Итак уважаемые. Существует серьезная, на мой взгляд, проблема "недостаточной любви" отдела охраны труда и промышленной безопасности.
Уверен, каждый слышал в свой адрес:
- "Есть дела по-важнее, сейчас не до вас;
- "Нихрена не делаете, только тратите";
- "Тут производство, а вы со своими огнетушителями" (вЫ неспроста маленькое).
..... и так далее.
Пусть я и не начальник отдела, но за державу обидно!
Засим предлагаю обсудить методы повышения имиджа отдела. Может у кого есть личный опыт, может есть правильные и серьезные мысли.
Лично мое видение:
1. Забыть фразы: "ну пожалуйста"; "нам для проверки надо".
2. Изнутри изучить проблему. Лично провести день по каждой профессии (по возможности).
3. Не допускать к работе не сдавшим проверку знаний ( а то протоколы подписали и гуляй).
4. Рубить рублем за нарушения.
5. Пользоваться дорогим парфюмом 8)
Уверен, каждый слышал в свой адрес:
- "Есть дела по-важнее, сейчас не до вас;
- "Нихрена не делаете, только тратите";
- "Тут производство, а вы со своими огнетушителями" (вЫ неспроста маленькое).
..... и так далее.
Пусть я и не начальник отдела, но за державу обидно!
Засим предлагаю обсудить методы повышения имиджа отдела. Может у кого есть личный опыт, может есть правильные и серьезные мысли.
Лично мое видение:
1. Забыть фразы: "ну пожалуйста"; "нам для проверки надо".
2. Изнутри изучить проблему. Лично провести день по каждой профессии (по возможности).
3. Не допускать к работе не сдавшим проверку знаний ( а то протоколы подписали и гуляй).
4. Рубить рублем за нарушения.
5. Пользоваться дорогим парфюмом 8)