Меню
Навигация
Novatika

С какого числа выдавать СИЗ???

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: 1
С какого числа выдавать СИЗ???
 

Правильно ли мы думаем?

Сотрудник 20 числа должен получить новую спецодежду.

Работает он 18-19 числа. Бухгалтерия не выдает ему спецодежду 18-19 числа - рано. Выдать позже (21 числа) тоже нельзя или можно? Нормативка?

 
Цитата
Татьяна Сысоева написал:
Бухгалтерия не выдает ему спецодежду 18-19 числа - рано
С какого НПА рано, то?
Цитата
Татьяна Сысоева написал:
Выдать позже (21 числа) тоже нельзя или можно? Нормативка?
Нельзя. п. 13 Приказа 290н: Работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки.
Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам.
Тепло не там, где топят, а там, где не мерзнут.
 
Татьяна Сысоева, согласно ТК работник должен работать в исправной СИЗ, выданной на срок указанный в ТОН.
Все будет хорошо!
 
Цитата
Татьяна Сысоева написал:
Выдать позже (21 числа) тоже нельзя или можно? Нормативка?
Можно, только в идеале в табеле у него с даты истечения срока носки имеющейся спецодежды до даты выдачи новой восьмёрок не должно быть.
 
Цитата
pavelh написал:
в идеале в табеле у него ... восьмерок не должно быть
Хитро)) :appl2:
Т.е. допускаете (предлагаете) не платить работнику з/п за один (несколько) дней, только потому что
Цитата
Татьяна Сысоева написал:
Бухгалтерия не выдает ему спецодежду 18-19 числа - рано
Изменено: Инспектор Бывший - 10.11.2020 14:19:12
Тепло не там, где топят, а там, где не мерзнут.
 
Цитата
Инспектор Бывший написал:
Т.е. допускаете (предлагаете) не платить работнику з/п за один (несколько) дней, только потому что
Нет, пусть платят. Предлагаю не оставлять следов, что сотрудник, не обеспеченный СИЗами, к работе допускался.
 
Цитата
pavelh написал:
Нет, пусть платят.
В том-то и дело, что оснований для бухгалтерии начислить з/п без восьмерок в табеле не будет...
Цитата
pavelh написал:
Предлагаю не оставлять следов, что сотрудник, не обеспеченный СИЗами, к работе допускался.
Хорошее предложение. Поддерживаю. Но вот этот способ - никуда не годиться!
Тепло не там, где топят, а там, где не мерзнут.
 
Цитата
Инспектор Бывший написал:
В том-то и дело, что оснований для бухгалтерии начислить з/п без восьмерок в табеле не будет...
Это очень идеальный вариант, который как правило встречается в каких-либо крупных организациях, работающих полностью в соответствии со всевозможными кодексами. В большинстве случаев основанием для начисления зарплаты является решение руководителя, а уж под её сумму необходимое количество восьмёрок или чего там ещё делается.
Изменено: pavelh - 11.11.2020 10:11:59
Страницы: 1