Сменный или скользящий, есть нарушения ОТ?

примерно 224 смены по 11 часов (смена 12, но один час перерыв на обед) = 2464 часа получается, если я правильно посчитала. Но один месяц (200 часов) уходит на отпуск. Верно? И тогда переработка 294 часа.

низззззяяяяя...

убрать переработку...

1. Для продавцов-кассиров на круглосуточных магазинах устанавливается суммированный учет рабочего времени с учетным периодом один год:
40-часовая рабочая неделя со сменным графиком работы, график работы два дня смена с 8-00 до 17-00, два дня смена с 17-00 до 2-00 ночи, двое суток выходных, с перерывами на обед 30 минут каждые 4 часа, которые не включаются в рабочее время и не оплачиваются.
2. Для продавцов-кассиров на некруглосуточных магазинах устанавливается суммированный учет рабочего времени с учетным периодом один год:
40-часовая рабочая неделя с предоставлением выходных по скользящему графику, график работы: две смены по 10 часов (с 8-00 до 19-00), два выходных, с перерывами на обед 30 минут каждые 4 часа, которые не включаются в рабочее время и не оплачиваются.

Если так прописать не будет нарушений?

Например, если учетный период установлен в один месяц, работник при нормальной продолжительности рабочего времени, равной 40 часам в неделю, должен отработать в апреле 2019 г. 175 часов. В этом случае неважно, отработал он 40 часов в определенную неделю месяца или нет.

СП 2.2.2.1327-03
10.24. Продолжительность ежедневного отдыха между сменами должна быть вдвое больше продолжительности работы. Меньший отдых (но не менее 8 часов) допустим только при чрезвычайной ситуации (аварийные работы).

Подскажите, пож-та, еще
если магазин круглосуточный и там одна смена сменяет другую - то это работа по скользящему графику, а если магазин работает до 2 часов и потом закрывается, то это что? или в первом случае тоже не скользящий график. Запуталась.

Ваши специалисты хоть ссылаются на закон. Директору собираем информацию.

могут ли быть претензии к СОТу со стороны работников или контролирующих органов, если сверхурочная работа больше 120 часов или заплатили за нее неправильно или нарушено СП 2.2.2.1327-03 10.24 и т. д.? или этот не вопросы ОТ?