Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Сфера
НАОТ
Велко
Новатика - обучение для СОТ

Одна или две записи в журнале инструктажа на рабочем месте инструктажа внутреннего совместителя

Страницы: Пред. 1 2 3
Одна или две записи в журнале инструктажа на рабочем месте инструктажа внутреннего совместителя
 
Цитата
написал:
Серж, под словом "программа" что понимаете?
Там вопросы, по которым проводится ИРМ.
 
Серж, "вопросы" - это требования ОТ?
Конституция РФ имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ
 
Цитата
написал:
Я вот когда слышу это слово, у меня возникают ассоциации с "программой телепередач", а не с самим содержимым этих "передач".
Не знаю, почему у Вас такие ассоциации, т.к. и в 1/29 и до 1/29 ИРМ проводились по программам, для Вас Программа инструктажа, это что-то новое?
В нашей организации нет выбора, как обозвать ЛНА, по которому проводится ИРМ, т.к. мы в своей работу руководствуемся Правилами работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ, а там четко определено, что ИРМ первичный и повторный проводятся по Программе проведения первичного инструктажа, а оформляются в Журнале регистрации инструктажа на РМ,
 
Бяда прям
Конституция РФ имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ
 
Цитата
написал:
Серж, "вопросы" - это требования ОТ?
Нет, конечно, как там могут быть вопросы по ОТ, если ЛНА называется "Программа проведения первичного инструктажа электромонтера по обслуживанию ПС на РМ". :D
Смысл дальше обсуждать этот вопрос у нас свои требования, у Вас-свои.
 
Цитата
написал:
Бяда прям
А то, ещё какая :beer:
 
Цитата
написал:
для Вас Программа инструктажа, это что-то новое?
Нет. Программа проведения инструктажа (... в области охраны труда):
Цитата
Проведение инструктажей по охране труда включает в себя:
Цитата
ознакомление работников с имеющимися опасными или вредными производственными факторами (*)
Цитата
изучение требований охраны труда, содержащихся в локальных нормативных актах организации, инструкциях по охране труда, технической, эксплуатационной документации (*)
Цитата
применение безопасных методов и приемов выполнения работ
Цитата
проверку приобретенных работником знаний и навыков безопасных приемов работы
*
Скрытый текст
Изменено: И. о. ответственного за неисполнение обязанностей - 7 апреля 2023 14:10
Конституция РФ имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ
 
Цитата
написал:
Смысл дальше обсуждать этот вопрос у нас свои требования, у Вас-свои.
Эти ж общие: ПРАВИЛА ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПРИ ЭКСПЛУАТАЦИИ ЭЛЕКТРОУСТАНОВОК
Конституция РФ имеет высшую юридическую силу, прямое действие и применяется на всей территории Российской Федерации. Законы и иные правовые акты, принимаемые в Российской Федерации, не должны противоречить Конституции РФ
 
Цитата
написал:
Но Вы же в порядке, установленном для ЛНА, утвердили, что это "Программа ИРМ Петрова", значит она предназначается только для Петрова. Для Турабекова Вы не имеете права ее использовать, потому что это будет нарушением воли работодателя.
Да, для Турабекова будет представлена своя, если когда-нибудь понадобится.
 
Цитата
написал:
для Турабекова будет представлена своя, если когда-нибудь понадобится.
Я правильно понимаю, что у вас "Программа ИРМ" обязательна только для Петрова, остальным же фифти-фифти, может когда-нибудь понадобится, может не понадобится вообще?
"Глупость — это не отсутствие ума, это такой ум" А. Лебедь
 
Цитата
написал:
Я правильно понимаю, что у вас "Программа ИРМ" обязательна только для Петрова, остальным же фифти-фифти, может когда-нибудь понадобится, может не понадобится вообще?
Никому не понадобится скорее всего.
 
Добрый день.
Подскажите, по такому вот вопросу: есть слесарь (Подразделение 1) Пупкин, совмещал в рабочее время должность бульдозериста (Подразделение 2). Пришла пора, сокращение штатных единиц, оптимизация.... убрали должность бульдозериста, а товарища Пупкина оформили Приказом выполнять за доплату работы на бульдозере.
Вот и как его теперь инструктировать и обучать по охране труда ?
Как слесаря то понятно. А как товарища, периодически выполняющего работы на бульдозере?
Руководители на этих участках разные. В должностных обязанностях слесаря про бульдозер и тп ни слова.
 
Цитата
написал:
Руководители на этих участках разные.
разные участки - разные журналы - разные инструктажи.
 
Цитата
написал:
Вот и как его теперь инструктировать и обучать по охране труда ?
Я бы также как и раньше оформлял. По сути-то ничего не поменялось.
 
День добрый. Вопрос наверно немного не в эту ветку, но в продолжение "одна или две записи..". Работник совмещающий професси, пусть к примеру электрик- водитель. Обучение по ПП, СИЗ, и 46Б проводить два раза и записи соотвественно в реестр обученных по каждой профессии раздельно заносить?
 
Цитата
написал:
Обучение по ПП, СИЗ, и 46Б проводить два раза и записи соотвественно в реестр обученных по каждой профессии раздельно заносить?
Разные профессии, разные программы обучения, разные протокола обучения по ОТ, соответственно, в реестр разные записи.
 
Цитата
написал:
Работник совмещающий професси, пусть к примеру электрик- водитель.
у него отдельное допсоглашение к трудовому договору на внутреннее совместительство? работает на двух длжностях и в табеле на зарплату у него 2 строчки?
Все будет хорошо!
Страницы: Пред. 1 2 3
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)