На главную
На главную

Обсуждение ГОСТ 12.0.004-2015

Страницы: 1 2 3 4 5 ... 16 След.
Обсуждение ГОСТ 12.0.004-2015, зачем он нужен и для кого действует, как по нему проводить обучение, инструктирование, стажировку и проверку знаний
 
Вопросы по новому ГОСТ:

1. Зачем нужен новый ГОСТ, если есть Постановление 1/29?

2.Является ли ГОСТ обязательным или добровольным для коммерческих организаций т.е будут ли при проверках инспекторы ГИТ требовать его соблюдения? Требую точного ответа ДА или НЕТ а не ответа: «конечно будут, в стране же коррупция и списка обязательных НПА по охране труда не существует.»

2. Чем отличается обучение по охране труда от обучения по безопасности труда? Надо составлять разные программы? Почему в новом ГОСТ нет определения «стажировка»? Может быть подойдет ответ: «ГОСТ составляли не СОТ, а аудиторы, которые ни бум бум вообще в обучении.»

3. Зачем нужен инструктор по охране труда и где он должен обучаться? Где должен обучаться инструктор производственного обучения? Возможно ли совмещать должности СОТ и обязанность инструктора по охране труда?

4. Зачем в новом ГОСТе требования к обучению и инструктированию учащихся и воспитуемых дошкольных и школьных учреждений а также подрядчиков и субподрядчиков? Какое это имеет отношение к охране труда?
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
Требую точного ответа ДА или НЕТ
Полегче :D
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
Требую точного ответа ДА или НЕТ а не ответа:
это Вам к разработчикам! ООО "Экожилсервис"!
Дожились - стандарты разрабатывает какое то ООО! Куда мы катимся? :headwall:
 
А кстати, у кого то есть текст стандарта? выложите плиз!
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
2.Является ли ГОСТ обязательным
НЕТ!!!!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Лариса.С написал:
А кстати, у кого то есть текст стандарта? выложите плиз!
http://ohranatruda.ru/ot_forum/messages/forum19/topic297/message278630/#message278630
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Лёлька написал:
Цитата
Лариса.С написал:
А кстати, у кого то есть текст стандарта? выложите плиз!
http://ohranatruda.ru/ot_forum/messages/forum19/topic297/message278630/#message278630
Спасибо большое!
 
А никто не видел приказ которым введен данный ГОСТ "Приказ федерального агентства по техническому регулированию и метрологии 9 июня 2016 №600"?
 
Цитата
Лариса.С написал:
Дожились - стандарты разрабатывает какое то ООО! Куда мы катимся?
На оборот это хорошо, что кто то еще старается, что то внести новое в обучение по безопасности труда (охране труда). Минтруд на это плюнул. И не важно, кто разработал этот ГОСТ, тем более он применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе (хочешь, применяй, хочешь, нет). Главное, что есть документ рекомендательного характера, где боле или менее, разжевали по обучению безопасности труда (охране труда) в противовес запутанному и замшелому Постановлению 1/29. Да с чем - то можно соглашаться с чем - то нет, но на то он и документ, применяемый на добровольной основе.
 
 
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Да с чем - то можно соглашаться с чем - то нет, но на то он и документ, применяемый на добровольной основе.
Так и выпустили бы статью в журнале, там как раз место для разных мнений (бредятины)...
 
Цитата
Влад77 написал:
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Да с чем - то можно соглашаться с чем - то нет, но на то он и документ, применяемый на добровольной основе.
Так и выпустили бы статью в журнале, там как раз место для разных мнений (бредятины)...
Напоминаю, ГОСТ применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе. Можете его вообще даже не читать.
Между прочем данная тема так и называется: «ОБСУЖДЕНИЕ ГОСТ 12.004-2015». Вот здесь и надо высказывать свое мнение, а не в журнале.
 
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Напоминаю, ГОСТ применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе.
ГОСТ Р 55525-2013 "Складское оборудование. Стеллажи сборно-разборные. Общие технические условия"
также применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе,
однако это нисколько не смущает ГИТ выписывать предписания (штрафы).
 
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Напоминаю, ГОСТ применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе
А чем регламентируется добровольное применение? приказом №600 от 9.06.2016г?
 
Цитата
Лариса.С написал:
чем регламентируется добровольное применение?
Федеральный закон от 29.06.2015 N 162-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "О стандартизации в Российской Федерации"
Статья 26.
1. Документы национальной системы стандартизации применяются на добровольной основе одинаковым образом и в равной мере независимо от страны и (или) места происхождения продукции (товаров, работ, услуг), если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Влад77 написал:
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Напоминаю, ГОСТ применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе.
ГОСТ Р 55525-2013 "Складское оборудование. Стеллажи сборно-разборные. Общие технические условия"
также применяется на ДОБРОВОЛЬНОЙ основе,
однако это нисколько не смущает ГИТ выписывать предписания (штрафы).
Возможно. Так им план по штрафам нужен, а тут все средства хороши, даже не законные. Однако, Минтруд все таки признал, что ГОСТ 12.0.00-90 «Организация обучения безопасности труд» применяется исключительно на добровольной основе. Хотя в самом ГОСТе не написано, что он применяется на добровольной основе (про это написано в ФЗ «О техническом регулировании).

Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 09.06.2016 г. № 600-ст «О введении в действие межгосударственного стандарта» определено:

1. Ввести в действие с 01.03.2017 г. для ДОБРОВОЛЬНОГО применения в Российской Федерации в качестве национального стандарта РФ ГОСТ 12.0.004-2015 «Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения», который принят ВЗАМЕН ГОСТ 12.0.004-90.

Тут ГИТ бессильна.
 
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 09.06.2016 г. № 600-ст «О введении в действие межгосударственного стандарта» определено:

1. Ввести в действие с 01.03.2017 г. для ДОБРОВОЛЬНОГО применения в Российской Федерации в качестве национального стандарта РФ ГОСТ 12.0.004-2015 «Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда. Общие положения», который принят ВЗАМЕН ГОСТ 12.0.004-90.
И зачем Вы это написали, тоже самое с гостом по стеллажам
ПРИКАЗ
от 28 августа 2013 года N 589-ст
приказываю:
1. Утвердить для ДОБРОВОЛЬНОГО применения национальный стандарт Российской Федерации ГОСТ Р 55525-2013 "Складское
оборудование. Стеллажи сборно-разборные. Общие технические условия" с датой введения в действие 1 июля 2014 года.

Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Тут ГИТ бессильна.
А вот здесь время покажет...
 
Лёлька, Анатолий - спасибо.
Пойду шефа успокою. :super:
 
Цитата
Влад77 написал:
И зачем Вы это написали, тоже самое с гостом по стеллажам
ПРИКАЗ
от 28 августа 2013 года N 589-ст
приказываю:
1. Утвердить для ДОБРОВОЛЬНОГО применения национальный стандарт Российской Федерации ГОСТ Р 55525-2013 "Складское
оборудование. Стеллажи сборно-разборные. Общие технические условия" с датой введения в действие 1 июля 2014 года.
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Возможно. Так им план по штрафам нужен, а тут все средства хороши, даже не законные.
Как ГИТ не кочевряжился, а признал, что ГОСТ 12.0.004-90 применяется на добровольной основе и этот признают.
И это покажет время.
 
Цитата
Анатолий Буслаев написал:
Как ГИТ не кочевряжился, а признал, что ГОСТ 12.0.004-90 применяется на добровольной основе и этот признают.

Предписание 1 от 2014 года

Предписание 2 от 2016 года

Где ГИТ признал? В каком официальном письме он это признал?
 
Цитата
Александр ГЕС написал:
Где ГИТ признал? В каком официальном письме он это признал?
Дак это Вы согласились. ГИТ сослался на ГОСТ, а Вы приняли такое предписание. Если бы сказали, уважаемый ГИТ, а ГОСТ то добровольный и ссылаться на него мягко говоря не корректно. Скорее бы всего ГИТ не ссылался бы на эти п. из ГОСТа.
Страницы: 1 2 3 4 5 ... 16 След.
Читают тему (гостей: 2)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)