|
23.07.2012 18:37:56
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
23.07.2012 18:40:04
Назад в будущее.
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 11:30:27
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 11:31:32
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 11:33:16
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 11:34:04
 У нас ГИ всегда присутствует, ещё как!!!
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 11:39:06
Спасибо. А программа обучения для рабочих не качается. Форум снова глючит...
Сбросите сюда, если сможете: Lappal@yandex.ru |
|
|
|
|
|
24.07.2012 11:48:04
 У нас ГИ тоже председатель одной из комиссий
 Просто хочу для себя уяснить......У нас 12 комиссий - 9 по факультетам, 1 по хозяйственной части, 1 для ППС и сотрудников связанных с учебным процессом, 1 АУП (бухгалтерия, юристы, кадровики и т.д). Больше всего меня волнуют комиссии по факультетам т.к каждый факультет подразделяется на многочисленные кафедры и лаборатории, у которых есть свои руководители (зав.кафедрой, зав.лабы). Кто должен в таком случае включаться в комиссию? По идеи председатель должен быть декан т.к он руководитель для всего факультета, а кого в члены включать? Не представтелей же от каждой кафедры и лаборатории? У нас тогда комиссия из 20 человек состоять будет. |
|||||
|
|
|
|
24.07.2012 11:52:00
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 11:59:48
Но можно и при факультете, только руководитель кафедры включается в состав комиссии, когда проходят проверку знаний только его работники (в приказе перечислить всех руководителей кафедр, а в скобках так и указать "при прох.проверки знаний работников такой-то кафедры). Таким образом председатель и ИОТ будут постоянными членами, а третьий будет меняться в зависимости от кафедры.
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||||||
|
|
|
|
24.07.2012 12:16:01
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 12:17:18
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 12:48:27
Анна Анна! Это делается просто! В УЦ проходят проверку знаний 3 (4,5...10-ть - как хотите) работника вашей конторы. Обычно всё проходит ещё проще- один работник с оплаченным счетом на обучение за 3-х, 5....10 человек (!!) приходит в УЦ. И в течение 2-3 дней оформляет удостоверения на 3,5....10 человек, кладет их в хозяйственную сумку и несет "членам (!) комиссии по проверке знаний"!! Потом этих работников включают в состав комиссии по проверке знаний вашей конторы и они, напрягшись, в течение недели проводят проверку знаний у 20 (30,40, 50-ти руководителей подразделений конторы!!! - как душа ваша пожелает), из которых формируются комиссии нижестоящих подразделений. Вообще-то, это можно сделать и за один рабочий день, заполнив 20 протоколов (30,40, 50-ть -пока рука рубить не устала!!!), проставить разные даты проверки знаний - и, о боже, оказывается все комиссии всех подразделений уже прошли проверку знаний!!!
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 12:59:08
Вы не правы!!! Два раза!!! Создав комиссию и ВКЛЮЧИВ В ЕЁ СОСТАВ этих "крокодилов" (поименованных в п.3.1), или только часть из них, вы выполните все требования этого "тупорылого" Пост. 1/29!!
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
|
|||||
|
|
|
|
24.07.2012 13:03:43
А мы так в энергетике и делаем!!! И проверяющие у нас, как правило, всегда неправы (или правы, но не всегда-на 10%)!!
Главное - верить в себя. Мнение окружающих меняется ежедневно..
|
|||||
|
|
|
|
24.07.2012 13:06:40
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
|||
|
|
|
|
24.07.2012 13:07:52
На каждое ваше "увы" есть наше "зато"
|
||||
|
|
|
|||
.svg){kind=icon}
