Коллеги! Впервые сталкиваюсь с предостережением ГИТ.Пришло через госуслуги,аж две штуки.Никакой конкретики,ссылки на ФЗ 426,ст.214 ТК,Приказ №406н.
Из всего текста,что меня заинтересовало это-
-номер рабочего места не соответствует отчету (никакой конкретики какого ?)
-в конце текста -нарушение работодателем порядка подачи декларации.
Я заглянула в ЛК Минтруд,там нашла выписку о выявленных нарушениях требований законодательства-
выявленный признак нарушения-НАРУШЕНИЕ УНИКАЛЬНОСТИ присвоения рабочего места.
И далее куча рабочих мест,на которых выявлены нарушения.
Отчеты загружались с 2016 года,организации,проводящие СОУТ были разные.Само собой,что нумерация была разной.
Кто-нибудь сталкивался с подобным?
Что теперь делать с этими предостережениями и с нумерацией рабочих мест?
Спасибо!
Из всего текста,что меня заинтересовало это-
-номер рабочего места не соответствует отчету (никакой конкретики какого ?)
-в конце текста -нарушение работодателем порядка подачи декларации.
Я заглянула в ЛК Минтруд,там нашла выписку о выявленных нарушениях требований законодательства-
выявленный признак нарушения-НАРУШЕНИЕ УНИКАЛЬНОСТИ присвоения рабочего места.
И далее куча рабочих мест,на которых выявлены нарушения.
Отчеты загружались с 2016 года,организации,проводящие СОУТ были разные.Само собой,что нумерация была разной.
Кто-нибудь сталкивался с подобным?
Что теперь делать с этими предостережениями и с нумерацией рабочих мест?
Спасибо!




