Меню
Навигация
Первая линия
Novatika

Медосмотр, нужно ли указывать вид работ

Не тратьте время на поиск — мы всё собрали за вас!
Больше не нужно искать в разных местах. Вся необходимая информация и актуальные курсы по охране труда — здесь.
Найти курс совенок
Страницы: 1
Медосмотр, нужно ли указывать вид работ, Должность предусматривает вид работ, фактически вида работы нет
 
Имеется должность механизатор (докер-механизатор). В списке контингента для данной профессии указан вид работ "1. Работы на высоте".
Разные работники на этой должности имеют допуски к управлению погрузочной техникой разного типа (погрузчик, различные краны), у каждого свои допуски. Соответственно, их привлекают к работе согласно их допускам, например, сегодня работа на погрузчике, завтра на кране.
На одном из перегружателей условия труда предполагают работу на высоте. Некоторые из работников не привлекаются к работе на таком перегружателе, в связи с этим вопрос: нужно ли в поименном списке указывать для них вид работ "1. Работы на высоте"?
 
Цитата
Live написал:
нужно ли в поименном списке указывать для них вид работ "1. Работы на высоте"?
нужно, если они выполняют работы на высоте
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Нет, не выполняют, но в списке контингентов для этой должности указаны работы на высоте. В таком случае нужно?
 
Цитата
Live написал:
Нет, не выполняют
А зачем тогда
Цитата
Live написал:
в списке контингентов для этой должности указаны работы на высоте.
???? :eek5:
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
 
Цитата
Лёлька написал:
????
Ведь в самом первом сообщении все расписано ... Нет?
Например, есть механизатор Ваня, выполняет работы на высоте, поэтому в списке контингентов указаны работы на высоте.
И есть механизатор Вася, работы на высоте фактически не выполняет, т.к. не имеет допуска к работе на соответствующей технике. Список контингентов остался прежним, а как быть с записью для Васи в поименном списке, она ведь должна соответствовать должности, или нет? Если здесь указать работы на высоте, то получается, что предъявляются необоснованно завышенные требования к работнику. А если не указать, поименный список не будет соответствовать списку контингента, или это необязательно?
Изменено: Live - 08.12.2015 15:49:40
 
Цитата
Live написал:
А если не указать, поименный список не будет соответствовать списку контингента, или это необязательно?
У меня такая ситуация складывается со слесарями сборщиками, профессия одна а их человек 40 и условия труда разные и соответственно пункты на МО разные. Я в контингенте когда указываю пункт 302 приказа я добавляю к какому рабочему месту он относиться. Поэтому каждый слесарь проходит только по тем пунктам которые фактически имеются на данном рабочем месте. При проверке ГИТ и Роспотребнадзором вопросов не было.
В контингенте укажите что данный пункт проходят только те кто имеет допуск к работе на высоте.
 
Шумилин Анатолий.
Спасибо.
Страницы: 1