увеличить степень вредности со 2 на 3,1?
На главную
На главную

Можно ли из-за COVID-19 увеличить степень вредности со 2 на 3,1?

Страницы: 1
Можно ли из-за COVID-19 увеличить степень вредности со 2 на 3,1?
 
Работаю в ГБУ "Мостотрест" слесарем-строительным, по трудовому договору у меня 2 класс вредности.

В связи с всероссийской вакцинацией, нас как государственную организацию Постановлением городского санврача внесли в группу риска заболеть короновирусом.

Могу ли я попросить повысить класс вредности со 2 до хотя бы до 3,1?

Как известно, прививка,никак не спасает от заражения и последствий, по логике вещей должны быть дополнительная компенсация и гарантии.

Правильно я мыслю?
 
Цитата
Макс А. написал:
Могу ли я попросить повысить класс вредности со 2 до хотя бы до 3,1?
В соответствии с действующим законодательством - не можете.
 
Можете! но для этого нужно попытаться устроится санитаром в ковидный госпиталь.
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
 
Цитата
Макс А. написал:
Могу ли я попросить повысить класс вредности со 2 до хотя бы до 3,1?
можете даже попросить поднять Вам зарплату на 18,6 процента.
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
 
Цитата
КИВ написал:
Можете! но для этого нужно попытаться устроится санитаром в ковидный госпиталь.
Санитарный врач определил своим постановлением определенные сферы деятельности, которые в зоне риска заразиться во время эпидемиологического неблагополучия.

Риск есть, есть.

По крайней мере, я считаю класс вредности должны повысить на время этого неблагополучия.
 
Макс А., класс вредности не зависит от риска заражения ковидом, гриппом...
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
 
Вредными условиями труда (3 класс) являются условия труда, при которых уровни воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов превышают уровни, установленные нормативами (гигиеническими нормативами)...
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
 
Отнесение условий труда к классу (подклассу) условий труда при воздействии биологического фактора (работы с патогенными микроорганизмами) осуществляется независимо от концентрации патогенных микроорганизмов и без проведения исследований (испытаний) и измерений в отношении:
рабочих мест организаций, осуществляющих деятельность в области использования возбудителей инфекционных заболеваний человека и животных и (или) в замкнутых системах генно-инженерно-модифицированных организмов III и IV степеней потенциальной опасности при наличии соответствующих разрешительных документов (лицензии) на право осуществления такой деятельности;
рабочих мест организаций, осуществляющих деятельность в области использования в замкнутых системах генно-инженерно-модифицированных организмов II степени потенциальной опасности;
рабочих мест медицинских и иных работников, непосредственно осуществляющих медицинскую деятельность;
рабочих мест работников, непосредственно осуществляющих ветеринарную деятельность, государственный ветеринарный надзор и (или) проводящих ветеринарно-санитарную экспертизу.
По ЛОГИКЕ - ты ПРАВ!!!
Но не всё так просто!!! (Алиевич)
 
Цитата
Макс А. написал:
Санитарный врач определил своим постановлением определенные сферы деятельности
Ну тогда вам следует подать личное прошение о повышении вредности на имя вашего санитарного врача
"Киса, давно хотел вас спросить, как художник - художника: вы рисовать - умеете?"
 
 
Цитата
Макс А. написал:
По крайней мере, я считаю класс вредности должны повысить на время этого неблагополучия.
А почему не доплату к зарплате, как медикам, которые Ковидников лечат? У Вас ведь тоже есть риск в магазине, на работе, в автобусе и т.д. рядом с Ковидником оказаться.
 
Але народ! Человек работает

Цитата
Макс А. написал:
слесарем-строительным,

Тут надо попроще все объяснить. А то накинулись как голодные СОТы.

объясняю на пальцах

Цитата
Макс А. написал:
по трудовому договору у меня 2 класс вредности.

а) класс вредности у вас установлен по ОПРЕДЕЛЕННОМУ ВЕЩЕСТВУ (ФАКТОРУ)
б)посмотреть что за фактор можно в результатах спецоценки
в)результаты спецоценки эта такая ПАПИЩА у вас в отделе кадров
г)вы в этой папище расписывались уже
д)идете в отдел кадров и требуете эту папищу изучить (имеете право)
е)ищете в этой папище свою профессию (сдесарь строительный)
ж) потом ищете за своей картой спецоценки (где вы расписывались) бумаги которые называется ПРОТОКОЛ проведения исследований (испытаний) и измерений идентифицированных вредных и (или) опасных производственных факторов;
з) и там в протоколе написан этот ФАКТОР и его НОРМАТИВЫ


и) ковида в протоколах по любому нет так как 1)вы не врач и не работаете в медицине б)этот фактор (ковид) у вас не исследовали. в) ковид появился два года назад и по нему нет никаких методик его оценки. Незачем.

И объясняю далее Спецоценка (процедура благодаря которой у вас класс 2) это такая супер урезанная процедура которая ТИПА показывает что у вас все хорошо но самом деле вы работаете

Цитата
Макс А. написал:
слесарем-строительным,

а) бывает и на морозе и в жаре
б) в пылище и шумище
в) спецодежду вам не выдают а выдают какие то тряпки. боты тяжеленные
г)прораб матерится
д)заболеть вы можете чем угодно как и другие люди.

А по спецоценнке у вас класс 2 что значит "Все отлично!" Там тупо оценили КАКИЕ ТО ЕДИНИЧНЫЕ ФАКТОРЫ И ВСЕ.


А что делать надо и КТО ВИНОВАТ мы узнаем из новости

Суд оштрафовал сотрудника «Мостотреста» за очаг коронавируса на работе Проверка Роспотребнадзора выявила массу санитарных нарушений

Суд оштрафовал начальника службы охраны труда «Мостотреста» за "ковид-нарушения".

Суд оштрафовал и.о. начальника службы охраны труда «Мостотреста» за массу нарушение по коронавирусу. Роспотребнадзор наведался на рабочее место петербуржца еще 4 августа и выявил очаг инфекции. COVID-19 в итоге диагностировали только у одного рабочего.

- Проверка выявила следующие нарушения.
Во-первых, отсутствие антисептиков в санузлах, складе, диспетчерской, раздевалках.
Во-вторых, в комнате приема пищи нет раковины.
В-третьих, в нескольких кабинетах сотрудники находились без средств индивидуальной защиты рук.
В-четвертых, не было дезинфекций помещения общего пользования, а специалисты-дезинфекторы не прошли профподготовку и аттестацию, - рассказывают только малую часть нарушений в объединенной пресс-службе судов Санкт-Петербурга.

Руководитель службы охраны труда свою вину признал и согласился с претензиями. Мужчина заверил, что все нарушения оперативно устранили. Однако суд все равно оштрафовал его на 25 тысяч рублей.


P.S. и еще отвечу сразу на вопрос "Почему же так происходит ведь должно быть все по закону .. по конституции... по правилам Тб... и прочей фигне"

А потому что закон не работает автоматом без людей. Одни люди создают законы, другие законы нарушают а третьи люди законы защищают. Автоматом никакая Конституция не работает и работать не будет. Нужны подзаконные акты нужны люди нужны силовые органы. И в конце вы придете к ответу что не нарушая какие либо законы жить нельзя.
Изменено: Александр ГЕС - 26 января 2022 11:42
 
Павел, понял, спасибо за разъяснения.
 
Александр ГЕС, вам тоже спасибо, что всё очень подробно и доходчево объяснили.
Страницы: 1
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)