| Цитата |
|---|
mustang написал: Скорая забрала работника с территории работодателя. Поэтому комиссию и создали - чтобы расследовать и принять решение. Больничного пока нет - пострадавшей еще лежать и лежать. |
А вы не ищете легких путей
1. Продление сроков оформляется отдельным приказом.
2. ЛПУ часто делают ошибки в подобных документах, не правильно трактуют 160-ый приказ и т.д., услышат слово "работа" и лепят не думаю "04", так как им в принципе все равно как вы это оформлять будете.
В практике был случай, когда оформляли НС будучи на 100% уверены, что он будет легкий (соответственно ГИТ не уведомили, только ФСС). Получив заключение были неприятно удивлены увидев слово "тяжелый". Был явно косяк ЛПУ, видимо 160 приказ по диагонали прочитали. В итоге поехали в больницу и там доказывали глав врачу, что они неверно квалифицировали травмы. Не помню было ли от нас официальное письмо им, но в итоге убедили и заключение переделали.
Хотя вообще это все зря вы затеяли, если изначально знали, что упала она не на территории работодателя... Объяснение письменное надо было взять сразу с нее и все. А сейчас если ей в ЛПУ оформили как НС на производстве (наговорить она могла что угодно), то по итогу вас еще и за сокрытие НС могут нагреть. Вы же не уведомили никого в установленном порядке, если правильно понял...
